Gemäß dem am 1. Januar 2015 in Kraft getretenen Gesetz „Über die Versicherungsrenten“ haben Personen, die seit mindestens 25 Jahren in Einrichtungen für Kinder unterrichten, unabhängig vom Alter Anspruch auf eine vorzeitige Altersrente. Gleichzeitig legt das Gesetz fest zusätzliche Anforderungüber das Vorhandensein eines individuellen Rentenkoeffizienten (IPC) von mindestens 30. Dieser Indikator wird schrittweise eingeführt: im Jahr 2015 - nicht weniger als 6,6, gefolgt von einer jährlichen Erhöhung um 2,4, bis der Koeffizient bis 2025 30 erreicht.

Die Höhe des IPC für Zeiträume nach dem 1. Januar 2015 wird für jedes Jahr festgelegt und hängt von den Versicherungsprämien ab Pensionskasse An Versicherungsrente, die wiederum umso höher sind, je höher der Lohn ist. Da die jährlichen IPCs dann summiert werden, dann großer Wert hat auch eine Dienstzeit. In Anbetracht dessen Lehrpersonal Es ist eine ziemlich lange Erfahrung erforderlich – 25 Jahre, dann ist es selbst bei einem niedrigen Gehalt durchaus möglich, in einem solchen Zeitraum einen IPC-Wert von 30 zu verdienen.

Die Zuweisung von Pensionen für Lehrkräfte erfolgt unter Berücksichtigung der Liste der Stellen und Institutionen, deren Tätigkeit auf die Dienstzeit angerechnet wird, die einen Anspruch auf vorzeitige Gewährung einer Altersrente begründet, und der Regeln zur Berechnung der festgelegten Beschäftigungszeiten, genehmigt durch Dekret der Regierung der Russischen Föderation vom 29. Oktober 2002 Nr. 781. Die Liste spezifiziert die Konzepte „ pädagogische Tätigkeit" und "Einrichtungen für Kinder". Um das Recht auf vorzeitigen Ruhestand zu erwerben, ist es erforderlich, dass nicht nur die Einrichtung, sondern auch die Stelle der Liste entspricht.

Der Anspruch auf Vorruhestand entsteht durch Erwerbstätigkeit weiterführende Schulen Ach ja, ausgerechnet Internate, vorschulische Bildungseinrichtungen (Kindergärten, Kindergärten), Berufsschulen, Fachschulen, Hochschulen, Waisenhäuser.

Die Tätigkeit in den aufgeführten Einrichtungen wird auf die Dienstzeit angerechnet und berechtigt zum vorzeitigen Ruhestand, wenn sie in den folgenden Positionen ausgeübt wird: Lehrer, Erzieher, Musikdirektor, Logopäde, Lehrer, Meister gewerbliche Ausbildung, Militärführer, Direktor, stellvertretender Direktor usw.

Neu ist, dass zur Ermittlung des Anspruchs auf eine Versicherungsrente die Berufszeiten unter Berücksichtigung der zu diesem Zeitpunkt geltenden Rentengesetzgebung der Reihe nach in die Versicherungszeit und die Dienstzeit in den jeweiligen Beschäftigungsarten einbezogen werden können Gewährung einer Rente während der Dauer der Ausübung dieser Arbeit (Tätigkeit).

Unter Berücksichtigung der durch den Beschluss des Ministerrats der UdSSR vom 17. Dezember 1959 genehmigten Verordnungen kann beispielsweise der Militärdienst bis zum 1. Oktober 1993 als Teil der Lehrerfahrung angerechnet werden. Hierzu müssen folgende Voraussetzungen erfüllt sein: Die Lehrtätigkeit muss vor dem angegebenen Datum aufgenommen werden und die Lehrerfahrung muss zum Zeitpunkt der Pensionszuweisung mindestens 16 Jahre und 8 Monate, zusammen mit dem Wehrdienst, mindestens 25 Jahre betragen .

Unter vergleichbaren Voraussetzungen kann auch die Studienzeit vor dem 1. Oktober 1993 auf die Lehrerfahrung angerechnet werden. Durch die Verordnung vom 17. Dezember 1959 wurde festgelegt, dass die Zeit des Studiums an pädagogischen Bildungseinrichtungen und Universitäten als Lehrerfahrung angerechnet wird, wenn ihr eine Lehrtätigkeit unmittelbar vorausgeht und sich unmittelbar daran anschließt. Die Studienzeit kann nur als Ganzes (von der Einschreibung an einer Bildungseinrichtung bis zum Abschluss) angerechnet werden, nicht aber als Teil davon.

Anzhelika Khimbikiyanova (Krasnodar, Russland)

Die Rentenvorsorge ist eine der wichtigsten staatlichen Sozialgarantien, da sie sich direkt auf die Interessen behinderter Bürger auswirkt, die in der Regel über 25–30 % der Bevölkerung eines Landes ausmachen, und indirekt auf die gesamte erwerbstätige Bevölkerung. Es sei darauf hingewiesen, dass bereits in den 1920er Jahren eine Dienstaltersrente für Erzieher eingeführt wurde. Heute haben Lehrer das Recht auf vorzeitige Gewährung einer Arbeitsrente. Eine vorgezogene Rente ist eine Rente, die unter bestimmten Umständen vor Erreichen des entsprechenden Rentenalters für Bürger mit voller Berufserfahrung, auch mit besonderer Berufserfahrung, gewährt wird. Dieses Recht haben Lehrkräfte, die seit mindestens 25 Jahren in Kindereinrichtungen tätig sind, und nur in staatlichen und kommunalen Kindereinrichtungen. Leider ist die Ausübung des Anspruchs auf eine „Lehrerrente“ keineswegs einfach. Dies ist auf die Vielzahl der geltenden Vorschriften zurückzuführen verschiedene Zeiten, komplexe Regeln zur Berechnung der Lehrerfahrung, Fehler der Arbeitgeber in den Personaldokumenten der Arbeitnehmer und häufig fehlerhaftes Handeln der Arbeitnehmer der Pensionskasse. Daher muss ermittelt werden, welche Komponenten erforderlich sind, damit der Lehrer seinen Anspruch auf vorzeitigen Ruhestand wahrnehmen kann.

Berücksichtigung von Fällen, in denen die Ablehnung der Pensionskasse angefochten wird Russische Föderation(im Folgenden als Pensionskasse der Russischen Föderation bezeichnet) sollte eine Liste der Umstände hervorgehoben werden, die in der Gerichtsverhandlung festgestellt werden: Was ist in die besondere Berufserfahrung einzubeziehen, unter Berücksichtigung dessen, was eine Altersarbeitsrente sein kann Zuteilung vor Erreichen des allgemein anerkannten Rentenalters; Gerichte entscheiden über die Art (Art) der Einrichtung; die Identität der vom Kläger ausgeübten Arbeitsfunktion; Bedingungen und Art der Tätigkeit auf der Grundlage der spezifischen Umstände des Einzelfalls. Darüber hinaus werden in der Gerichtsverhandlung weitere Umstände festgestellt: Art und Besonderheit, Arbeitsbedingungen, vom Kläger wahrgenommene funktionale Verantwortlichkeiten, Arbeitsbelastung, Ziele und Zielsetzungen sowie Tätigkeitsbereiche der Institutionen, in denen er tätig war, und dergleichen.

Diese Umstände wurden vom Verfassungsgericht der Russischen Föderation (im Folgenden als Verfassungsgericht der Russischen Föderation bezeichnet) berücksichtigt, das mit seinem Beschluss vom 3. Juni 2004 Nr. 11 die Bestimmungen der Absätze 10, 11 erklärte und 12 von Absatz 1 der Kunst. 28 und Absätze 1 und 2 der Kunst. 31 Bundesgesetz vom 17. Dezember 2001 Nr. 173 „Über Arbeitsrenten in der Russischen Föderation“-FZ (im Folgenden als Bundesgesetz „Über Arbeitsrenten“ bezeichnet) in dem Umfang, in dem diese Bestimmungen im System der geltenden gesetzlichen Regelung der Rentenversicherung enthalten sind gestatten keine Einbeziehung in die Dienstzeit, die Personen, die eine Lehrtätigkeit in Einrichtungen für Kinder ausüben, einen Anspruch auf vorzeitige Gewährung einer Altersarbeitsrente verleiht, die Zeiten, in denen sie diese Tätigkeit in Einrichtungen ausüben, die nicht staatlich oder staatlich sind kommunal, die nach bisher geltendem Recht in die maßgebliche Dienstzeit einbezogen wurden. Allerdings im Sinne von Teil 2 der Kunst. 8, Teil 1 und 2 Kunst. 19, Teil 1 Kunst. 35, Teil 1 und 3 Kunst. 37, Teil 1 und 2 Kunst. 39 und Teil 2 der Kunst. 55 der Verfassung der Russischen Föderation kann die Eigentumsform als solche nicht als ausreichende Grundlage für die Differenzierung der Bedingungen für die Gewährung von Altersarbeitsrenten an Personen dienen, die in Einrichtungen für Kinder in Positionen mit gleichen funktionalen Verantwortlichkeiten und in derselben arbeiten Berufe.

Das Bundesgesetz Nr. 319-FZ vom 30. Dezember 2008 „Über Änderungen des Bundesgesetzes „Über Arbeitsrenten in der Russischen Föderation““ führte Änderungen des Bundesgesetzes „Über Arbeitsrenten“ hinsichtlich der vorzeitigen Altersvorsorge für Lehrer ein. Derzeit in Absatz 19 der Kunst. 27 (in der Fassung vom 2. Juli 2013) Bundesgesetz „Über Arbeitsrenten“ vom 17. Dezember 2001 Nr. 17

Eine Erwähnung der Eigentumsform von Einrichtungen für Kinder bei der vorzeitigen Zuweisung von Altersrenten an Lehrkräfte wurde ausgeschlossen. Doch neben der Eigentumsform der Institution, in der der Mitarbeiter arbeitet, spielen auch andere Faktoren eine Rolle. wichtige Faktoren, die als Grundlage für den Ruhestand von Lehrern aus Altersgründen dient.

Auch in Schulen und anderen Einrichtungen für Kinder ergeben sich Schwierigkeiten bei der Feststellung der Konformität der geleisteten Arbeit. berufliche Verantwortung die Bezeichnung der Stelle, für die eine vorzeitige Pensionierung im Alter möglich ist. Somit werden Tätigkeiten auf die Lehrerfahrung angerechnet, wenn der Name der Institution, an der die Lehrkraft gearbeitet hat, mit dem Namen der Institution in der genannten Liste übereinstimmt. Allerdings wurden Trägernamen oft willkürlich geändert, so dass es zu Problemen bei der Zuweisung einer Arbeitsrente kommen kann. Die Gründe für die aufgetretenen Probleme liegen sowohl in erheblichen Gesetzesänderungen im Zeitraum 1990 bis 2002 als auch im Handeln der Verwaltung pädagogischer Einrichtungen.

Bei der Zuweisung einer Arbeitsrente an einen Lehrer, der seine Ausbildung begonnen hat Arbeitstätigkeit V Sowjetzeit, um seinen Anspruch auf eine vorzeitige Altersrente festzustellen, mindestens drei Regulierungsdokumente, Festlegung der Liste der Positionen und Institutionen, deren Tätigkeit auf die Dienstzeit angerechnet wird, die das Recht auf vorzeitige Gewährung einer Arbeitsrente begründet, sowie die Regeln für die Berechnung der Zeiten dieser Tätigkeit. Bis zum 1. November 1999 galt der Beschluss des Ministerrats der RSFSR vom 6. September 1991 Nr. 463, im Zeitraum vom 1. November 1999 bis 12. November 2002 der Beschluss der Regierung der Russischen Föderation 22. September 1999 Nr. 1067, vom 12. November 2002. - Dekret der Regierung der Russischen Föderation vom 29. Oktober 2002 Nr. 781. .

Artikel Nr. 05/2003 der Zeitschrift „Schulpsychologe“ des Verlags „First of September“.

Sammlung von Akten des Präsidenten und der Regierung der Russischen Föderation vom 27. September 1993 Nr. 39. Art. 3625

Beschluss des Plenums Oberster Gerichtshof Russische Föderation vom 20. Dezember 2005 Nr. 25 „Zu einigen Fragen, die vor Gericht bei der Prüfung von Fällen im Zusammenhang mit der Ausübung des Rechts auf Arbeitsrenten durch Bürger aufkamen.“ Russische Zeitung. 29. Dezember 2005. „Nr. 3963

Kassationsurteil Nr. 33-478. Gorno-Altaisk. 26.08.2010. [Elektronische Ressource]. Zugriffsmodus: http://www.consultant.ru/

Dekret des Staatsstandards der Russischen Föderation vom 26. Dezember 1994 Nr. 367 über die Annahme des russischen Klassifikators für Arbeiterberufe, Büropositionen usw Tarifkategorien OK 016-94. [Elektronische Ressource]. Zugriffsmodus: http://www.consultant.ru/

Wissenschaftlicher Betreuer:

Kandidat der Rechtswissenschaften, Dozent

Wassiljewa Evgenia Grigorievna.

Für Leiter einzelner Einrichtungen (z. B. für Direktoren allgemeinbildender Einrichtungen, allgemeinbildender Internate, sonderpädagogischer (Justizvollzugs-)Bildungseinrichtungen etc.) gelten gesonderte Regelungen zur Durchführung der Lehrtätigkeit. Um die Tätigkeit als Leiter einer Einrichtung auf die Dienstzeit anrechnen zu können, ist ab dem 01.09.2000 die Ableistung der festgelegten Lehrtätigkeit (von 240 Stunden bis 360 Stunden pro Jahr) erforderlich. Lehrtätigkeiten können in einer oder mehreren Bildungseinrichtungen durchgeführt werden.

Die Liste enthält neben Bildungs-, Sozial- und Justizvollzugsanstalten für Kinder auch Einrichtungen zusätzliche Ausbildung Kinder (außerschulische Einrichtungen), deren Arbeit auch Anspruch auf vorzeitige Gewährung einer Arbeitsrente begründet. Zu diesen Einrichtungen zählen beispielsweise eine Kinderkunstschule, Kinder- und Jugendschulen Sportschulen, spezialisierte Kinder- und Jugendsportschulen des Olympischen Reservats, Palast der Pioniere und Schulkinder, Zentrum Kreativität der Kinder usw.

Für Mitarbeiter dieser Institutionen wurden zusätzliche Bedingungen festgelegt. Beschäftigungszeiten in Einrichtungen der Weiterbildung ab dem 01.01.2001 werden auf die Dienstzeit für die Gewährung einer vorgezogenen Altersrente angerechnet, wenn ab dem 01.01.2001 eine Berufserfahrung von mindestens 16 Jahren und 08 Monaten vorliegt in den in der Liste vorgesehenen Positionen und Institutionen und gleichzeitig die Tatsache der Tätigkeit im Zeitraum vom 01.11.1999 bis 31.12.2000 in entsprechenden Positionen in Weiterbildungseinrichtungen. Liegt eine der aufgeführten Voraussetzungen nicht vor, wird die Tätigkeit in Einrichtungen der Kinderweiterbildung ab dem 01.01.2001 nicht angerechnet.

Im Zusammenhang mit der Annahme des Beschlusses des Verfassungsgerichts der Russischen Föderation vom 29. Januar 2004 Nr. 2-P werden bei der Feststellung des Anspruchs auf eine vorzeitige Altersrente die Normen der bisher geltenden Gesetzgebung angewendet: Die Liste der Berufe und Positionen von Erziehern, Lehrtätigkeiten in Schulen und anderen Einrichtungen für Kinder berechtigen zu einer Rente für die Dienstzeit, genehmigt durch den Beschluss des Ministerrats der RSFSR vom 09.06.1991 Nr. 463; Eine Liste von Positionen und Institutionen, in denen die geleistete Arbeit auf die Dienstzeit angerechnet wird, die einen Anspruch auf eine Rente für die Dienstzeit im Zusammenhang mit der Lehrtätigkeit in Schulen und anderen Einrichtungen für Kinder begründet, sowie Regeln für die Berechnung der Dienstzeit für die Gewährung einer Rente für langjährige Dienstzeit, genehmigt durch das Dekret der Regierung der Russischen Föderation vom 22.09.1999 Nr. 1067.

Das festgelegte Verfahren zur Anwendung von Rechtsvorschriften ist durch die Gültigkeitsdauer der einschlägigen Verordnungen begrenzt (bis zum 1. November 1999 gilt der Beschluss des Ministerrats der RSFSR vom 6. September 1991 Nr. 463, ab 1. November 1999). bis 12. November 2002 – Beschluss der Regierung der Russischen Föderation vom 22. September 1999 Nr. 1067, vom 12. November 2002 – Beschluss der Regierung der Russischen Föderation vom 29. Oktober 2002 Nr. 781).

Zeiten des Bezugs staatlicher Leistungen werden nach geltendem Recht neben den Zeiten der Erwerbstätigkeit als besondere Dienstzeit angerechnet. Sozialversicherung in Zeiten vorübergehender Arbeitsunfähigkeit sowie in Zeiten des jährlichen Grund- und zusätzlichen bezahlten Urlaubs. Der Mutterschaftsurlaub ist von der Dauer der Lehrerfahrung nicht ausgeschlossen.

Die geltende Gesetzgebung sieht keine Anrechnung von Zeiten, in denen sich eine Frau im Mutterschaftsurlaub von bis zu 3 Jahren befindet, auf die besondere Dienstzeit vor.

Die Frage der Anrechnung der Mutterschaftsurlaubszeiten einer Frau auf die Sonderdienstzeit kann im Rahmen der Anwendung der Entscheidungen des Verfassungsgerichts der Russischen Föderation vom 29. Januar 2004 Nr. 2-P, d. h. unter Berücksichtigung bisheriger Rechtsvorschriften, nach denen der Zeitraum, in dem sich eine Frau in der Zeit vor dem 06.10.1992 im Mutterschaftsurlaub befand, bis das Kind 1,5 Jahre alt wird, auf die Lehrerfahrung angerechnet wird.

Es ist zu beachten, dass die Auswahl am größten ist profitable Option Die Rentenansprüche werden individuell beurteilt, wenn Bürger eine vorzeitige Altersrente beantragen.

3. Anmeldung der vorzeitigen Rente und notwendigen Unterlagen

Beschluss des Ministeriums für Arbeit und soziale Entwicklung der Russischen Föderation und des Pensionsfonds der Russischen Föderation vom 27. Februar 2002 Nr. 16/19 genehmigten die Unterlagen für den Rentenbezug. Alle Dokumente, die Ihren Anspruch auf eine Rente bestätigen, müssen von den zuständigen Behörden ausgestellt werden, sie dürfen nur verlässliche Informationen enthalten, die Ausstellungsgründe müssen durch die Unterschrift des Beamten und das Siegel der Behörde, die sie ausgestellt hat, beglaubigt sein.

Alle Dokumente erheben keinen Anspruch auf Vollständigkeit. Zur Bestätigung bestimmter Sachverhalte müssen Bescheinigungen in zugelassener Form vorgelegt werden.

Rechts objektive Beurteilung der eingereichten Unterlagen verbleibt beim Organ der Pensionskasse der Russischen Föderation. Über den Anmeldevorgang Vorzugsrente und die Dokumentenliste finden Sie im Bezirksamt sozialer Schutz.

Liste der Dokumente zur Erlangung einer Arbeitsrente

· Stellungnahme;

· Ausweisdokument, Alter, Wohnort, Staatsangehörigkeit;

· Individuelle (personalisierte) Abrechnungskarte;

· Bescheinigung über den durchschnittlichen Monatsverdienst der Jahre 2000–2001 oder 60 aufeinanderfolgende Monate bis zum 1. Januar 2002 während der Beschäftigung;

· Geburtsurkunden von Kindern;

· Militärausweis (für Männer).

Das wichtigste und wichtigste Dokument zur Bestätigung der Berufserfahrung vor der Registrierung als versicherte Person ist Arbeitsbuch.

Solche Dokumente können auch in Form vorliegen, die von Organisationen in der vorgeschriebenen Weise ausgestellt wird. Nachdem der Kandidat versichert wurde, wurde eine individuelle (personalisierte) Rechnung zu einem Dokument, das die Berufserfahrung bestätigt.

Wenn Dokumente verloren gehen und es keine Möglichkeit gibt, sie wiederherzustellen, kann es vorkommen, dass der Beweis Ihrer Arbeitstätigkeit die Aussage von zwei oder mehr Zeugen ist, die mit dem Antragsteller zusammengearbeitet haben.

Das Dokument zum durchschnittlichen Monatsverdienst ist ein Auszug aus einem personalisierten Konto für die Jahre 2000–2001.

Wenn der durchschnittliche Monatsverdienst für die Jahre 2000–2001 weniger als 1.743 Rubel 40 Kopeken beträgt, müssen Sie vor dem 1. Januar 2002 eine Verdienstbescheinigung für alle 60 aufeinanderfolgenden Monate vorlegen.

Sinkt der durchschnittliche Monatsverdienst in einen Zeitraum, in dem der Antragsteller noch nicht als Versicherte gemeldet war, kann dieser Zeitraum durch Bescheinigungen des Arbeitgebers oder der staatlichen (kommunalen) Stelle auf der Grundlage von Buchhaltungsunterlagen bestätigt werden.

Gründung Löhne auf der Grundlage von Zeugenaussagen ist nicht zulässig.

Der Grund für die fehlenden Daten muss dokumentiert werden.

Mit der Versicherungsbescheinigung wird nachgewiesen, dass der Antragsteller Mitglied der gesetzlichen Rentenversicherung ist. Es ist drin obligatorisch dem Pensionskassenmitarbeiter bei der Einreichung eines Rentenantrags vorgelegt werden.

Zur Klärung einiger rechtlicher Fragen können folgende Dokumente erforderlich sein: eine Heiratsurkunde, eine Scheidungsurkunde, die Geburtsurkunde eines Kindes, Bescheinigungen von Wohnungsbehörden oder örtlichen Behörden, eine Einkommensbescheinigung von Familienmitgliedern, eine Gerichtsentscheidung, eine Kriegsteilnehmerbescheinigung , eine Sterbeurkunde usw. Der Antragsteller muss sich direkt bei der Pensionskasse über die Notwendigkeit dieser oder anderer Unterlagen informieren.


Abschluss

Nach wie vor laufen Rechtsstreitigkeiten über die Geltendmachung von Ansprüchen von Lehrkräften auf vorzeitige Gewährung von Altersrenten im Zusammenhang mit Lehrtätigkeiten. Oftmals werden rechtliche Unstimmigkeiten für einen Lehrer so demütigend, dass sie sich negativ auf seine Gesundheit und seine Arbeit auswirken.

Mit der Verabschiedung des Gesetzes „Über Arbeitsrenten in der Russischen Föderation“ am 17. Dezember 2001 erfuhr die Rentengesetzgebung wesentliche Änderungen. Bei der Anwendung der Bestimmungen des neuen Gesetzes traten verschiedene Probleme auf und es bildete sich die Rechtspraxis. Die umstrittenste Praxis hat sich bei der Gewährung von Vorruhestandsrenten für Mitarbeiter von Bildungseinrichtungen entwickelt. Wegen in besonderer Weise Zuweisung dieser Art von Rente, Ansprüche dieser Kategorie von Fällen im Bereich der Altersvorsorge (zusammen mit ähnlichen Ansprüchen im Zusammenhang mit der Altersvorsorge für medizinisches Personal) waren in den letzten Jahren vor den Gerichten der Russischen Föderation am zahlreichsten . Bei der Analyse der Gerichtspraxis der Gerichte der Regionen Irkutsk und Tschita können wir eine Reihe spezifischer Probleme identifizieren, die bei der Anwendung der Rechtsvorschriften über die Gewährung von Vorruhestandsrenten an Lehrer aufgetreten sind.

Erstens, für eine lange Zeit Die Verweigerung der Gewährung einer vorzeitigen Rente an Lehrer erfolgte im Zusammenhang mit ihrer Tätigkeit in nichtstaatlichen und nichtkommunalen Einrichtungen. Ziffer 10, Satz 1, Art. 28 des Bundesgesetzes „Über Arbeitsrenten in der Russischen Föderation“ legt fest, dass nur Arbeitnehmer staatlicher und kommunaler Bildungseinrichtungen Anspruch auf eine vorzeitige Arbeitsrente haben. Und obwohl die Art der Arbeit in staatlichen und nichtstaatlichen Bildungseinrichtungen gleich ist, Gebietskörperschaften Die Pensionskasse lehnte die Gewährung einer solchen Rente formal ab.


Liste der verwendeten Literatur

1. Alabastova A.A. Verzeichnis des Leiters einer vorschulischen Bildungseinrichtung. M.: Vako, 2008–208 S.

2. Eine Inspektion kam in den Kindergarten. R. - on - D.: Phoenix, 2004, 644 S.

3. Geits I.V. Was hat sich im Arbeitsgesetzbuch der Russischen Föderation geändert? M.: Wirtschaft und Dienstleistung, 2006.-175 S.

4. Vorschulerziehung in Russland. M.: AST, 1997.-336 S.

5. Gesetz der Russischen Föderation „Über Bildung“, geänderter Text. und zusätzlich für 2009. Verlag: OZON, 2009–560 S.

6. Nazarov A.S., Savitskaya T.S. Vorruhestandsrenten für Lehrpersonal und medizinisches Personal. M.: International Center for Financial and Economic Development, 2003–126 S.

7. Handbuch für den Manager Kindergarten. Rn.-D.: Phoenix, 2004–619.

8. Neu in der Rentengesetzgebung der Russischen Föderation. Ed. Omega-L, 2006.-208 S.

9. Rentengesetzgebung der Russischen Föderation. Ed. Prüfung, 2005–96 S.

10. Ponkratova V.N. Frage – Antwort. // Offizielle Dokumente in der Bildung. -2003 – Nr. 15–102–103 S.

11. Arbeitsgesetzbuch RF. Verlag: EKSMO, 2009–272 S.

2. Vorzeitige Rente für Mitarbeiter von Bildungseinrichtungen

Unter der vorzeitigen Gewährung einer Arbeitsaltersrente an Personen, die Lehrtätigkeiten in staatlichen und kommunalen Einrichtungen für Kinder ausgeübt haben, versteht man eine monatliche Geldzahlung, die für Lehrkräfte gemäß den Absätzen festgelegt wird. 10 S. 1 Kunst. 28 des Bundesgesetzes „Über Arbeitsrenten der Russischen Föderation“ zum Zweck ihrer materiellen Unterstützung.

Eine vorgezogene Arbeitsrente im Zusammenhang mit Lehrtätigkeiten wird für Personen gewährt, die unabhängig vom Alter mindestens 25 Jahre lang Lehrtätigkeiten in staatlichen und kommunalen Einrichtungen für Kinder ausgeübt haben.
Für die Altersvorsorge in dieser Kategorie wurden durch das Dekret der Regierung der Russischen Föderation Nr. 781 vom 29. Oktober 2002 die Liste der Positionen und Institutionen, in denen die Arbeit Anspruch auf eine vorzeitige Altersrente begründet, und die Regeln für die Berechnung der Dienstzeit genehmigt das Recht auf eine vorzeitige Altersrente geben.

Diese Liste enthält eine erschöpfende Liste von Positionen und Institutionen, deren Tätigkeit als Dienstzeit in den entsprechenden Arbeitsarten gezählt wird, und die Ideologie ihrer Anwendung basiert auf der genauen Übereinstimmung der Namen der Positionen und Institutionen, in denen die Arbeit ausgeübt wird stattgefunden hat, mit den in der Liste vorgesehenen Namen der Stellen und Institutionen.

Bei einer Tätigkeit in einer Einrichtung, deren Name in der Liste nicht aufgeführt ist, wird die Beschäftigungszeit bei der Gewährung einer vorgezogenen Altersrente nicht auf die Dienstzeit angerechnet. Beispielsweise sind Einrichtungen wie eine Kinderfabrik oder ein Kinderkomplex nicht in der Liste enthalten, daher wird die Arbeit in einer solchen Einrichtung nicht auf die Dienstzeit in den entsprechenden Beschäftigungsarten angerechnet.

Die Liste umfasst folgende Positionen: Direktor (Chef, Manager), stellvertretender Direktor (sofern seine Tätigkeiten damit zusammenhängen). Bildungsprozess), Manager pädagogischer Teil, Lehrer, inkl. Senior, Lehrer, inkl. Senior, Lehrer-Methodologe, Organisator außerschulischer und außerschulischer Aktivitäten pädagogische Arbeit mit Kindern, Industrielehrmeister, Lehrer, Logopäde, Logopäde, Logopäde, Leiter Sportunterricht, Musikdirektor, Sozialpädagoge, Bildungspsychologe, Lehrer, Erzieher Kindergartengruppe und andere Positionen.

Beschäftigungszeiten auf Positionen, die in der Liste nicht vorgesehen sind oder abweichende Bezeichnungen aufweisen, werden nicht auf die Dienstzeit in den entsprechenden Beschäftigungsarten angerechnet. Beispielsweise werden Tätigkeiten in den Positionen Pionierleiter, Methodiker, Psychologe, Zirkelleiter, Schwesterpädagoge etc. nicht auf die Gewährung einer vorgezogenen Altersrente angerechnet.

Bei der Feststellung des Anspruchs auf vorzeitigen Bezug einer Arbeitsaltersrente wird die Tätigkeit in bestimmten Positionen abhängig vom Zeitpunkt ihrer Beendigung angerechnet. So werden Tätigkeiten in den Positionen Lehrer-Methodologe, Organisator außerschulischer und außerschulischer Bildungsarbeit mit Kindern nur für Zeiträume vor dem 1. November 1999 angerechnet; in den Positionen Lehrer, Lehrer-Ausbilder, Krankenschwester Kindergartengruppe - für Zeiträume vor dem 01.01.1992.

Manager Vorschuleinrichtungen(Kindergärten, Kindergärten, Kindergärten, Kinderentwicklungszentren - Kindergärten) und deren Stellvertreter haben ab dem 01.11.1999 keinen Anspruch auf Gewährung einer vorgezogenen Altersrente im Alter. Erfahrungen in den genannten Institutionen und Positionen werden nur bis zum 01.11.1999 gezählt.

Arbeiten Sie in Positionen Soziallehrer, Lehrer-Psychologe, Arbeitslehrer gilt als Berufserfahrung gemäß der Liste vom 29. Oktober 2002, jedoch nicht in allen in den Listen vorgesehenen Einrichtungen, sondern nur in Sozial- und Justizvollzugsanstalten.
Von allgemeine Regel Bei der Berechnung der besonderen Dienstzeit werden auf die Dienstzeit Zeiten angerechnet, die vor dem 01.09.2000 auf Positionen in in der Liste vorgesehenen Einrichtungen erbracht wurden, unabhängig von der Bedingung der Erfüllung der Arbeitszeitnorm während dieser Zeiträume (Lehre oder Ausbildung). Belastung) und ab 01.09.2000 - vorausgesetzt Erfüllung (insgesamt für den Haupt- und sonstigen Arbeitsplatz) der für den Lohnsatz (amtliches Gehalt) festgelegten Regelarbeitszeit (Lehr- oder Bildungsbelastung), mit Ausnahme der Position Musikdirektor, deren Tätigkeit eine Bestätigung der Einhaltung der festgelegten Arbeitszeiten für die gesamte Dauer der Tätigkeit in dieser Position erfordert.

Eine Ausnahme von dieser Regel bilden Lehrer. Grundschulklassen Bildungseinrichtungen und Lehrer mit Sitz in ländliche Gebiete weiterführende Schulen. Eine Bestätigung der Einhaltung der Arbeitszeiten ist für sie nicht erforderlich. Unabhängig von der Erfüllung der Arbeitszeit und der Lehrtätigkeit wird auch die Tätigkeit als stellvertretender Direktor für Bildungs-, Bildungs-, Bildungs-, Bildungs- und Produktionsarbeiten, die in direktem Zusammenhang mit dem Bildungsprozess stehen, als Dienstzeit angerechnet. Im Gegenteil: Für stellvertretende Leiter wissenschaftlicher, methodische Arbeit erforderlich zusätzliche Bestätigung direkte Beschäftigung mit dem Bildungsprozess.

Für Leiter einzelner Einrichtungen (z. B. für Direktoren allgemeinbildender Einrichtungen, allgemeinbildender Internate, sonderpädagogischer (Justizvollzugs-)Bildungseinrichtungen etc.) gelten gesonderte Regelungen zur Durchführung der Lehrtätigkeit. Um die Tätigkeit als Leiter einer Einrichtung auf die Dienstzeit anrechnen zu können, ist ab dem 01.09.2000 die Ableistung der festgelegten Lehrtätigkeit (von 240 Stunden bis 360 Stunden pro Jahr) erforderlich. Lehrtätigkeiten können in einer oder mehreren Bildungseinrichtungen durchgeführt werden.

Neben Bildungs-, Sozial- und Justizvollzugsanstalten für Kinder sind in der Liste auch Einrichtungen zur Weiterbildung von Kindern (außerschulische Einrichtungen) aufgeführt, deren Tätigkeit auch Anspruch auf vorzeitige Gewährung einer Arbeitsrente begründet. Zu diesen Einrichtungen zählen beispielsweise eine Kinderkunstschule, Kinder- und Jugendsportschulen, spezialisierte Kinder- und Jugendsportschulen des Olympischen Reservats, ein Pionier- und Schulpalast, ein Kinderkreativitätszentrum usw.

Für Mitarbeiter dieser Institutionen wurden zusätzliche Bedingungen festgelegt. Beschäftigungszeiten in Einrichtungen der Weiterbildung ab dem 01.01.2001 werden auf die Dienstzeit für die Gewährung einer vorgezogenen Altersrente angerechnet, wenn ab dem 01.01.2001 eine Berufserfahrung von mindestens 16 Jahren und 08 Monaten vorliegt in den in der Liste vorgesehenen Positionen und Institutionen und gleichzeitig die Tatsache der Tätigkeit im Zeitraum vom 01.11.1999 bis 31.12.2000 in entsprechenden Positionen in Weiterbildungseinrichtungen. Liegt eine der aufgeführten Voraussetzungen nicht vor, wird die Tätigkeit in Einrichtungen der Kinderweiterbildung ab dem 01.01.2001 nicht angerechnet.

Im Zusammenhang mit der Annahme des Beschlusses des Verfassungsgerichts der Russischen Föderation vom 29. Januar 2004 Nr. 2-P werden bei der Feststellung des Anspruchs auf eine vorzeitige Altersrente die Normen der bisher geltenden Gesetzgebung angewendet: Die Liste der Berufe und Positionen von Erziehern, Lehrtätigkeiten in Schulen und anderen Einrichtungen für Kinder berechtigen zu einer Rente für die Dienstzeit, genehmigt durch den Beschluss des Ministerrats der RSFSR vom 09.06.1991 Nr. 463; Eine Liste von Positionen und Institutionen, in denen die geleistete Arbeit auf die Dienstzeit angerechnet wird, die einen Anspruch auf eine Rente für die Dienstzeit im Zusammenhang mit der Lehrtätigkeit in Schulen und anderen Einrichtungen für Kinder begründet, sowie Regeln für die Berechnung der Dienstzeit für die Gewährung einer Rente für langjährige Dienstzeit, genehmigt durch das Dekret der Regierung der Russischen Föderation vom 22.09.1999 Nr. 1067.

Das festgelegte Verfahren zur Anwendung der Rechtsvorschriften ist durch die Gültigkeitsdauer der einschlägigen Verordnungen begrenzt (bis zum 1. November 1999 gilt der Beschluss des Ministerrats der RSFSR vom 6. September 1991 Nr. 463, ab dem 1. November). , 1999 bis 12. November 2002 - Beschluss der Regierung der Russischen Föderation vom 22. September 1999 Nr. 1067, vom 12. November 2002 - Beschluss der Regierung der Russischen Föderation vom 29. Oktober 2002 Nr. 781).

Zur Sonderdienstzeit zählen nach geltendem Recht neben den Arbeitszeiten auch Zeiten des Bezugs staatlicher Sozialversicherungsleistungen während einer Zeit vorübergehender Erwerbsunfähigkeit sowie Zeiten des jährlichen bezahlten Grund- und Zusatzurlaubs. Der Mutterschaftsurlaub ist von der Dauer der Lehrerfahrung nicht ausgeschlossen.

Die geltende Gesetzgebung sieht keine Anrechnung von Zeiten, in denen sich eine Frau im Mutterschaftsurlaub von bis zu 3 Jahren befindet, auf die besondere Dienstzeit vor.

Die Frage der Anrechnung der Mutterschaftsurlaubszeiten einer Frau auf die Sonderdienstzeit kann im Rahmen der Anwendung der Entscheidungen des Verfassungsgerichts der Russischen Föderation vom 29. Januar 2004 Nr. 2-P, d. h. unter Berücksichtigung bisheriger Rechtsvorschriften, nach denen der Zeitraum, in dem sich eine Frau in der Zeit vor dem 06.10.1992 im Mutterschaftsurlaub befand, bis das Kind 1,5 Jahre alt wird, auf die Lehrerfahrung angerechnet wird.

Es ist zu beachten, dass die Wahl der rentabelsten Option zur Beurteilung des Rentenanspruchs individuell erfolgt, wenn der Bürger eine vorzeitige Altersrente beantragt.

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Merkmale der Haushaltsausgaben für Bildung

Optimierung Haushaltsbereich Bildung, durchgeführt im Rahmen der allgemeinen gesellschaftlichen - Wirtschaftspolitik Die Regierung der Russischen Föderation sollte zuallererst angewiesen werden...

Im Rahmen des Programms zur Verbesserung der Rentenkompetenz der Bevölkerung veröffentlichte NPF „Promagrofond“ am 9. November 2010 in der „Lehrerzeitung“ Nr. 45 einen Artikel „Eine offene Lektion für Lehrer“ über die Rentenvorsorge von Lehrern.

In Anbetracht der Tatsache, dass 2010 das Jahr des Lehrers in Russland ist und es in unserem Land bereits etwa 1,5 Millionen Schullehrer gibt, von denen etwa 20 % Lehrer im Rentenalter sind, und dass die Rentengesetzgebung die Zuweisung von Arbeitsrenten an das Lehrpersonal betrifft Da es sehr verwirrend ist, habe ich beschlossen, diesen Artikel in die virtuelle Schule eines Rentners zu bringen – Zukunft und Gegenwart. Es scheint mir, dass es für Schullehrer sehr nützlich sein wird, sich rechtzeitig auf das Leben im Ruhestand vorzubereiten.

Wissen ist Macht

Der Philosoph Francis Bacon hielt Wissen, das keine praktischen Früchte brachte, für einen unnötigen Luxus.

Diesen Gedanken brachte er in seinem berühmten Aphorismus „Wissen ist Macht!“ zum Ausdruck, der sowohl für Jugendliche, die am Granit der Wissenschaft nagen, als auch für ihre Lehrer, die das Wesen und die Nuancen der Dokumente verstehen möchten, die die Berechtigung ihrer Ansprüche für die Frühförderung bestimmen, gleichermaßen relevant ist Zuweisung einer Altersrente nach Alter.

Da die Ernennung einer solchen Rente mitunter mit gravierenden Problemen verbunden ist, liegen die Gründe dafür sowohl in wesentlichen Gesetzesänderungen im Zeitraum 1990 bis 2002 als auch im Handeln der Verwaltungen pädagogischer Einrichtungen.

Bei der Gewährung einer Arbeitsrente an einen Lehrer, der seine Berufslaufbahn zu Sowjetzeiten begonnen hat, werden mindestens drei Regulierungsdokumente zur Bestimmung seines Anspruchs auf eine vorzeitige Arbeitsrente herangezogen, in denen die Liste der Positionen und Institutionen festgelegt wird, in denen die Tätigkeit auf die Dauer angerechnet wird Dienst, der das Recht auf vorzeitige Zuweisung von Arbeitsrenten gewährt, sowie Regeln für die Berechnung der Zeiten dieser Arbeit.

Bis zum 1. November 1999 Beschluss des Ministerrats der RSFSR Nr. 463, im Zeitraum vom 1. November 1999 bis 12. November 2002 - Dekret der Regierung der Russischen Föderation Nr. 1067, vom 12. November 2002 - Dekret der Regierung der Russischen Föderation Nr. 781.

In umstrittenen Situationen werden die Regeln zur Berechnung von Kulanzzeiten und zur Berechnung der Arbeitsrente angewendet, die durch das Dekret der Regierung der Russischen Föderation vom 11. Juli 2002 Nr. 516 genehmigt wurden.

Für Lehrer, die in den sogenannten Abteilungsbildungseinrichtungen arbeiteten, die besonders zu Sowjetzeiten üblich waren, war der Beschluss der Verfassung ausschlaggebend für die Gewährung einer bevorzugten Arbeitsrente Gericht der Russischen Föderation vom 06.03.2004 Nr. 11-P.

Das Verfassungsgericht stellte fest, dass die Bestimmungen des Gesetzes Nr. 173-FZ nicht mit der Verfassung der Russischen Föderation vereinbar sind, wonach Zeiten der Lehrtätigkeit in Einrichtungen, die nicht staatlicher oder kommunaler Natur sind, bei der Berechnung einer Arbeitsleistung nicht in die entsprechende Dienstzeit einbezogen wurden Pension. Entsprechende Änderungen wurden im Gesetz Nr. 173-FZ vorgenommen, und derzeit werden alle Beschäftigungszeiten in staatlichen und nichtstaatlichen Kindereinrichtungen in die für die vorzeitige Gewährung einer Arbeitsrente erforderliche Lehrerfahrung eingerechnet.

Zu beachten ist auch, dass bei der Gewährung einer Arbeitsrente nicht nur die Tatsache der Tätigkeit in bestimmten Positionen und in den in der Liste aufgeführten Organisationen berücksichtigt wird, sondern ab dem 1. September 2000 auch die Tatsache, dass Die Ausübung der pädagogischen Tätigkeit erfolgte unter Erfüllung der für den Lohnsatz (amtliches Gehalt) festgelegten Regelarbeitszeit (Lehr- bzw. Bildungsaufwand) (insgesamt für den Haupt- und sonstigen Arbeitsplatz).

Zu beachten ist, dass die Tätigkeit von Grundschullehrern, Lehrern allgemeinbildender Schulen aller Art im ländlichen Raum (mit Ausnahme von Abend- (Schicht-) und offenen (Schicht-) allgemeinbildenden Schulen) in die Dienstzeit eingerechnet wird, unabhängig vom Umfang des erbrachten Lehrpensums.

Statistische Tatsache.

Statistiken wissen alles. Heute gibt es in Russland 53.568 Schulen, die 1 Million 360.000 Lehrer beschäftigen. Etwa ein Fünftel davon (17,8 %) sind Menschen im Rentenalter.

Die Rentenreform, die alle russischen Bürger betraf, verschonte auch die Lehrer nicht.

Anfang der 2000er Jahre änderten sich die Grundsätze für die Berechnung der Arbeitsrenten für russische Staatsbürger und insbesondere für Lehrer. Die aktuelle Rente ist, anders als zu Sowjetzeiten, keine staatliche Rente und wird nicht aus dem Staatshaushalt, sondern aus Fonds gezahlt Rentenkapital, die sich über den gesamten Arbeitszeitraum bildet.

Der Vorteil für Lehrer mit 25 Jahren Erfahrung wurde beibehalten. Dies ist nun das Recht auf eine vorzeitige Altersrente. Die Gründe für die Gewährung einer vorzeitigen Arbeitsrente und der Zeitpunkt des Erwerbs des Anspruchs auf deren Bezug werden durch das Gesetz vom 17. Dezember 2001 Nr. 173-F3 bestimmt „Über Arbeitsrenten in der Russischen Föderation.“ Gemäß Artikel 27 Absatz 1 Unterabsatz 19 dieses Gesetzes eine Arbeitsrente wird Personen gewährt, die unabhängig von ihrem Alter mindestens 25 Jahre lang eine Lehrtätigkeit in Einrichtungen für Kinder ausgeübt haben.

In die Lehrerfahrung sind Arbeitsleistungen eingerechnet, die einen Anspruch auf vorzeitige Gewährung einer Altersrente begründen, wenn die Bezeichnung der Stelle und Einrichtung, in der die Lehrkraft tätig war, mit der Bezeichnung der Stelle und Einrichtung in der genannten Liste übereinstimmt.

Und da sich die Namen von Einrichtungen oft willkürlich ändern, kann dies zu Problemen bei der Zuweisung einer Arbeitsrente führen.

So fanden „Kinderfabriken“, die in den 80er und in den 90er Jahren weit verbreitet waren – MDOUs (kommunale vorschulische Bildungseinrichtungen) – keinen Platz in der durch Beschluss Nr. 781 genehmigten Liste.

Es gibt nur „Kindergarten“ und „ Grundschule- Kindergarten". Als Strafverfolgungsbehörde kann die Pensionskasse der Russischen Föderation die Regulierungsdokumente der Regierung der Russischen Föderation nicht weit auslegen.

Daher wird die Beschäftigungszeit in „Kinderfabriken“ und vorschulischen Bildungseinrichtungen nicht auf die Lehrerfahrung angerechnet und berechtigt nicht zu einer vorzeitigen Altersrente. Sie müssen Ihren Anspruch auf eine vorzeitige Altersrente vor Gericht verteidigen.

In der Regel berücksichtigt das Gericht die Gründungsurkunden von Bildungseinrichtungen und Stellenbeschreibungen von Arbeitnehmern und stellt in den meisten Fällen fest, dass die Tätigkeit tatsächlich in einer in der Liste vorgesehenen Einrichtung mit einem anderen Namen erfolgt ist, und entscheidet darüber Einbeziehung dieser Zeit in die Unterrichtserfahrung.

Für ein günstiges Ergebnis müssen Sie jedoch viel Zeit, Geld und Mühe aufwenden.

Nicht weniger Kopfschmerzen- willkürliche Berufsbezeichnungen. Zwar ist es in manchen Fällen möglich, die Identität der in der Liste vorgesehenen Positionen mit ähnlichen Positionen, die andere, zuvor verwendete Namen hatten, auf die vorgesehene amtliche Weise festzustellen Vorschriften autorisierte Bundesbehörde. Derzeit ist es das Ministerium für Gesundheit und soziale Entwicklung der Russischen Föderation.

Es ist auch zu beachten, dass die Lehrerfahrung im Allgemeinen die Arbeit in Bildungseinrichtungen umfasst, die strukturelle Abteilungen von Organisationen sind, die nicht in der Liste aufgeführt sind, in der Regel in großen Industrieunternehmen.

Beispielsweise wird die Tätigkeit als Lehrerin an der Schule Nr. 18 der Oktjabrskaja-Eisenbahn als Unterrichtserfahrung gezählt, obwohl sie selbst tätig ist Eisenbahn erscheint nicht in der Liste. Aber wenn der Lehrer mitarbeitete Bildungseinrichtung nicht in der Liste enthalten, wird dieser Zeitraum nicht auf die Lehrerfahrung angerechnet. Beispielsweise wird die Tätigkeit als Lehrer in einem Wohnungsamt nicht auf die Unterrichtserfahrung angerechnet, auch wenn dieses Wohnungsamt tatsächlich über eine Einheit verfügt, die die Funktionen eines Kindergartens wahrnimmt, diese Einheit jedoch strukturell nicht zugeordnet ist.
Erfahrung ist alles

Es ist notwendig, den Begriff „Erfahrung in der Lehrtätigkeit zur vorzeitigen Gewährung einer Arbeitsrente“ vom Begriff der „Erfahrung in der kontinuierlichen Lehrtätigkeit“ zu unterscheiden. Obwohl beide Konzepte allgemein als Lehrerfahrung bezeichnet werden.

Also, Bei der Ermittlung der Dienstzeit für die Tarifierung hat die Dauer der Elternzeit keinen Einfluss auf die Lehrerfahrung, und hier Im Falle der Berechnung der Dienstzeit für den vorzeitigen Bezug einer Altersrente wird dies ein wesentlicher Punkt sein.

Darüber hinaus sehen die durch Beschluss Nr. 781 genehmigten Regeln vor besondere Anforderungen zur Berechnung der Lehrerfahrung für mehrere Stellen.

Beispielsweise werden für Direktoren (Leiter, Leiter) von Schulen, Berufsbildungseinrichtungen der Primar- und Sekundarstufe Arbeitszeiten vor dem 1. September 2000 als Lehrerfahrung angerechnet, unabhängig von der Durchführung der Lehrtätigkeit.

Und ab dem 1. September 2000 – nur dann, wenn die Lehrtätigkeit in derselben oder einer anderen Kindereinrichtung mindestens 6 Stunden pro Woche (240 Stunden pro Jahr) und in weiterführenden Berufsbildungseinrichtungen mindestens 360 Stunden pro Jahr ausgeübt wird.

Bei Leiterinnen und Leitern von Kindergärten und weiterführenden Bildungseinrichtungen werden jedoch Beschäftigungszeiten vor dem 1. November 1999 auf die Lehrerfahrung angerechnet. Was stellvertretende Direktoren (Leiter, Manager) betrifft, so wird ihre Tätigkeit im Bereich der öffentlichen Bildung nur dann auf die Lehrerfahrung angerechnet, wenn die Arbeit mit dem Bildungsprozess in Zusammenhang steht.

Geht beispielsweise aus der Stellenbeschreibung des stellvertretenden Direktors einer Schule für methodische Arbeit hervor, dass seine Tätigkeit nicht in direktem Zusammenhang mit dem Bildungsprozess steht, wird die Zeit dieser Tätigkeit nicht auf die Lehrerfahrung angerechnet.

Für Lehrer, Lehrerausbilder und Kindergärtner legen die Regeln fest, dass die Tätigkeit in diesen Positionen auf die Lehrerfahrung für die Zeit vor dem 1. Januar 1992 angerechnet wird.

Tätigkeiten an Abendschulen, Fachschulen und Hochschulen werden als Lehrerfahrung angerechnet, sofern mindestens 50 % der Jugendlichen unter 18 Jahren an diesen Einrichtungen studieren. In diesem Fall wird die Anzahl der Kinder ab dem 1. Oktober anhand der Schülerliste ermittelt ( Rosstat-Beschluss vom 05.03.2005 Nr. 27).

Das Gericht wird Ihnen helfen

Oft weigert sich die Pensionskasse Russlands, die zu Sowjetzeiten übliche Tätigkeit in einer Position in die Lehrerfahrung einzubeziehen, fehlt aber in der aktuellen Liste.

Zum Beispiel als Pionierführer. Zu Sowjetzeiten war diese Position in der entsprechenden Liste enthalten und wurde auf die Dienstzeit angerechnet, sofern mindestens 2/3 der für die Gewährung einer vorzeitigen Arbeitsrente erforderlichen Dienstzeit in Einrichtungen verbracht wurden, in denen Arbeit geleistet wurde das Recht auf eine solche Arbeitsrente (Resolution des Ministerrates der UdSSR vom 17. Dezember 1959 Nr. 1397).

Bei Ablehnung gehen Sie vor Gericht. Basierend auf dem Vorhandenen Gerichtspraxis Man kann hoffen, dass die Entscheidung zugunsten des Rentners ausfällt.

Oft Grund für die Klage ist die Weigerung der Pensionskasse, die Zeit der Elternzeit in die Lehrtätigkeit einzubeziehen.

Der Punkt ist das Die durch die Resolution Nr. 781 genehmigten Regeln sagen hierzu nichts aus.

Daher wird die Erfahrung während des Erwerbszeitraums dieser Erfahrung in der gesetzlich vorgeschriebenen Weise bewertet. Arbeitsgesetzbuch der RSFSR (LC) in der jeweils gültigen Fassung bis 6. Oktober 1992 Es war vorgesehen, in die Sonderdienstzeit auch Zeiten der Betreuung eines Kindes einzubeziehen, bis dieses eineinhalb Jahre alt ist.

Deshalb Davor anfallende Urlaubszeiten von bis zu 1,5 Jahren werden auf die Lehrerfahrung angerechnet. Schwieriger ist die Frage des Urlaubs bis zu 3 Jahren zu lösen.

Wie Sie wissen, wurde es am 22. August 1989 veröffentlicht Beschluss des Ministerrats der UdSSR und des Allrussischen Zentralrats der Gewerkschaften Nr. 677, Erhöhung der Dauer des zusätzlichen Elternurlaubs ab 1. Dezember 1989 auf drei Jahre.

In demselben Beschluss wurde festgelegt, dass zusätzlicher Urlaub auf die gesamte und ununterbrochene Dienstzeit sowie auf die Dienstzeit in der Fachrichtung angerechnet wird.

Es scheint, dass die gleiche Entscheidung des Verfassungsgerichtshofs auch hier gelten sollte und eine Urlaubszeit von bis zu drei Jahren auf die Lehrerfahrung angerechnet werden sollte.

In der Praxis betrachtet die Pensionskasse jedoch „Berufserfahrung im Fachgebiet“ und „besondere Erfahrung“ als unterschiedliche Konzepte, Deshalb Urlaubszeiten bis zu drei Jahren werden nicht auf besondere, auch unterrichtsbezogene, Erfahrungen angerechnet. Der Entscheid der Pensionskasse kann jedoch gerichtlich angefochten werden.

Vertrauen, aber überprüfen

Um sich bei der Beantragung einer vorzeitigen Altersrente vor bösen Überraschungen zu schützen, lohnt es sich, vorab zu prüfen, ob die im Arbeitsbuch eingetragenen Namen der Bildungseinrichtungen, an denen Sie gearbeitet haben, und die Namen Ihrer ausgeübten Positionen mit diesen übereinstimmen in der durch Beschluss Nr. 781 genehmigten Liste aufgeführt.

Wenn Sie eine Unstimmigkeit feststellen, sollten Sie sich mit der Bitte an die Verwaltung wenden, entsprechende Änderungen vorzunehmen.

In Fällen, in denen eine solche Diskrepanz in der Vergangenheit aufgetreten ist, ist es notwendig, sich um die Sammlung relevanter Dokumente für die Einreichung einer Klage zu kümmern, wie z. B. Umbenennungsanordnungen, Satzungen von Institutionen, Stellenbeschreibungen. Sie werden Ihnen gute Dienste leisten, falls die Pensionskasse der Russischen Föderation es ablehnt, Sie für irgendeine Zeit Ihrer Lehrerfahrung anzurechnen.

Ein anderer wichtiger Schritt, das wir nicht nur Lehrern empfehlen, sondern auch allen, die planen, in den Ruhestand zu gehen - Fordern Sie im Voraus, am besten mehrere Monate vor dem Termin, bei der Gebietsgeschäftsstelle der Pensionskasse einen Auszug aus Ihrem Privatkonto an.

Dazu müssen Sie sich mit einem Reisepass und einer Versicherungsbescheinigung der obligatorischen Rentenversicherung an die personalisierte Buchhaltung an Ihrem Wohnort wenden.

Wenn Sie einen Auszug erhalten, müssen Sie prüfen, ob dort alle Arbeitszeiten aufgeführt sind, damit bei fehlenden Aufzeichnungen Zeit bleibt, den Arbeitgeber zu kontaktieren und die fehlenden Daten wiederherzustellen.

Besonderes Augenmerk sollte natürlich auch auf die Überprüfung der Lehrerfahrung gelegt werden.

In den Zeilen der Tabelle, die den Zeiträumen dieser Dienstzeit entsprechen, müssen bestimmte Leistungscodes angegeben werden (z. B. ZP80PD, ZP80RK, 28-pD).

Fehlt der Code, lassen sich Probleme bei der Rentenzuordnung nicht vermeiden. Über die Bedeutung eines bestimmten Codes können Sie sich bei Mitarbeitern einer der drei Abteilungen „Personalisierte Buchhaltung“, „Rentenzuordnung“ oder „Bewertung von Rentenansprüchen“ informieren.

Tatsache ist, dass nach den Normen der geltenden Gesetzgebung die Arbeitszeiten (nach der Registrierung eines Bürgers im personalisierten Abrechnungssystem) auf der Grundlage der Daten dieser Abrechnung berücksichtigt werden.

Auch wenn das Arbeitsbuch und die Unterlagen der Organisation in Ordnung sind, die Lehrerfahrung jedoch nicht in den personalisierten Buchhaltungsdaten vermerkt ist, kann die Pensionskasse Russlands die Anrechnung verweigern.