Федерална държавна бюджетна образователна институция за висше професионално образование

"Волгоградска държавна академия за физическа култура"

КАТЕДРА СПОРТЕН МЕНИДЖМЪНТ И ИКОНОМИКА

УПРАВЛЕНИЕ И ИКОНОМИКА В СФЕРАТА

ФИЗИЧЕСКО ВЪЗПИТАНИЕ И СПОРТ

(курс "Икономика на физическото възпитание и спорта")

ЛЕКЦИЯ №4

« МАТЕРИАЛНО-ТЕХНИЧЕСКО ОСИГУРЯВАНЕ НА ФИЗИЧЕСКАТА КУЛТУРА И СПОРТА”

Перфилева И.В.

Волгоград – 2013г

Конспект на лекцията

1. Материално-техническа база

2. средства за спортни съоръжения,технитеструктура и оборот

3. Спортна екипировка и оборудване

    Материално-техническа база

Материално-техническата база на всеки сектор на националната икономика се характеризира с комбинация от различни материални и технически средства, които осигуряват нейното функциониране.

Материално-техническа база физическа култураи спорт включва спортни съоръжения, предприятия, произвеждащи спортни стоки и драВ допълнение, оборудване и друга спортна собственост на разположение на икономически, профсъюзни, физически възпитателни и други организации или в собственост на отделни граждани.

Най-значимата част от материално-техническата база е спортната база.

В съответствие с Федералния закон „За физическата култура и спорта в Руската федерация“ (2008 г.) физкултурна, здравна, спортна и спортно-техническа база- това са обекти, предназначени за дейността на гражданите физически упражнения, спортни и спортни развлекателни събития.

Съоръженията за физическо възпитание и спорт са мрежа (система), която се разбира като комбинация от тях, която осигурява задоволяване на нуждите на населението от физически упражнения и спорт. Модерната мрежа включва физкултурна и спортна база за практикуване на повече от 160 вида спорт и активен отдих. В това отношение тя се счита за една от най-сложните и разнообразни сред системите за обществено обслужване

Според функционалното им предназначение се разграничават три основни групи спортни съоръжения:

- основен (предназначени директно за физически упражнения и спорт);

- спомагателни (използва се за допълнително обслужване на ученици, съхранение на инвентар и оборудване);

- предназначени за зрители (трибуни и др.).

Основен съоръженията за физическо възпитание и спорт се класифицират:

    по отношение на естествена среда- закрито и открито (лято и зима);

    според обемно-пространствената организация - равнинни (открити площи) и обемни (закрити спортни съоръжения);

    според естеството на използване - универсални и специализирани (велописта).

Помощни структурите се разделят на две групи:

    съоръжения за обслужване на спортисти и зрители (фоайе, гардероб, съблекални с душове и тоалетни, медицински блок, заведения за хранене, битово обслужване и др.);

    административни и стопански сгради ( офис помещенияза администрация и персонал, гаражи, ремонтни работилници).

Съоръжения за зрители се делят на постоянни или стационарни (трибуни) и трансформируеми (сгъваеми).

Развитието на система от спортни съоръжения в населените места трябва да се определя от генерални планове за тяхното развитие в съответствие със строителните норми и правила на Държавния комитет по строителството.

Цената на градска спортна мрежа достига приблизително 1,5% от общата цена на жилището.

Неразделна частМатериално-техническата база на физическата култура и спорта е оборудването на спортните съоръжения (снаряди, устройства, информационни устройстваuконтрол, трайно оборудване и др.).

Оборудване за спортни съоръжения разходите са средно около 8% от общите им разходи, което съответства на подобна норма в други отрасли. Познаване на общата цена на спортните съоръжения (дълготрайни активи)и размера на капиталовите инвестиции в спортното строителство (република, регион, град), не е трудно да се изчисли общата цена на оборудването.

ВЪВЕДЕНИЕ 3

ГЛАВА 1. ПОНЯТИЕ, КРИТЕРИИ И ВИДОВЕ ПРЕДПРИЕМАЧЕСТВО 5

1.1.

Концепция за предприемачество 5

1.2. Критерии за малък и среден бизнес 8 11

1.3.

видове

предприемаческа дейност

ГЛАВА 2. МОТИВИ, ФУНКЦИИ, ПРИНЦИПИ И ЦЕЛИ НА ПРЕДПРИЕМАЧЕСТВОТО 18

2.1.

Мотиви и функции на предприемачеството 18

2.2.

Принципи на предприемачеството 21

2.3.

Пазарната система днес съществува в повечето развити страни и е най-ефективната система за организиране на икономиката, която практически не изисква намеса от страна на държавните агенции.

Основен принцип пазарна икономикадекларира правото на всеки икономически субект, било то индивид, семейство, група или колектив от предприятие, да избере желания, подходящ, печеливш, предпочитан вид икономическа дейност и да извършва тази дейност под всякаква разрешена форма по закон. Законът има за цел да ограничи и забрани онези видове икономическа и стопанска дейност, които представляват реална опасност за живота и свободата на хората, социалната стабилност и противоречат на моралните норми.

Тази свобода създава някои важни предпоставки за развитието на предприемачеството като особен вид дейност.

Предприемачеството е особен вид дейност, специална област, в която не всеки може да успее. Изисква не само солидни икономически познания, решителност, бизнес нюх и желание за поемане на рискове, но и способност за творчество и мислене извън кутията. Огромният потенциал, присъщ на предприемачеството, ни позволява да го разглеждаме като производствен фактор наред с материалните, финансовите и човешките ресурси.

Огромната роля на предприемачеството в икономиката се състои в това, че то става основа за развитието на пазарна икономика, без която пълноценното и ефективно развитие на пазара е почти невъзможно. Това определя висока степенуместност на темата на курсовата работа.

Основната цел на работата е да се разгледа същността на предприемачеството и неговата роля в пазарните отношения.

Основните задачи на работата, необходима за постигане на целта, са:

    разгледайте концепцията за предприемачеството;

    оценяват критериите за малкия и среден бизнес;

    идентифицират мотивите и функциите на предприемачеството;

    характеризират видовете предприемачество;

    изследват принципите и целите на предприемачеството.

Работата се състои от въведение, две глави, заключение, списък с използвана литература и приложение.

При написването на работата е използвано законодателството на Руската федерация, образователна и научна журналистическа литература.

ГЛАВА 1. ПОНЯТИЕ, КРИТЕРИИ И ВИДОВЕ ПРЕДПРИЕМАЧЕСТВО

1.1. Концепция за предприемачество

Понятието „предприемачество“ е използвано за първи път от английския банкер и икономист Ричард Кантилон (1680-1734) през 18 век. Според Кантийон предприемачеството е икономическа дейност, в процеса на която търсенето и предлагането на продукти се привеждат в съответствие в условия на постоянен риск 1 . Под предприемач Кантийон разбира човек, който, купувайки средства за производство на пазара, ги превръща в капитал. Резултатът от функционирането на капитала са продукти, които се продават на пазара на пазарна цена, по-висока от производствените разходи на предприемача. Тъй като пазарната цена на производствения продукт е предварително неизвестна, бизнесът винаги е съпътстван от търговски риск. Р. Кантийон счита за източник на богатство земята и труда, които определят действителната стойност на икономическите блага.

Английският професор Алън Хоскинг заявява: „Индивидуалният предприемач е човек, който управлява бизнес за своя сметка, участва лично в управлението на бизнеса и носи лична отговорност за осигуряването на необходимите средства и взема решения самостоятелно. Неговата награда е печалбата, получена в резултат на предприемаческата дейност и чувството на удовлетворение, което изпитва от ангажирането в свободно предприемачество. Но в същото време той трябва да поеме целия риск от загуби в случай на фалит на неговото предприятие.

По-късно известният френски икономист Жан-Батист Сей ​​(1767-1832) подлага предприемачеството на по-задълбочен анализ, който вижда в него творческото съчетаване и координиране на два производствени фактора - труд и капитал - в условията на риск. В книгата „Трактат за политическата икономия“ (1803) той формулира дефиницията на предприемаческата дейност като връзка, комбинация от три класически фактора на производство - земя, капитал, труд. Той също така посочи, че „талантът на английските предприемачи“ е един от факторите за успех в развитието на индустрията в Англия. Основната теза на Сей е признаването на активната роля на предприемачите в създаването на продукт. Доходът на предприемача, според Сей, е награда за неговата работа, способността да организира производството и продажбите на продукти и да осигури „дух на ред“. Предприемачът, посочи той, е човек, който се ангажира да произведе някакъв продукт за своя сметка и риск и в своя полза. Сей разграничава функциите на предприемач (бизнесмен) и мениджър (мениджър). Сей смята работата на предприемача за творческа, а работата на мениджъра за монотонна и рутинна 1 .

Известният американски икономист от австрийски произход Йозеф Шумпетер (1883-1950) в книгата си „Теория на икономическото развитие“, публикувана за първи път през 1911 г., тълкува понятието „предприемач“ като новатор. Функцията на предприемача, твърди той, е да прилага иновации, които играят основна роля в развитието на капиталистическата икономика и в осигуряването на икономически растеж.

Предприемачи наричаме икономически субекти, чиято функция е именно осъществяването на нови комбинации и които действат като негов активен елемент.

Френският икономист Андре Маршал (1907-1968) е първият, който добавя четвърти фактор към гореспоменатите три класически производствени фактора (земя, капитал, труд) - организацията. Оттогава понятието предприемачество се разшири.

Зад думите „предприемачество” стои предприятие – сложен организъм, който представлява производствена и икономическа система, чиято задача е да произвежда продукти, работа и услуги 2. Дейността на предприятието като субект на пазарни отношения протича в условията на ожесточена конкуренция между стокопроизводителите. Именно конкурентната пазарна среда създава най-благоприятните условия за икономическо развитие както на отделно предприятие, така и на обществото като цяло и е движещата сила на социално-икономическия прогрес. Пазарната среда принуждава предприятието да работи в режим на печалба, ако не иска да напусне бизнеса. Режимът на рентабилност предполага, че целта на дейността и основният резултат от дейността на предприятието в пазарни условияе печалба. Необходимо е да се произвеждат само онези стоки и услуги, които задоволяват непосредствените нужди.

Предприемачеството е инициативна самостоятелна дейност на гражданите, насочена към генериране на печалба или лични доходи, извършвана от тяхно име, на собствена имуществена отговорност или от името и на юридическа отговорност на юридическо лице. Един предприемач може да извършва всякакъв вид стопанска дейност, незабранени със закон, включително търговско посредничество, търговско-закупувателна, консултантска и други дейности, както и сделки с ценни книжа 1.

Предприемачът в своята дейност е призван да осигури необходимата комбинация или необходимата комбинация от лична полза с обществена полза, за да реализира печалба.

Предприемачеството е дейност, която включва инвестиране на средства с цел получаване на печалба въз основа на комбинация от лична изгода и обществена полза. Предприемачеството е дейност сама по себе си, а не просто способността да се занимаваш с определени дейности.

И така, предприемачеството е специфичен вид икономическа дейност, която изисква привличане на собствени средства и поемане на определена отговорност и икономически риск. Успехът на тази дейност се основава на определен правен и организационен дизайн. Доминиращи при формирането на типологичния тип предприемачество са такива характеристики от икономическо и правно естество като метода на формиране на собствеността на стопански субекти, съдържанието на упражняваните от тях права на собственост, статуса на субекта на правото на собственост и др. .

Работата в пазарна икономика поставя пред предприемачите и мениджърите изискването за висока компетентност при управление на бизнес.

1.2. Критерии за малък и среден бизнес

Както показва световната и вътрешната практика, основният критерий, въз основа на който предприятията (организациите) от различни организационни и правни форми се класифицират като малки предприятия, е преди всичко средният брой на заетите служители. отчетен периодв предприятието (организацията). В число научни трудовеМалък бизнес се отнася до дейности, извършвани от относително малка група лица или предприятие, управлявано от един собственик.

По правило най-общите критериални показатели, въз основа на които стопански субекти се класифицират като малки предприятия, са броят на персонала (наетите работници), размерът на уставния капитал, стойността на активите, обемът на оборота (печалба, доход). Според Световната банка общият брой на показателите, по които предприятията се класифицират като малки предприятия (бизнеси) надхвърля 50 1 . Въпреки това, най-често използваните критерии са следните: среден брой служители, наети от предприятието, годишен оборот, получен от предприятието, обикновено за една година, и стойността на активите.

Държавата е изправена и пред необходимостта да определи критерии за класифициране на стопански субекти като малки и средни предприятия. Малките и средните предприятия са от голямо социално-икономическо значение, но поради обективно по-неблагоприятните условия за бизнес в сравнение с големите фирми, той се характеризира с нестабилност и следователно изисква държавна подкрепа.

Критериите за класифициране на предприятията като малки и средни предприятия (включително среден брой служители) са установени с Федералния закон от 24 юли 2007 г. № 209-FZ „За развитието на малкия и среден бизнес в Руската федерация“ 1.

Малките и средните предприятия включват тези, включени в единния държавен регистър юридически лицапотребителски кооперации и търговски организации (с изключение на държавни и общински унитарни предприятия), както и физически лица, включени в единния държавен регистър на индивидуалните предприемачи и извършващи предприемаческа дейност без образуване на юридическо лице, селски (фермерски) предприятия, които отговарят на следното условия:

1) за юридически лица - общ дял на участие руска федерация, съставни образувания на Руската федерация, общини, чуждестранни юридически лица, чуждестранни граждани, обществени и религиозни организации (сдружения), благотворителни и други фондове в уставния (дялов) капитал (дялов фонд) на тези юридически лица не трябва да надвишава двадесет и пет процент (с изключение на активите на акционерни инвестиционни фондове и затворени взаимни инвестиционни фондове), делът на участието на едно или повече юридически лица, които не са малки и средни предприятия, не трябва да надвишава двадесет и пет процента;

2)списък на служителите за предходната календарна годинане трябва да надвишава следните максимални стойности на средния брой служители за всяка категория малки и средни предприятия:

От сто един до двеста и петдесет души включително за средни предприятия;

До сто души включително за малки фирми; Сред малките предприятия се открояват микропредприятията - до петнадесет души 1;

3) приходите от продажба на стоки (работа, услуги) с изключение на данъка върху добавената стойност или балансовата стойност на активите (остатъчна стойност на дълготрайни активи и нематериални активи) за предходната календарна година не трябва да надвишава граничните стойности, установени от правителството на Руската федерация за всяка категория малко и средно предприемачество.

С постановление на правителството на Руската федерация от 22 юли 2008 г. № 556 „За максималните стойности на приходите от продажба на стоки (работа, услуги) за всяка категория малки и средни предприятия“ определеният максимален размер стойностите се определят, както следва:

За микропредприятия - 60 милиона рубли;

За малки предприятия - 400 милиона рубли 2.

Гранични стойности на постъпленията от продажбата на стоки (строителни работи, услуги) и отчетна стойностактивите се определят от правителството на Руската федерация веднъж на всеки пет години, като се вземат предвид данните от непрекъснатите статистически наблюдения на дейността на малкия и среден бизнес. Това цялостно статистическо изследване в момента се извършва от Федералната служба за държавна статистика.

Например в Европейския съюз критерият за принадлежност към малък бизнес е численост от 250 души и оборот от 40 милиона евро. В Русия за малко предприятие има 100 души и изобщо няма ограничения за оборота. Така че по отношение на числеността Русия най-вероятно е по-близо до европейската версия. Но, от друга страна, техният критерий за оборот за руските малки предприятия е очевидно висок 1 .

Новосъздадените организации или новорегистрираните индивидуални предприемачи и селски (фермерски) предприятия през годината, в която са регистрирани, могат да бъдат класифицирани като малки и средни предприятия, ако техните показатели за среден брой служители, приходи от продажба на стоки (работа) , услуги) или балансовата стойност на активите (остатъчна стойност на дълготрайни активи и нематериални активи) за периода, изминал от датата на тяхната държавна регистрация, не надвишава пределните стойности.

Средният брой на работниците и служителите на микропредприятие, малко предприятие или средно предприятие за една календарна година се определя, като се вземат предвид всички негови служители, включително служителите, работещи по граждански договор или на непълно работно време, като се отчита действително отработеното време, служители на представителства, клонове и други обособени звена на посочените микропредприятия, малко или средно предприятие.

Балансова стойност на активите (остатъчна стойност на дълготрайни активи и нематериални активи) се определя в съответствие със законодателството на Руската федерация относно счетоводството.

1.3. Видове бизнес дейности

Цялото разнообразие от предприемачески дейности може да се класифицира по различни критерии: вид или предназначение, форми на собственост, брой на собствениците, организационно-правни и организационно-икономически форми, степен на използване на наемния труд и др. 2

По вид или предназначение предприемаческата дейност се разделя на производствена, търговска, финансова, консултантска и др. Всички тези видове могат да функционират поотделно или заедно. Всички тези видове предприемачески дейности са характерни за малко предприятие.

Според формата на собственост предприятията могат да бъдат частни, държавни, общински, както и да бъдат собственост на обществени сдружения (организации). В същото време държавата не може да установява никакви ограничения или предимства в зависимост от формата на собственост.

В зависимост от броя на собствениците предприемаческата дейност може да бъде индивидуална и колективна. При индивидуалното предприемачество собствеността принадлежи на едно лице. Колективното предприемачество съответства на собственост, която принадлежи едновременно на няколко субекта с дефиниция на дяловете на всеки от тях (споделена собственост) или без дефиниция на дялове (съвместна собственост). Владението, ползването и разпореждането с колективна собственост се извършват по споразумение на всички собственици.

Сред организационно-правните форми на предприемачеството са партньорства, дружества, кооперации; Основните организационно-икономически форми включват: концерни, асоциации, консорциуми, синдикати, картели, холдинги на финансово-промишлени групи (ФИГ).

Производственото предприемачество може да се нарече водещ тип предприемачество. Тук се извършва производството на продукти, стоки, работи, предоставят се услуги и се създават определени духовни ценности. В контекста на прехода към пазарна икономика тази област на дейност беше подложена на най-голямо отрицателно въздействие, в резултат на което икономическите връзки се разпаднаха, материално-техническата поддръжка беше нарушена, продажбите на продукти паднаха и финансовото състояние на предприятията рязко се влоши. В резултат на това развитието на производственото предприемачество ще получи най-голямо внимание през следващите години. 1

Съставът на производственото предприемачество е представен на (Фиг. 1.1, Приложение 1).

Както е показано на фиг. 1.1 индустриалното предприемачество включва иновационни, научни и технически дейности, пряко производство на стоки и услуги, тяхното промишлено потребление, както и информационни дейности в тези области. Всеки предприемач, който възнамерява да се занимава с производствена дейност, трябва преди всичко да определи какви конкретни стоки ще произвежда и какви видове услуги ще предоставя. След това предприемачът започва маркетингови дейности. За да идентифицира необходимостта от продукт, той влиза в контакт с потенциални потребители, купувачи на стоки, с търговски организации на едро или на едро и дребно. Официалното приключване на преговорите може да бъде договор, сключен между предприемача и бъдещите купувачи на стоките. Такъв договор ви позволява да минимизирате бизнес риска. В противен случай предприемачът започва производствена дейност за производство на стоки, като има само устно споразумение. В условията на съществуващите пазарни отношения на Запад устното споразумение по правило служи като надеждна гаранция и впоследствие, ако е необходимо, може да бъде формализирано под формата на договор или сделка. Ситуацията у нас е много по-сложна. В условията на нововъзникващи пазарни отношения надеждността на устното споразумение е много ниска, а рискът значително висок.

Търговско предприемачество

Сферата на дейност на търговското предприемачество е стоковите борси и търговските организации. Стоковата борса е вид стоков пазар на едро без предварителен оглед от купувача на мостри и предварително установени минимални количества стоки. На стоковата борса търговските посредници и техните служители се обединяват доброволно за извършване на търговски операции по съвместно разработени и спазвани правила. Целта на такъв обмен е да се създаде механизъм за управление на свободната конкуренция и с негова помощ, като се вземат предвид промените в търсенето и предлагането, да се определят реалните пазарни цени.

Стоковата борса е най-развитата форма на редовно функциониращ пазар на едро за масови заместители на стоки (зърно, въглища, метал, нефт, дървен материал и др.), продавани по стандарти. Подобни борси работят от много години във всички икономически развити страни. Класически примери са такива специализирани стокови борси като Лондон (цветни метали), Ливърпул (памук), Сингапур (каучук) и др.

В допълнение към провеждането на редовна търговия с реални доставчици на стоки на стоковите борси, широко разпространено е сключването на споразумения при така наречените фючърсни сделки. Такива транзакции включват плащане на парична сума за стоките по цената, установена в договора, в рамките на определен период след сключването на сделката.

Стоковите борси изпълняват следните основни функции:

Предоставяне на посреднически услуги при сключване на търговски сделки;

Рационализиране на търговията със стоки, регулиране на търговски операции и разрешаване на търговски спорове;

Събиране и публикуване на информация за цените, състоянието на производството и други фактори, влияещи върху цените.

В момента в Русия работят около 150 стокови борси. В допълнение към Москва и Санкт Петербург такива борси работят в много големи градове на страната 1 .

Операциите по покупко-продажба на стоки и услуги се състоят от операции и сделки за покупко-продажба, с други думи, за препродажба на стоки и услуги. Общата схема на търговското предприемачество до известна степен е подобна на схемата на производствено-предприемаческата дейност. Но за разлика от него, тук вместо материални ресурси се купуват готови стоки, които след това се продават на потребителя. Така вместо да се произвежда продукт, се получава готов продукт.

Моделът-програма за маркетингова работа в търговска фирма може да бъде представен на (Фиг. 1.2, Приложение 2).

Всички най-важни дейности по една търговска сделка са свързани помежду си по отношение на времето и, където е възможно, е предвидена паралелно-последователна методология за извършване на операциите. Накрая се разработват бизнес план и разширен координационен план за действие. За големи и дългосрочни сделки се препоръчва да се разработи работен график с посочване на срокове и изпълнители.

Посреднически бизнес . В развитата пазарна икономика важна дейност е посредническата стопанска дейност. В процеса на организацията си самите икономически субекти не произвеждат и не продават стоки директно, а действат като посредници между производители и потребители. Посредник е лице (юридическо или физическо), което представлява интересите на производителя или потребителя, но самото то не е такова. Посредниците могат да извършват бизнес независимо или да действат на пазара от името (от името на) производители или потребители. Организациите за доставка и продажба на едро, брокери, дилъри, дистрибутори, борси и до известна степен търговски банки и други кредитни организации действат като посреднически бизнес организации на пазара. Посредническата дейност е до голяма степен много рискована, поради което предприемачът посредник определя нивото на цената в договора, като взема предвид степента на риск при извършване на посреднически операции.

Финансово предприемачество , Това е специализирана област на предприемаческата дейност, характерна черта на която е, че предмет на покупка и продажба са ценни книжа (акции, облигации и др.), Валутни ценности и национални пари (руска рубла). За организиране на финансовото и кредитното предприемачество се формира специализирана система от организации: търговски банки, финансови и кредитни компании (фирми), фондови, валутни борси и други специализирани организации. Дейностите на банките и други финансови и кредитни организации се регулират както от общи законодателни актове, така и от специални закони и подзаконови актове. Централна банкаРусия и Министерството на финансите на Руската федерация. В съответствие със законодателните актове, предприемаческа дейност на пазара ценни книжатрябва да се извършва от професионални участници. Държавата, представлявана от Министерството на финансите на Руската федерация, също действа като предприемач на пазара на ценни книжа. Субектите на Руската федерация и общините действат в това си качество, пускайки в обращение съответните ценни книжа. Участниците на пазара на ценни книжа са търговски организации, които емитират ценни книжа.

Федералният закон „За защита на конкуренцията на пазара на финансови услуги“ (1999 г.) формулира такива понятия като финансови услуги, пазар на финансови услуги, финансова организация. Финансовите услуги се разбират като дейности, свързани с привличането и използването на средства от законни и лица, включително извършване на банкови операции и сделки, предоставяне на застрахователни услуги и услуги на пазара на ценни книжа, сключване на договори за финансов лизинг (лизинг) и договори за доверително управление на средства или ценни книжа, както и други финансови услуги. 1

В съответствие със закона финансова организация се разбира като юридическо лице, което извършва банкови операции и сделки въз основа на подходящ лиценз или предоставя услуги на пазара на ценни книжа, застрахователни услуги и други финансови услуги, както и недържавни пенсионен фонд, неговото управляващо дружество, управляващо дружество на взаимен инвестиционен фонд, лизингово дружество, потребителски кредитен съюз и друга организация, извършваща операции и сделки на пазара на финансови услуги. Разпоредбите на този федерален закон по отношение на финансова организация се прилагат за индивидуални предприемачи, извършващи дейности на пазара на финансови услуги въз основа на подходящ лиценз.

Пазарът на финансови услуги е сферата на дейност на финансовите организации на територията на Руската федерация или нейната част, определена въз основа на мястото на предоставяне на финансови услуги на потребителите.

Предприемаческата дейност на пазара на финансови услуги се извършва за всеки вид пазар на финансови услуги независимо, отделно, в съответствие с общите принципи на предприемаческата дейност, по-специално в съответствие с разпоредбите на Гражданския кодекс на Руската федерация, както и като се вземат предвид изискванията, принципите, определени във федералните закони, регулиращи дейността на предприемачите във всеки вид пазар на финансови услуги

Предприемаческата дейност на пазара на финансови услуги представлява съвкупността от тази дейност (с отчитане на спецификата и особеностите) на следните пазари: на пазара на ценни книжа; на застрахователния пазар; на пазара на банкови услуги; на пазара на други финансови услуги.

ГЛАВА 2. МОТИВИ, ФУНКЦИИ, ПРИНЦИПИ И ЦЕЛИ НА ПРЕДПРИЕМАЧЕСТВОТО

2.1. Мотиви и функции на предприемачеството

Предприемаческата печалба е специален вид доход, награда за предприемачество, специфична творческа дейност в областта на частния бизнес, която се проявява в прилагането на нови идеи, технически и организационни иновации, които носят търговски успех 1.

Стремежът към печалба принуждава предприемачите да рискуват капитала си, да наемат работници и да купуват всичко необходимо за производство на стоки и предоставяне на услуги. Печалбата също е стимул за подобряване на качеството на продуктите или услугите, намаляване на разходите им и продажба на повече от конкурентите.

Печалбата обаче не е единствената причина, която мотивира хората да започнат бизнес. Стимулът за започване на собствен бизнес може да бъде и желанието за лична независимост и способността да вършите всякаква работа в удобно за вас време, желанието да откриете способностите си или да продължите семейните традиции.

Между другото, хората от бизнес семейства са по-склонни от други да отворят собствен бизнес, независимо дали бизнесът на родителя е бил успешен. Очевидно роднините, които управляват бизнес и се наслаждават на плодовете на своя труд, дават пример за възможни избори на кариера.

Независимо от мотивите и обхвата на дейност, предприемачът реализира своите способности чрез изпълнение на следните функции: общоикономически, творческо търсене (иновации), ресурсни, социални, организационни. Някои учени смятат, че предприемачеството има и политическа функция, която обикновено се осъществява от асоциации (съюзи) на предприемачи.

Определящият фактор в развитата икономика е общата икономическа функция, която обективно се определя от ролята на бизнес организациите и индивидуалните предприемачи като пазарни субекти. Предприемаческата дейност е насочена към производство на стоки (извършване на работа, предоставяне на услуги) и доставянето им на конкретни потребители: домакинства, други предприемачи, държавата, което на първо място предопределя общата икономическа функция. Освен това предприемаческата дейност се извършва от нейните субекти под влиянието на цялата система от икономически закони на пазарната икономика (търсене и предлагане, конкуренция, разходи и др.), Което е обективната основа за проявата на обща икономическа функция. . Прогресивното развитие на предприемачеството е едно от определящите условия икономически растеж, увеличаване обема на бруто вътрешен продукти национален доход, като този фактор действа и като проява на обща икономическа функция в системата на икономическите отношения.

Най-важната функция на предприемачеството е ресурсната. Развитието на предприемачеството включва ефективно използване както на възпроизводими, така и на ограничени ресурси, като под ресурси трябва да се разбират всички материални и нематериални условия и производствени фактори. Разбира се, на първо място, трудовите ресурси (в широкия смисъл на думата), земята и природни ресурси, всички средства за производство и научни постижения, както и предприемачески талант 1. Предприемачът може да постигне най-висок успех, ако умее да генерира научно-технически идеи и иновации в сферата на дейност, в която създава собствен бизнес, използва висококвалифициран труд и ефективно изразходва всички видове ресурси. Но стремежът към максимален доход (печалба) за предприемачите често води до хищническо използване на ресурсите. Такива предприемачи вредят на околната среда и населението с дейността си. В тази връзка важна става регулаторната роля на държавата, която установява формите на отговорност на предприемачите за неправилно използване на ресурсната функция, която е противоречива и има двойствен характер. Предприемачът, като собственик на ресурси, се интересува от тяхното рационално използване и в същото време може да бъде безмилостен към обществените ресурси. Това се доказва от историята на развитието на предприемачеството и историята на научно-техническите революции, чиито последици за хората са противоречиви.

Предприемачеството, като нов тип антибюрократично икономическо управление, се характеризира с творческа, проучвателна, иновативна функция, свързана не само с използването на нови идеи в процеса на предприемаческата дейност, но и с разработването на нови средства и фактори за постигане на поставените цели. Творческата функция на предприемачеството е тясно свързана с всички останали функции и се определя от нивото на икономическа свобода на стопанските субекти и условията за вземане на управленски решения.

В процеса на установяване на пазарна икономика предприемачеството придобива социална функция, изразяваща се в способността на всеки способен индивид да бъде собственик на бизнес и да демонстрира своите индивидуални таланти и възможности с най-голяма ефективност. Тази функция все повече се проявява във формирането на нов слой от хора - предприемчиви хора, гравитиращи към независима икономическа дейност, способни да създадат собствен бизнес, да преодолеят съпротивата на околната среда и да постигнат целите си. В същото време се увеличава броят на наетите работници, които от своя страна икономически и социално зависят от това колко устойчиви са дейностите на предприемаческите фирми.

Колкото по-ефективно функционират бизнес организациите, толкова по-значителен е потокът от техните средства в бюджетите на различни нива и в държавните извънбюджетни социални фондове. В същото време развитието на предприемачеството осигурява увеличаване на броя на работните места, намаляване на безработицата и повишаване на социалния статус на заетите.

Най-важната функция на предприемачеството е организационната, която се проявява в предприемачите, които вземат самостоятелни решения за организиране на собствен бизнес, неговата диверсификация, във въвеждането на вътрешнофирмено предприемачество, във формирането на предприемачески мениджмънт, в създаването на сложни предприемачески структури, при промяна на стратегията на предприемаческа компания и др. Организационната функция се проявява особено ясно в бързото развитие на малкия и среден бизнес, както и в „колективното (мрежово) предприемачество” и в създаването на национални предприятия 1 .

Следователно същността на предприемачеството се проявява най-изчерпателно в комбинацията от всички негови присъщи функции, които са обективно характерни за цивилизованото предприемачество, но до голяма степен зависят от самите субекти на предприемаческата дейност, от системата за държавна подкрепа и регулиране на предприемачеството.

2.2. Принципи на предприемачеството

Ако горните условия са изпълнени предприемачествотоорганизирани според определени принципи на работа, т.е. общоприети и широко разпространени правила за бизнес операции. Основните принципи са 2:

1) свободен избор на дейност;

2) участие на доброволни начала в изпълнението предприемаческа дейностимущество и средства на юридически лица и граждани;

3) самостоятелно формиране на програма за дейност и избор на доставчици и потребители на произвежданите продукти, определяне на цени в съответствие със закона;

4) безплатно наемане на работници;

5) привличане и използване на материални, технически, финансови, трудови, природни и други видове ресурси, което не е забранено или ограничено със закон;

6) безплатно разпореждане печалба, което остава след извършване на установените от закона плащания;

7) самостоятелно извършване от предприемач - юридическо лице на външноикономическа дейност, използването от всеки предприемач на съответния дял от приходите в чуждестранна валута по негово усмотрение.
В допълнение към горните принципи, които до голяма степен отразяват правните основи на предприемачеството, всеки предприятиев социално ориентирана пазарна среда икономикатрябва да работи на принципите на икономическото (или търговското) изчисление.

Основните бизнес принципи на предприемачеството са 1:

а) самодостатъчност;

б) самофинансиране;

в) самозадоволяване;

Най-важните характеристики на икономическото счетоводство са:

1) получаване печалбивъз основа на създаването на стоки и услуги, необходими за обществото и повишаване на ефективността на производството;

2) икономическа отговорност за резултатите от неумело управление, неефективно използване на ресурси (трудови, материални, финансови).

Последицата от такова управление може да бъде фалит. Затова западните учени наричат ​​своята икономика система от печалби и загуби. Икономическата отговорност на икономическото счетоводство се доказва от факта, че в САЩ с приблизително 600 хиляди нови, предимно малки фирмикоито възникват годишно, почти 400 хиляди фалират. Във Великобритания всеки четвърти фалира през първата година фирма, в Япония - седми от 10 над 5 години 1 .

Предприятията носят икономическа отговорност пред други предприятия за изпълнение на техните договорни задължения, за изпълнение на държавни поръчки, към потребителя, към банките и др. Договорните задължения, като правило, се изпълняват с точност не само до определена дата, но също до определен час. Следователно в развитите страни по света вече няма нужда да се изграждат големи складове и да се съхраняват значителни запаси от продукти в складове. Правилото за един бизнесмен е да спазва устните обещания. Нарушаването на това правило неизбежно ще доведе до отказ на бизнесмените да поддържат бизнес отношения с такива партньори.

2.3. Предприемаческа политика, инициатива и стратегия

Успехът на предприятието се определя от познаването на нуждите на пазара и плодотворността на предприемаческата икономическа инициатива на ръководителите на предприятието и неговия персонал.

Икономическата инициатива е независимите действия на персонала на предприятието, насочени към постигане на определен резултат. Инициативата от своя страна е функция на целева настройка, определена от самото предприятие или наложена отвън, включително по нареждане на висш икономически орган или от исканията на акционерите. За постигане на поставената цел персоналът на предприятието извършва цялостен анализ на вътрешния потенциал на предприятието и държавата външна среда, в който работи, и преди всичко анализ:

    физическо и морално износване и структура на производствения капацитет на предприятието;

    персонал и неговата квалификация;

    финанси на предприятието и възможности за привличане на заемен капитал;

    условия на пазарни сегменти, представляващи интерес за предприятието.

Въз основа на получените данни се определя най-подходящата посока на дейност и стратегия за развитие на предприятието. Установяват се корпоративни приоритети, краткосрочни цели и дългосрочни цели на предприятието като цяло и неговите подразделения. Разработват се тактики на поведение на специалисти и мениджъри, насочени към постигане стратегическа целпредприятие и формирането на неговите приоритети.

Целта е конкретно крайно състояние или желан резултат, който едно предприятие (група хора или индивид) се стреми да постигне. Приоритетите са основните ценности, възприети от предприятието в неговите дейности през периода на движение към целта, изразени под формата на идея (например създаване и производство на нов продукт) или поведенчески тактики с цел завладяване на пазарите за продажби. Най-често приоритетите се изразяват в конкретни показатели: качествени характеристики на продукта, финансови ресурси и тяхното разпределение. Например основните приоритети могат да бъдат 1:

    максимална възвръщаемост на инвестирания капитал;

    минимални разходи за производство на конкретни продукти;

    премахване на зависимостта от някои външни фактори(по отношение на доставки на суровини, материали, предоставени услуги и др.);

    високо качествопродукти като гарант за разширяване (или задържане) на пазарите за продажби.

Изборът на приоритет до голяма степен се определя от поставената цел, както и от състоянието на вътрешната и външната среда на предприятието. Избраните приоритети задължително приемат конкретна форма на разходи или технически показатели за работата на предприятието и неговите подразделения или инструкции за персонала под формата на инструкции, заповеди. След това се установява контрол върху спазването на тези показатели и заповеди.

Политиката е формите и методите за проследяване и поддържане на приоритетите за постигане на основните цели на предприятието. Въз основа на установените цели, приоритети и разработени политики на предприятието се определят основните насоки на дейност на неговите структурни подразделения и длъжностни лица, отговорни за постигане на планираните резултати и техните специфични задачи (фиг. 2.1).

ориз. 2.1. Схема "цели - резултати" 1.

Нека дадем прост пример. Ако, да речем, град N е избран като дестинация на пътника, тогава желаният резултат от пътуването е пристигането в града. В този случай неговите приоритети ще бъдат пътни знации указатели. Специфичните задачи в този случай ще включват технически преглед на превозното средство преди тръгване, зареждане с гориво по пътя и подготовка на необходимите документи по пътя.

Доминиращата цел на производствените предприятия е получаването и увеличаването на дохода, тъй като само ако има финансови и материални ресурси, извлечени от дохода, предприятието е в състояние да функционира нормално и да решава проблемите с поддържането на производството, увеличаването на продукцията и систематичното му актуализиране и подобряване на качеството, намаляване на разходите. Решаването на социални въпроси, като повишаване на нивото на възнаграждение на персонала и създаване на благоприятни условия на труд в предприятието, също е свързано с допълнителни разходи, които могат да бъдат извършени само чрез допълнителен доход, който надвишава текущите разходи.

Разбира се, изборът и конкретизацията на целите на едно предприятие до голяма степен се определят от интересите и нуждите на неговия собственик (включително държавата), размера на неговия капитал, както и от действието на различни вътрешни и външни фактори. Интереси на отделни лица и държавни агенциимогат да бъдат не само различни, но дори несъвместими поради несравнимостта на отговорността за резултатите от изпълнението и, като правило, колосалните разлики в количеството на ресурсите, с които разполагат. Докато държавата може да издаде отделни видовенерентабилни продукти за непрекъснато осигуряване на вътрешните нужди на страната или за поддържане на предприятие, което не генерира приходи, за да се запазят работни места за населението, частно лице, предприемащо такива действия, ще фалира. Държавата, за разлика от частния собственик, може да покрива загубите чрез данъци от други, ефективно работещи предприятия. Мотивите за поведението на най-големите сдружения обаче могат частично или напълно да съвпадат с интересите на държавата, когато те си взаимодействат тясно.

Като цяло изборът на целите на предприятието се влияе главно от следните фактори: 1

    наличност и обем на търсенето на продукти;

    наличие на собствени материални и финансови ресурси;

    нивото на рентабилност, което се определя като съотношението на цената на произведения продукт към неговата цена;

    капиталоемкостта на продуктите, която се определя на базата на два параметъра (минималния размер на първоначалния капитал, необходим за организиране на производството на даден вид продукт; отношението на средната годишна цена на средствата за производство към себестойността на произведените продукти през годината);

    наличие на доставчици на суровини, материали, компоненти и оборудване, необходими за производството на продукти;

    наличие на инженерни решения за производство на нови или модифицирани продукти;

    наличие на квалифициран персонал.

В частното предприемачество изборът на основните приоритети и цели е значително повлиян от професията на предприемача, неговите наклонности и семейни традиции. Във всички случаи всеки предприемач взема предвид:

    наличието на конкуренти и техните намерения;

    степента на международни отношения в областта на търговията с продукти, които го интересуват;

    наличие на терен за строителство и евентуално разширяване на предприятието;

    вид и капацитет на транспортните комуникации;

    наличие на комунални услуги и друга инфраструктура за обслужване на действащото предприятие.

Счетоводството и анализът на основните фактори от дейността на предприятието са необходими, за да се избегнат бъдещи загуби на пари и време, които могат да доведат до фалит.

За формиране и определяне на конкретни задачи за изпълнителите в рамките на предприятието (цехове, отдели, лаборатории) и организацията и за изпълнение на дадена цел се изгражда система (дърво) от цели, произтичащи от условията на вътрешната и външната среда на предприятието. Основната цел в този случай се постига в резултат на поетапно изпълнение на междинни цели и решаване на специфични междинни задачи, като се вземе предвид реалното вътрешно и външно положение на предприятието, включително изискванията на местните и централните власти.

Йерархичната система на дървото на целите осигурява последователност от приоритети (за цели от по-ниско ниво приоритетът е целите от най-високо ниво). В същото време се разработва модел за поетапно постигане на целите и пълен набор от ресурси, необходими за постигане на желаните резултати на всеки етап. На практика това се осъществява по следния начин: предвидената цел се счита за крайна връзка във веригата (цел - подцел - задачи - действия), което ви позволява да свържете тази цел с необходимите или желани действия на персонала ( Фиг. 2.2).

От първата връзка - поставящата цел, до междинните връзки на свързаната система (подцели, задачи, действия), разклонявайки се, се получават задачи и заповеди към изпълнителите. В обратната посока се извършва специфична работа за изпълнение на задачи, водещи до постигане на основната цел на предприемача. Приоритетите и целите на предприятието трябва да отчитат интересите не само на висшето ръководство, но и на персонала. Освен това тези приоритети трябва да се възприемат от персонала като техни лични приоритети.

ориз. 2.2. Система за постигане на цели (дърво на целите) 1.

Японските мениджъри, въз основа на техния собствен и чужд опит в икономическото управление, твърдят по-специално, че формулирането на цел, която е разбираема за всички „до обикновения работник“, е един от основните елементи на успеха. Ръководителят на японската компания Sony, Акио Морита, е уверен, че само хората, а не теорията, програмите или правителствените политики, могат да направят едно предприятие печелившо и че „висшето ръководство на една компания трябва да има способността да управлява хората, да ги ръководи към набелязаната от тях цел."

Персоналът на компанията трябва да бъде заинтересован компанията да увеличи печалбите си. Вярно е, че има мнение, че печалбата като разлика между приходите и разходите на предприятието „не действа като производствена цел“ 3, но човек не може да се съгласи с това. Печалбата отразява увеличението на материалните и духовни ползи, достъпни за предприятието и обществото като цяло. Необходими са допълнителни ресурси за икономическото благосъстояние на предприятието и социално-икономическото развитие на страната. Но в някои случаи печалбата може да не е единствената цел на предприемачеството. Собствениците на предприятия - държавни агенции и частни лица - могат да преследват други стратегически и тактически цели: запазване на стари или завоюване на нови пазари за продукти, промяна на профила на дейност, подкрепа на държавни и местни програми в областта на културното и социално подобряване на определени райони и градове на страната, подпомагане на граждани с ниски доходи и др.

Определянето на цели и приоритети е само насока за избор на обхвата на бъдещата дейност или определяне на конкретния вид бъдещ продукт. Разбира се, би било наивно да се мисли, че един предприемач винаги си поставя обществено полезни цели. В повечето случаи го насърчават към това самите условия на производство, социалната среда, законодателството и новите „правила на играта” на пазара.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Терминът „предприемачество” се променя с течение на времето, разширява се същността на понятието, както и функциите, които му се възлагат. Понастоящем то се тълкува по следния начин: „Предприемачеството (на френски enterprtase) е инициативна независима дейност на гражданите, насочена към генериране на печалба или личен доход, извършвана от тяхно име, под собствена имуществена отговорност или от името и под законова отговорност на юридическо лице.”

Основните характеристики на предприемачеството са:

    самостоятелност и независимост на стопанските субекти;

    търговска свобода;

    лична отговорност за нарушения на договорни, кредитни, сетълмент и данъчни задължения, продажба на стоки и тяхното качество, които могат да причинят вреда на общественото здраве;

    спестяване и рационално използване на ресурсите;

    новаторство и постоянно творческо търсене;

    икономически риск.

Основните бизнес принципи на предприемачеството са:

а) самодостатъчност;

б) самофинансиране;

в) самозадоволяване;

г) материален интерес;

ґ) икономическа отговорност;

д) икономическа независимост в рамките на действащото законодателство в съчетание с контрол на държавните органи за неговото спазване.

Разбира се, основният стимул за предприемачеството беше и е печалбата - приходите, които остават след приспадане на разходите и заплатите на служителите от приходите, са собственост на предприемача и могат да бъдат изразходвани от него по негово усмотрение.

Предприемаческата печалба е специален вид доход, награда за предприемачество, специфична творческа дейност в областта на частния бизнес, която се проявява в прилагането на нови идеи, технически и организационни иновации, които носят търговски успех.

За развитието на предприемачеството е важно да се разбере, че не всеки нов бизнес е предприемачество. Предприемачеството, на първо място, е свързано с ефективното използване на всички производствени фактори с цел икономически растеж и задоволяване на нуждите на отделните граждани и обществото като цяло. Основната функция на предприемачеството трябва да бъде да произвежда, „доставя“ стоки (услуги, работа) на конкретни потребители и да получава материални и морални награди за това.

СПИСЪК НА ИЗПОЛЗВАНИТЕ ИЗТОЧНИЦИ И ЛИТЕРАТУРА

    Данъчен кодекс на Руската федерация. Част втора от 5 август 2000 г. № 117-FZ с измененията. федерален законот 7 март 2011 г. № 23-FZ // Сборник на законодателството на Руската федерация.- 2000.- № 32.- Чл. 3340;

    2011.- бр.11.- чл. 1492.

    За развитието на малкия и среден бизнес в Руската федерация: федерация. Закон от 24 юли 2007 г. № 209-FZ, с измененията. федерален Закон от 27 декември 2009 г. № 365-FZ // Русская газета.- 2007.- № 164;

    2009.- № 252.

    За максималните стойности на приходите от продажба на стоки (работи, услуги) за всяка категория малки и средни предприятия: Указ на правителството на Руската федерация от 22 юли 2008 г. № 556 // Российская газета. - 2008.- N 160.

    Бусигин А.В. Предприемачество / A.V. Бусыгин. – Москва: ИНФРА-М, 2008.- 364 с.

    Волков O.I. Икономика на предприятие (фирма): учебник / O.I. Волков - Москва: Инфра-М, 2011. - 601 с.

    Киев В. Икономика на малкия бизнес / В. Киев // Банково дело в Москва, 2010.- № 7(127).- С. 24-27.

    Краева Н.М. Социално-икономически характеристики на руското предприемачество.

    / Н.М. Краева, В.Н. Минеев // Общество и икономика, 2009.- № 9.- С.47-69. добреикономическа теория

    / изд. А.В. Сидорович. – Москва: Дис, 2008.- 517 с. Ляшевич И.А. Правни проблеми на регулирането на малкия и среден бизнес в Русиямодерен етап

    // Вестник на руското право, 2008.- № 5.- С. 62-64.

    Морита А. Произведено в Япония / прев.

    от японски А.М. Партнов.- Москва: Прогрес, 2008.- 324 с.

    Нуреев Р.М. Макроикономически курс: учебник за университети / R.M. Нуреев. – Москва: ИНФРА-М, 2010.- 572 с.Предприемачество: учебник / ред. М.Г. Lapusty.- Москва: INFRA-M, 2011.- 224 с.

    Съвременна икономика

    / изд.

    О.Ю. Мамедова. – Ростов на Дон: Феникс, 2010.- 634 с.

    Икономика: учебник / ред.

    ИИ Архипова, А.Н. Нестеренко, А.К.

    Болшакова. – Москва: ПРОСПЕКТ, 2009.- 792 с.

    Икономическа теория: учебник / ред. В.Д. Камаева.- Москва: ВЛАДОС, 2010.- 526 с.

    Икономическа теория: учебник / ред. В.И. Видянина, Г.П. Журавлева – Москва: ИНФРА-М, 2010.- 622 с.

    Създаване на фирмен имидж Даване на индивид

    външен вид на магазините

    ориз. 1.2. Примерна програма за маркетингова работа в търговска фирма 1.

    1 Предприемачество: учебник за ВУЗ / изд. В.Я. Горфинкел, Москва, 2011. – С. 29.

    1 Предприемачество: учебник за ВУЗ / изд. В.Я. Горфинкел, Москва, 2011. – С. 30. 2 Съвременна икономика / ред. О.Ю.Мамедова. – Ростов на Дон, 2010.- С. 41. 1 Киев В. Икономика на малкия бизнес // Банково дело в Москва, 2010.- № 7(127).- С. 24. предприемачеството 1 За развитието на малкия и среден бизнес в Руската федерация: федерация. Закон от 24 юли 2007 г. № 209-FZ, с измененията. федерален Закон от 27 декември 2009 г. № 365-FZ // Русская газета.- 2007.- № 164;

  1. 2009.- № 252. 1 чл. 4 от Федералния закон „За развитието на малкия и среден бизнес в Руската федерация“ от 24 юли 2007 г. № 209-FZ с измененията. Федерален закон от 02.08.2009 г. N 217-FZ // Русская газета - 2007. - № 164; 2009.- № 142.

    3 Икономически речник / ред. А.М.

    Полищук, Москва, 2008. - С. 364. ... деклариран ангажимент към икономическите принципи"цивилизовани държави". ...общество. В модерните принципи, методи и специфични форми на организация принципи V 1 Киев В. Икономика на малкия бизнес // Банково дело в Москва, 2010.- № 7(127).- С. 24.цивилизован... принципи. Целпрограми е да предоставят благоприятни условияза развитие принципи ...

  2. 2009.- № 252.и нейната роля в живота на съвременния човек

    3 Икономически речник / ред. А.М.

    Практическо значение. Група специалисти, разработили принципимакроикономически подходи към сигурността икономическа сигурност... живота на обществото в едно цяло. Присъствие във всяко общество условияЗа предприемачеството, съществуване в такова общество...

  3. 2009.- № 252.в Русия (5)

    3 Икономически речник / ред. А.М.

    От какво целПрепоръчително ли е представителите на „средната класа” да се обединяват? Условиявъзраждане принципи. Средна класа...изключения може да са предприемачески. IN принципможе би държавно правителство предприемачеството, и не само частни, ...

Традиционното е заменено от пазарното. икономическа система(капитализъм).

Пазарната икономическа система се основава на:

  1. права на частна собственост;
  2. частна стопанска инициатива;
  3. пазарна организация на разпределението на ограничените ресурси на обществото.

Права на частна собственосте правото на физическо лице, признато и защитено от закона, да притежава, използва и да се разпорежда с определен вид и обем ограничени ресурси (например парцел земя, находище на въглища или фабрика) и следователно да получава доход от него. Именно възможността да притежаваш такъв вид производствен ресурс, какъвто е капиталът, и да получаваш доход на тази основа, определя второто, често използвано наименование на тази икономическа система - капитализъм.

Частна собственост- правото на отделни граждани и техните сдружения, признати от обществото, да притежават, използват и разполагат с определен обем (част) от всякакъв вид икономически ресурси.

Отначало правото на частна собственост е било защитено само със силата на оръжието, а собственици са били само кралете и феодалите. Но след това, след преминаване дълги разстояниявойни и революции, човечеството създава цивилизация, в която всеки гражданин може да стане частен собственик, ако доходите му позволяват да закупи собственост.

Правото на частна собственост позволява на собствениците на икономически ресурси самостоятелно да вземат решения как да ги използват (стига това да не накърнява интересите на обществото). В същото време тази почти неограничена свобода на разпореждане икономически ресурсиима недостатък: собствениците на частна собственост носят пълна икономическа отговорност за вариантите, които избират за нейното използване. С други думи, ако вземат успешно решение, те получават всички предимства, но ако вземат грешно решение, рискуват да загубят част или дори цялото си имущество.

Частна стопанска инициативаВсеки собственик на производствени ресурси има право самостоятелно да решава как и в каква степен да ги използва за генериране на доход. В същото време благосъстоянието на всеки се определя от това колко успешно той може да продаде на пазара ресурса, който притежава: своя труд, умения, продукти на собствените си ръце, собствени поземлен имот, продуктите на вашата фабрика или способността да организирате търговски операции. Този, който предлага на клиентите най-добрия продукт и при по-благоприятни условия, се оказва победител в борбата за парите на клиентите и отваря пътя към увеличаване на просперитета.

И накрая, всъщност пазари- по определен начин организирана дейностза обмен на стоки.
Това са пазарите:

  1. определят степента на успех на конкретна икономическа инициатива;
  2. формират размера на доходите, които имуществото носи на своите собственици;
  3. диктуват пропорциите на разпределение на ограничените ресурси между алтернативни области на тяхното използване.

Пазарната икономическа система има редица предимства, които се състоят в това, че тя принуждава всеки продавач да мисли за интересите на купувачите, за да постигне ползи за себе си. Ако не направи това, продуктът му може да се окаже ненужен или твърде скъп и вместо ползи той ще получи само загуби. Но купувачът също е принуден да вземе предвид интересите на продавача - той може да получи стоката само като заплати преобладаващата пазарна цена за нея.

Пазарна икономическа система ( капитализъм) - начин на организиране на икономическия живот, при който капиталът и земята са собственост лица, а оскъдните ресурси се разпределят чрез пазари.

Пазарите, основани на конкуренцията, се превърнаха в най-успешния познат на човечеството начин за разпределение на ограничените производствени ресурси и ползите, създадени с тяхна помощ.

Днес конкуренцията играе огромна роля в организацията на икономическата дейност, оставяйки значителен отпечатък върху структурата на икономиката. Хора, които се опитват да получат едно и също нещо работно мястос високо нивоплащания, конкурират се помежду си, представяйки като свои конкурентни предимстваопит или квалификации. Фирмите, които произвеждат подобни продукти, се конкурират за парите на клиентите, изтъквайки предимствата на своите продукти като аргументи. Купувачите, които искат да закупят нов моден артикул, който все още се предлага на пазара в ограничени количества, се състезават за правото да станат негов собственик, като предлагат на продавачите по-високи такси и т.н.

Конкуренция- икономическа конкуренция за правото на получаване по-голям дялопределен вид ограничени ресурси.

Предимството на конкуренцията е, че тя прави разпределението на ограничените ресурси зависимо от тежестта на икономическите аргументи на конкурентите. Например, за да спечелите състезанието за ограничени пари в бройКомпанията може да произвежда купувачи само като произвежда или стоки с по-добри свойства, или стоки със същите свойства като тези на конкурентите, но на по-ниски разходи, което ще им позволи да бъдат продадени по-евтино. В конкуренцията на купувачите за дефицитен продукт печелят онези, чиято собствена дейност е особено високо ценена от пазара и е по-добре платена: затова те могат да предложат най-високата цена за продукта. Именно благодарение на конкуренцията с чуждестранни производствени компании руските компании през 90-те години на 20 век. бяха принудени да се научат как да правят не само вкусни, но и красиво опаковани хранителни продукти, да овладеят нови марки бира, нови модели автомобили и нови опции за обзавеждане. Естествено, от това спечелиха предимно купувачите.

Разбира се, пазарната икономическа система има и своите недостатъци (за тях ще стане дума по-подробно по-късно). По-специално, това създава огромни разлики в нивата на доходите и богатството, като някои се къпят в лукс, докато други тънат в бедност. Това можем да наблюдаваме днес в Русия.

Такива разлики в доходите отдавна насърчават хората да тълкуват капитализма като „несправедлива“ икономическа система и да мечтаят за по-добро споразумение за живота си. Тези мечти доведоха до появата през 19в. социално движение, наречен марксизъм в чест на своя основен идеолог – немския журналист и икономист Карл Маркс. Той и неговите последователи твърдят, че пазарната система е изчерпала възможностите за своето развитие и се е превърнала в спирачка за по-нататъшния растеж на човешкото благосъстояние. Поради това беше предложено да се замени с нова икономическа система - командна система или социализъм (от латински societas - „общество“).

Предприемаческа политика, инициатива,

Успехът на фирмата се определя от познаването на нуждите на пазара и плодотворността на предприемаческата икономическа инициатива на мениджърите и нейния персонал.

Стопанска инициатива– това са самостоятелни действия на персонала на компанията, насочени към постигане на даден резултат. Инициативата от своя страна е функция на целевата настройка, определена от самата компания или наложена отвън, включително по нареждане на висш икономически орган или. исканията на акционерите. За постигането на тази цел персоналът извършва цялостен анализ на вътрешния потенциал на компанията и състоянието на външната среда, в която работи, и, На първо място анализ:

– физическо и морално износване и структура на производствения капацитет на фирмата;

– персонал и неговата квалификация;

– фирмени финанси и възможности за привличане на заемен капитал;

– условия на пазарни сегменти, представляващи интерес за компанията.

Въз основа на получените данни се определя най-подходящата посока на дейност и стратегия за развитие на компанията. Установяват се фирмени приоритети, краткосрочни цели и дългосрочни цели на компанията като цяло и нейните поделения. Изграждат се тактики на поведение на специалисти и мениджъри, насочени към постигане на стратегическата цел на компанията и формиране на нейните приоритети.

Целе конкретно крайно състояние или желан резултат, който една фирма (група хора или индивид) се стреми да постигне.

Приоритети- това са основните ценности, възприети от компанията в нейната дейност през периода на движение към целта, изразени под формата на идея (например създаване и производство на нов продукт) или поведенчески тактики с цел за завладяване на пазарите за продажби. Най-често приоритетите се изразяват в конкретни показатели: качествени характеристики на продукта, финансови ресурси и тяхното разпределение. Например основните приоритети могат да бъдат:

– максимална възвръщаемост на инвестирания капитал;

– минимални разходи за производство на конкретни продукти;

– премахване на зависимостта от определени външни фактори (доставки на суровини, материали, предоставяни услуги и др.);

– висококачествени продукти като гарант за разширяване (или задържане) на пазарите за продажби.

Политика– това са формите и методите за проследяване и поддържане на приоритетите за постигане на основните цели на компанията. Въз основа на установените цели, приоритети и разработени политики на предприятието се определят основните насоки на неговата дейност структурни подразделенияи длъжностни лица, отговорни за постигане на планираните резултати и техните специфични задачи.

Като цяло изборът на целите на компанията се влияе главно от следните фактори:


– наличност и обем на търсене на продукти;

– наличие на собствени материални и финансови ресурси;

– ниво на доходност;

– капиталоемкостта на продуктите, която се определя въз основа на два параметъра (минималния размер на началния капитал, необходим за организиране на производството на даден вид продукт и отношението на средната годишна цена на средствата за производство към себестойността на продуктите произведени през годината);

– наличие на доставчици на суровини, материали, компоненти и оборудване, необходими за производството на продуктите;

– наличие на инженерни решения за производство на нови или модифицирани продукти;

– наличие на квалифициран персонал.

Във всички случаи всеки предприемач взема предвид:

– наличие на конкуренти и техните намерения;

– степента на международни връзки в областта на търговията с интересуващи го продукти;

– наличие на терен за строителство и евентуално разширяване на предприятието;

– вид и капацитет на транспортните комуникации;

– наличие на комунални услуги и друга инфраструктура за обслужване на действащото предприятие.

Счетоводството и анализът на основните фактори от дейността на предприятието са необходими, за да се избегнат бъдещи загуби на пари и време, които могат да доведат до фалит.