مطابق با قسمت 4 ماده 14 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی بیمه"، دولت فدراسیون روسیه تصمیم می گیرد:

1. تصویب ضوابط ضمیمه برای محاسبه و تایید مدت بیمه برای برقراری مستمری بیمه.

2. وزارت کار و حمایت اجتماعی فدراسیون روسیه، در توافق با صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه، توضیحاتی در مورد نحوه اعمال قوانین مصوب این قطعنامه ارائه می دهد.

3. برای تشخیص نامعتبر:

فرمان دولت فدراسیون روسیه در 24 ژوئیه 2002 N 555 "در مورد تصویب قوانین محاسبه و تایید دوره بیمه برای ایجاد مستمری کار" (قانون جمع آوری شده فدراسیون روسیه، 2002، N 31، ماده 3110) ;

بند 63 اصلاحات و اضافات اعمال شده در قوانین دولت فدراسیون روسیه در مورد مسائل ایمنی آتش نشانی مصوب 8 اوت 2003 N 475 "در مورد اصلاحات و الحاقات به برخی از اقدامات دولت فدراسیون روسیه در ارتباط با بهبود مدیریت عمومی در زمینه ایمنی آتش سوزی" (مجموعه قانون فدراسیون روسیه، 2003، شماره 33، ماده 3269).

فرمان دولت فدراسیون روسیه در 17 اکتبر 2009 N 817 "در مورد اصلاح قوانین محاسبه و تأیید دوره بیمه برای ایجاد مستمری کار" (قانون جمع آوری شده فدراسیون روسیه ، 2009 ، N 43 ، هنر. 5067)؛

فرمان دولت فدراسیون روسیه در تاریخ 21 آوریل 2011 N 295 "در مورد اصلاح قوانین محاسبه و تأیید دوره بیمه برای ایجاد مستمری کار" (قانون جمع آوری شده فدراسیون روسیه ، 2011 ، N 17 ، هنر. 2427)؛

فرمان دولت فدراسیون روسیه 20 ژوئیه 2011 N 594 "در مورد اصلاح قوانین محاسبه و تایید مدت خدمت برای ایجاد مستمری کار" (قانون جمع آوری شده فدراسیون روسیه، 2011، N 30، ماده 4643). )

بند 22 تغییرات اعمال شده در اقدامات دولت فدراسیون روسیه در مورد فعالیت های وزارت کار و حمایت اجتماعی فدراسیون روسیه، مصوب 25 مارس 2013 N از دولت فدراسیون روسیه. 257 "در مورد اصلاحات و باطل کردن برخی از اقدامات دولت فدراسیون روسیه در مورد فعالیت های وزارت کار و حمایت اجتماعی فدراسیون روسیه" (مجموعه قانون فدراسیون روسیه، 2013، شماره 13، ماده 1559).

فرمان دولت فدراسیون روسیه در 24 مارس 2014 N 225 "در مورد اصلاح بند 2 قوانین محاسبه و تأیید دوره بیمه برای ایجاد مستمری کار" (قانون جمع آوری شده فدراسیون روسیه ، 2014 ، N 13 ، هنر. 1483).

رئیس دولت

فدراسیون روسیه

D.MEDVEDEV

تایید شده

مصوبه دولت

فدراسیون روسیه

قوانین

محاسبه و تایید سابقه بیمه برای ایجاد

مستمری های بیمه

I. مقررات عمومی

1. این قوانین نحوه محاسبه و تأیید دوره بیمه برای ایجاد مستمری بیمه را تعیین می کند.

2. دوره بیمه شامل موارد زیر است:

الف) دوره های کار و (یا) سایر فعالیت هایی که توسط افراد بیمه شده مطابق با قانون فدرال "در مورد بیمه بازنشستگی اجباری در فدراسیون روسیه" (از این پس به عنوان افراد بیمه شده) در قلمرو فدراسیون روسیه انجام شده است. مشروط بر اینکه برای این دوره ها سهم های تعلق گرفته و بیمه به صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه (از این پس به عنوان سهم بیمه نامیده می شود) پرداخت شود.

ب) دوره های کاری و (یا) سایر فعالیت هایی که توسط افراد بیمه شده در خارج از فدراسیون روسیه انجام شده است، در موارد مقرر در قانون فدراسیون روسیه یا معاهدات بین المللی فدراسیون روسیه، یا در مورد پرداخت حق بیمه. مطابق با قانون فدرال "در مورد بیمه بازنشستگی اجباری در فدراسیون روسیه"؛

ج) سایر دوره ها:

دوره خدمت سربازی، و همچنین سایر خدمات معادل آن، مقرر شده توسط قانون فدراسیون روسیه "در مورد بازنشستگی برای افرادی که در خدمت سربازی، خدمت در ارگان های امور داخلی، خدمات آتش نشانی ایالتی، مقامات کنترل هستند. از گردش مواد مخدر و روانگردان ها، نهادها و ارگان های نظام کیفری و خانواده های آنها».

دوره دریافت مزایای بیمه اجتماعی اجباری در دوره از کارافتادگی موقت؛

مدت مراقبت یکی از والدین برای هر فرزند تا رسیدن به سن یک و نیم سالگی، اما در مجموع بیش از 6 سال نباشد.

دوره دریافت مزایای بیکاری، دوره مشارکت در کارهای عمومی با حقوق و دوره جابجایی یا اسکان مجدد در جهت خدمات اشتغال دولتی به منطقه دیگری برای اشتغال.

دوره مراقبت ارائه شده توسط یک فرد توانمند برای یک معلول گروه اول، یک کودک معلول یا شخصی که به سن 80 سال رسیده است.

مدت اقامت همسران پرسنل نظامی که تحت قرارداد با همسران خود خدمت می کنند در مناطقی که به دلیل کمبود فرصت شغلی نمی توانند کار کنند، اما در مجموع بیش از 5 سال نباشد.

مدت اقامت در خارج از کشور همسران کارمندان اعزامی به نمایندگی های دیپلماتیک و دفاتر کنسولی فدراسیون روسیه، نمایندگی های دائمی فدراسیون روسیه در سازمان های بین المللی، نمایندگی های تجاری فدراسیون روسیه در کشورهای خارجی، دفاتر نمایندگی مقامات اجرایی فدرال، نهادهای دولتی. تحت مقامات اجرایی فدرال یا به عنوان نمایندگان این نهادها در خارج از کشور، و همچنین به دفاتر نمایندگی مؤسسات دولتی فدراسیون روسیه (ارگان های دولتی و مؤسسات دولتی اتحاد جماهیر شوروی) در خارج از کشور و سازمان های بین المللی که فهرست آنها توسط دولت تأیید شده است. فدراسیون روسیه، اما در مجموع بیش از 5 سال نیست.

3. اگر معاهده بین المللی فدراسیون روسیه قوانین دیگری را برای محاسبه و تأیید دوره بیمه برای ایجاد مستمری بیمه غیر از این قوانین تعیین کند، قوانین تعیین شده توسط معاهده بین المللی فدراسیون روسیه اعمال می شود.

4. هنگام محاسبه مدت بیمه موارد زیر تایید می شود:

الف) دوره های کار و (یا) سایر فعالیت ها و سایر دوره های مقرر در بند 2 این قوانین (از این پس به عنوان دوره های کار، دوره های فعالیت های دیگر، دوره های دیگر) قبل از ثبت نام شهروند به عنوان یک شخص بیمه شده مطابق با با قانون فدرال "در مورد حسابداری فردی (شخصی) در سیستم بیمه بازنشستگی اجباری" (از این پس به عنوان ثبت نام یک شهروند به عنوان شخص بیمه شده نامیده می شود) - بر اساس اطلاعات حسابداری فردی (شخصی) برای دوره مشخص شده و (یا) اسناد صادر شده توسط کارفرمایان یا ارگان های دولتی (شهرداری) مربوطه به روش مقرر در قانون فدراسیون روسیه.

ب) دوره های کار و (یا) سایر فعالیت ها و دوره های دیگر پس از ثبت نام شهروند به عنوان یک شخص بیمه شده - بر اساس اطلاعات سوابق فردی (شخصی).

5. دوره های کار و (یا) سایر فعالیت هایی که در خارج از فدراسیون روسیه انجام شده است توسط سندی از ارگان سرزمینی صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه در مورد پرداخت سهم بیمه تأیید می شود، مگر اینکه در قانون فدراسیون روسیه مقرر شده باشد. فدراسیون روسیه یا معاهدات بین المللی فدراسیون روسیه.

دوره های کار در قلمرو فدراسیون روسیه قبل از ثبت نام یک شهروند به عنوان یک فرد بیمه شده را می توان بر اساس شهادت شاهد تعیین کرد. ماهیت کار با شهادت شاهد تایید نمی شود.

6. هنگام اعمال این قوانین، پرداخت سهم بیمه معادل پرداخت سهم به بیمه اجتماعی دولتی قبل از 1 ژانویه 1991، مالیات یکپارچه اجتماعی (سهم) و مالیات یکپارچه بر درآمد مشمول برای انواع خاصی از فعالیت ها (از این پس). پرداخت های اجباری نامیده می شود). پرداخت پرداخت های اجباری زیر تایید می شود:

الف) کمک به بیمه اجتماعی دولتی برای دوره قبل از 1 ژانویه 1991 - توسط اسناد مقامات مالی یا گواهی موسسات بایگانی.

ب) سهم بیمه برای بیمه بازنشستگی اجباری برای دوره قبل از 1 ژانویه 2001 و از 1 ژانویه 2002 - اسناد ارگانهای سرزمینی صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه.

ج) مالیات اجتماعی یکپارچه (کمک مالی) برای دوره از 1 ژانویه تا 31 دسامبر 2001 - اسناد مقامات مالیاتی سرزمینی.

د) مالیات واحد بر درآمد منتسب برای انواع خاصی از فعالیت ها - با گواهی و سایر اسناد صادر شده توسط مقامات مالیاتی منطقه.

7. بیمه شدگانی که طبق قانون فدراسیون روسیه از پرداخت اجباری معاف شده اند، در صورتی که این قوانین ارائه سندی را در مورد پرداخت های اجباری پیش بینی کرده باشد، به جای این سند، سندی مبنی بر معافیت خود از پرداخت انواع مربوطه ارائه می کنند. پرداخت های اجباری (که نشان دهنده دوره معافیت است) که توسط همان ارگان ها (موسسات) صادر می شود و به همان ترتیبی که برای صدور سند پرداخت پرداخت های اجباری تعیین شده است.

8. دوره های کار و (یا) سایر فعالیت هایی که قبل از تاریخ لازم الاجرا شدن قانون فدرال "در مورد بازنشستگی بیمه" انجام شده است را می توان به روشی که توسط قوانین قانونی نظارتی مربوطه در طول دوره لازم الاجرا بود تأیید کرد. انجام کار و (یا) سایر فعالیتها.

9. دوره های کار و (یا) سایر فعالیت ها و سایر دوره ها توسط اسنادی که بر روی کاغذ یا در قالب یک سند الکترونیکی تنظیم شده است تأیید می شود.

II. اسنادی که دوره های کاری را تأیید می کند

در دوره بیمه گنجانده شده است

10. دوره های کاری بر اساس اطلاعات حسابداری فردی (شخصی) تایید می شود. اگر اطلاعات حسابداری فردی (شخصی) حاوی اطلاعات ناقصی در مورد دوره های کاری باشد یا اطلاعاتی در مورد دوره های کاری فردی وجود نداشته باشد، دوره های کاری توسط اسناد مشخص شده در بندهای 11 - 17 این قوانین تأیید می شود.

11. سندی که دوره های کار تحت قرارداد کار را تأیید می کند، یک کتاب کار از فرم تعیین شده (از این پس به عنوان کتاب کار نامیده می شود) است.

در صورت عدم وجود دفترچه کار، و همچنین در صورتی که دفترچه کار حاوی اطلاعات نادرست و نادرست باشد یا سوابقی در مورد دوره های کاری فردی وجود نداشته باشد، قراردادهای کاری کتبی که مطابق با قانون کار لازم الاجرا در روز مربوطه تنظیم شده است. رابطه حقوقی به وجود آمد، برای تأیید دوره های کار کشاورزان، گواهی های صادر شده توسط کارفرمایان یا ارگان های دولتی (شهرداری)، عصاره های سفارشات، حساب های شخصی و صورت های دستمزد پذیرفته می شود.

12. در صورت عدم نگهداری دفترچه کار، دوره های کار تحت قرارداد کار با یک قرارداد کار کتبی که مطابق با قانون کار در روز ایجاد رابطه حقوقی مربوطه تنظیم شده است تأیید می شود.

13. دوره های کار تحت قرارداد قانون مدنی که موضوع آن انجام کار یا ارائه خدمات است، توسط قرارداد مشخص شده که مطابق قانون مدنی لازم الاجرا در روز قانونی مربوط تنظیم شده است تأیید می شود. رابطه بوجود آمد و سند کارفرما در مورد پرداخت پرداخت های اجباری.

در این صورت، مدت زمان کار مشمول دوره بیمه با توجه به مدت اعتبار قرارداد مدنی، متناظر با مدت پرداخت پرداخت های اجباری تعیین می شود. در صورت عدم تعیین مدت اعتبار قرارداد، مدت زمان تعیین شده بر اساس دوره پرداخت های اجباری تعیین می شود.

14. دوره های کار تحت قراردادهای حق چاپ و مجوز توسط موافقت نامه های مشخص شده که مطابق با قانون مدنی لازم الاجرا در روز ایجاد رابطه حقوقی مربوطه تنظیم شده است و سندی از ارگان سرزمینی صندوق بازنشستگی تأیید می شود. فدراسیون روسیه یا سازمان مالیاتی سرزمینی در مورد پرداخت پرداخت های اجباری.

15. دوره های کار برای تک تک شهروندان تحت قرارداد (کارگر خانگی، پرستار بچه، منشی، تایپیست و غیره) در طول زمان قبل از انعقاد قراردادهای کار یا قراردادهای ماهیت قانون مدنی که موضوع آن انجام کار یا ارائه خدمات توسط توافق نامه بین کارفرما و کارمند، ثبت شده در ارگان های اتحادیه کارگری و سندی از ارگان سرزمینی صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه یا سازمان مالیاتی سرزمینی در مورد پرداخت پرداخت های اجباری تأیید می شود.

16. دوره های کار اعضای یک اقتصاد دهقانی (مزرعه) و شهروندانی که در یک اقتصاد دهقانی (مزرعه) تحت قرارداد برای استفاده از نیروی کار خود کار می کنند توسط یک دفترچه کار و یک سند از ارگان سرزمینی صندوق بازنشستگی تأیید می شود. فدراسیون روسیه یا سازمان مالیاتی سرزمینی در مورد پرداخت پرداخت های اجباری.

ثبت‌هایی که در کتاب‌های کار اعضای اقتصاد دهقانی (مزرعه) و شهروندانی که در اقتصاد دهقانی (مزرعه) تحت قراردادهایی برای استفاده از نیروی کار خود کار می‌کنند توسط یک نهاد دولتی محلی تأیید می‌شود.

17. دوره های کار به عنوان چوپان با توافق با جمعی از شهروندان - صاحبان دام، در طول زمان قبل از انعقاد قراردادهای کار یا قراردادهای مدنی که موضوع آن انجام کار یا ارائه خدمات است، تأیید می شود. با توافق بین چوپان و جمعی از شهروندان - صاحبان دام (با یادداشتی در مورد اجرای آن) و سندی از ارگان سرزمینی صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه یا سازمان مالیاتی سرزمینی در مورد پرداخت پرداخت های اجباری.

III. اسنادی که دوره های فعالیت های دیگر را تأیید می کند

قبل از ثبت نام شهروند به عنوان شخص بیمه شده،

در دوره بیمه گنجانده شده است

18. دوره های سایر فعالیت ها بر اساس اطلاعات حسابداری فردی (شخصی) تأیید می شود. اگر اطلاعات حسابداری فردی (شخصی) حاوی اطلاعات ناقصی در مورد دوره های فعالیت های دیگر باشد یا اطلاعاتی در مورد دوره های فردی سایر فعالیت ها وجود نداشته باشد، دوره های سایر فعالیت ها توسط اسناد مشخص شده در بندهای 19 - 25 این قوانین تأیید می شود.

19. دوره های فعالیت کار انفرادی افرادی که دارای گواهی ثبت نام یا اختراعات صادر شده توسط کمیته های اجرایی شوراهای محلی نمایندگان خلق هستند، دوره های فعالیت کارگری تحت شرایط اجاره فردی یا گروهی برای دوره قبل از 1 ژانویه 1991 با سندی از تأیید می شود. مقامات مالی یا گواهی موسسات بایگانی مبنی بر پرداخت پرداخت های اجباری.

دوره های مشخص شده فعالیت (به استثنای فعالیت های کارآفرینان فردی که به پرداخت مالیات واحد بر درآمد منتسب و استفاده از سیستم مالیاتی ساده شده روی آورده اند) از 1 ژانویه 1991 با سندی از ارگان سرزمینی بازنشستگی تأیید می شود. صندوق فدراسیون روسیه یا سازمان مالیاتی سرزمینی برای پرداخت پرداخت های اجباری.

20. دوره های فعالیت تجاری که طی آن یک کارآفرین فردی برای انواع خاصی از فعالیت ها مالیات واحدی را بر درآمد مشمول پرداخت می کند با گواهی پرداخت مالیات واحد بر درآمد مشمول برای انواع خاصی از فعالیت ها و سایر اسناد صادر شده توسط مالیات سرزمینی تأیید می شود. مقامات به روش مقرر

دوره های فعالیت تجاری که طی آن یک کارآفرین فردی با استفاده از یک سیستم مالیاتی ساده هزینه حق ثبت اختراع را به روش مقرر پرداخت می کند، برای دوره های قبل از 1 ژانویه 2001 توسط سند ارگان های سرزمینی صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه تأیید می شود. روش تعیین شده توسط وزارت کار و حمایت اجتماعی فدراسیون روسیه و برای دوره های از 1 ژانویه 2001 - توسط سند مقامات مالیاتی سرزمینی در قالب مطابق ضمیمه شماره 1.

21. دوره های فعالیت به عنوان سرپرست خانوارهای دهقانی (مزرعه) با سندی از ارگان صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه یا سازمان مالیاتی سرزمینی در مورد پرداخت پرداخت های اجباری تأیید می شود.

22. دوره های فعالیت به عنوان اعضای جوامع قبیله ای، خانوادگی مردم بومی شمال، سیبری و خاور دور فدراسیون روسیه، که در بخش های اقتصادی سنتی مشغول به فعالیت هستند، توسط سندی از جامعه مربوطه در مورد دوره این فعالیت تأیید می شود. و سندی از نهاد سرزمینی صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه یا سازمان مالیاتی سرزمینی در مورد پرداخت های اجباری.

23. دوره های فعالیت خلاق با گواهی از سازمانی که حق الزحمه کار ایجاد شده را پرداخت کرده است تأیید می شود که تأیید پرداخت پرداخت های اجباری از مبلغ این پاداش است.

24. دوره های فعالیت به عنوان کارآگاه خصوصی، دفاتر اسناد رسمی که در مشاغل خصوصی مشغول به کار هستند، وکلا و سایر افرادی که به طور مستقل کار خود را انجام می دهند با سندی از نهاد سرزمینی صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه یا سازمان مالیاتی سرزمینی در مورد پرداخت تأیید می شود. از پرداخت های اجباری

25. دوره های فعالیت های دیگر که در بندهای 19 - 24 این قوانین مشخص نشده است ، که توسط شهروندانی انجام شده است که مطابق با قوانین فدراسیون روسیه ، تعهدات بیمه بازنشستگی اجباری در ارتباط با پرداخت پرداخت های اجباری توسط سند ارگان سرزمینی صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه در مورد پرداخت پرداخت های اجباری تأیید می شود.

IV. اسنادی که دوره های دیگر را تأیید می کند

قبل از ثبت نام شهروند به عنوان شخص بیمه شده،

در دوره بیمه محاسبه می شود

26. سایر دوره ها بر اساس اطلاعات حسابداری فردی (شخصی) تأیید می شود.

اگر اطلاعات حسابداری فردی (شخصی) حاوی اطلاعات ناقص در مورد دوره های دیگر باشد یا اطلاعاتی در مورد دوره های خاص دیگر وجود نداشته باشد، سایر دوره ها توسط اسناد مشخص شده در بندهای 27 - 36 این قوانین تأیید می شوند.

27. دوره خدمت سربازی، و همچنین سایر خدمات معادل آن، که توسط قانون فدراسیون روسیه "در مورد بازنشستگی برای افرادی که در خدمت سربازی، خدمت در ارگان های امور داخلی، خدمات آتش نشانی ایالتی، ارگان ها خدمت کرده اند، پیش بینی شده است. برای کنترل گردش مواد مخدر و روانگردان، موسسات و ارگان های نظام کیفری و خانواده های آنها، با شناسنامه های نظامی، گواهینامه های کمیساریای نظامی، یگان های نظامی، مؤسسات بایگانی، مدخل های موجود در کتاب کار که در اساس اسناد و سایر اسناد حاوی اطلاعات مربوط به دوره خدمت.

28. دوره دریافت مزایای بیمه اجتماعی اجباری در طول دوره از کارافتادگی موقت با سندی از کارفرما یا ارگان سرزمینی صندوق بیمه اجتماعی فدراسیون روسیه در مورد دوره پرداخت مزایای مشخص شده تأیید می شود.

29. مدت مراقبت یکی از والدین برای هر فرزند تا رسیدن به یک سال و نیم سالگی با اسنادی که تولد طفل و رسیدن به یک سال و نیم سالگی را تایید می کند (گواهی تولد، گذرنامه، گواهی ازدواج، گواهی فوت، گواهی از مراجع مسکن مبنی بر زندگی مشترک تا رسیدن کودک به سن یک و نیم سالگی، مدارک کارفرما مبنی بر ارائه مرخصی والدین تا رسیدن کودک به سن یک و نیم سالگی و سایر مدارک تایید کننده اطلاعات لازم).

علاوه بر این، یک شهروند (یکی از والدین) متقاضی مستمری بیمه باید اطلاعاتی در مورد والدین دوم لازم برای حل مسئله گنجاندن دوره مراقبت از کودک در دوره بیمه ارائه دهد.

در صورتی که مدت نگهداری از کودک در زمان تعیین مستمری بیمه ای والدین دیگر در دوره بیمه او لحاظ نشده باشد، در دوره بیمه والدین محاسبه می شود.

30. مدت دریافت مقرری بیکاری، مدت شرکت در کارهای عمومی با حقوق و مدت جابجایی یا اسکان مجدد در راستای خدمات استخدامی کشوری به منطقه دیگری برای استخدام با گواهی موسسه دولتی کارگزینی تایید می شود. در فرم مطابق ضمیمه شماره 2.

31. مدت بازداشت افرادی که به طور غیرموجه به مسئولیت کیفری محکوم می شوند و مدت اجرای مجازات توسط این افراد در اماکن محرومیت از آزادی و تبعید توسط اسناد مؤسسه اجرای احکام در مدت اجرای مجازات تأیید می شود. در اماکن محرومیت از آزادی، تبعید، بازداشت و سند تعقیب غیرموجه که طبق روال مقرر صادر شده است.

32. مدت بازداشت افرادی که به طور غیرمنطقی سرکوب شده و متعاقباً بازپروری شده اند و مدت اجرای مجازات توسط این افراد در اماکن محرومیت از آزادی و تبعید توسط اسناد مؤسسه اجرای مجازات در مدت 2017 تأیید می شود. اجرای مجازات در اماکن محرومیت از آزادی، تبعید، بازداشت و در صورت داشتن سند بازپروری به ترتیب مقرر، مشمول مدت بیمه می شود.

33. مدت اقامت افراد از میان مردمان سرکوب شده در شهرک های ویژه (مکان های تبعید) توسط اسناد سازمان امور داخلی فدراسیون روسیه در مورد مدت اقامت در شهرک های خاص (مکان های تبعید) یا در کشور تأیید می شود. مدت اقامت تحت نظارت با محدودیت حقوق و آزادی ها و در صورت موجود بودن سندی مبنی بر توانبخشی که طبق روال مقرر صادر شده باشد در دوره بیمه به حساب می آید.

34. مدت مراقبت ارائه شده توسط یک فرد توانمند برای یک معلول گروه یک، یک کودک معلول زیر 18 سال یا برای فردی که به سن 80 سال رسیده است با تصمیم سازمان ارائه دهنده تعیین می شود. ارائه بازنشستگی در محل سکونت شخصی که تحت مراقبت قرار می گیرد، بر اساس درخواست های یک فرد توانمند که از آنها مراقبت می کند، در قالب مطابق ضمیمه شماره 3 و اسنادی که واقعیت و مدت زمان از کارافتادگی را تأیید می کند. برای معلولان گروه I و کودکان معلول)، و همچنین سن (برای سالمندان و کودکان معلول) شخصی که تحت مراقبت قرار می گیرد.

در صورتی که فرد توانمندی که مراقبت می کند و فرد تحت مراقبت به طور جداگانه زندگی می کنند، علاوه بر مدارک مشخص شده، تأییدیه کتبی شخص تحت مراقبت یا نماینده قانونی وی مبنی بر اینکه واقعاً تحت مراقبت بوده است، ارائه می شود. نام خانوادگی، نام، نام خانوادگی شخص ارائه دهنده مراقبت و دوره مراقبت مشخص شده است. اگر دریافت چنین تأییدیه کتبی غیرممکن باشد (به دلیل فوت، وضعیت سلامت)، تأییدیه کتبی مربوطه می تواند توسط اعضای خانواده شخصی که مراقبت از او انجام می شود ارائه شود. شرایط واقعی مراقبت را می توان با گزارش معاینه ای که توسط سازمان ارائه دهنده حقوق بازنشستگی انجام می شود تأیید کرد.

واقعیت و مدت ناتوانی با عصاره گواهی معاینه شهروندی که به عنوان معلول شناخته شده است، صادر شده توسط مؤسسات معاینه پزشکی و اجتماعی فدرال تأیید می شود.

به عنوان اسناد تأیید سن، گواهی تولد، گذرنامه و سایر مدارک را می توان ارسال کرد.

بر اساس درخواست یک شهروند، دوره مراقبت او از یک معلول گروه اول، یک کودک معلول زیر 18 سال، یا فردی که به سن 80 سالگی رسیده است را می توان حتی قبل از شرایطی که این حق را می دهد تعیین کرد. مستمری بیمه رخ می دهد.

35. مدت اقامت همسران پرسنل نظامی مشمول خدمت قراردادی (سربازی فعال (طولانی مدت)) به همراه همسر خود در مناطقی که به دلیل نداشتن فرصت شغلی قادر به کار نبوده اند که قبل از دی ماه اتفاق افتاده است. 1، 2009، توسط گواهینامه های واحدهای نظامی (موسسات، شرکت ها و سایر سازمان ها)، کمیساریای نظامی در فرم مطابق ضمیمه 4 تأیید شده است.

دوره مشخص شده که از 1 ژانویه 2009 شروع شده است، با گواهینامه های واحدهای نظامی (موسسات، شرکت ها و سایر سازمان ها)، کمیساریای نظامی در قالب ارائه شده در پیوست شماره 4 این قوانین و گواهی نامه تأیید شده است. مؤسسه دولتی خدمات استخدامی در قالب پیوست شماره 2 این قوانین ارائه شده است، و اگر یک سرباز تحت یک قرارداد (خدمات نظامی فعال (طولانی مدت)) در یک تشکیلات نظامی فدراسیون روسیه (اتحاد جماهیر شوروی) مستقر در قلمرو یک کشور خارجی، صرف نظر از زمان تکمیل آن - فقط با واحدهای گواهینامه های نظامی (موسسات، شرکت ها و سایر سازمان ها)، کمیساریای نظامی به شکل پیش بینی شده در ضمیمه شماره 4 این قوانین.

مبنای صدور گواهینامه به شکل پیش بینی شده در ضمیمه شماره 4 این ضوابط، اطلاعاتی از پرونده شخصی پرسنل نظامی، مدرک تأیید کننده ثبت نام در محل سکونت یا محل اقامت و همچنین دفترچه سوابق کاری است. همسر سرباز

دوره های اقامت ذکر شده در چنین گواهینامه ای که با دوره های کاری مندرج در دفترچه کار منطبق است توسط سازمان ارائه دهنده حقوق بازنشستگی هنگام محاسبه دوره بیمه در نظر گرفته نمی شود.

36. مدت اقامت در خارج از کشور همسران کارمندان اعزامی به نمایندگی های دیپلماتیک و دفاتر کنسولی فدراسیون روسیه، نمایندگی های دائمی فدراسیون روسیه در سازمان های بین المللی، نمایندگی های تجاری فدراسیون روسیه در کشورهای خارجی، دفاتر نمایندگی مقامات اجرایی فدرال، نهادهای ایالتی تحت مقامات اجرایی فدرال یا به عنوان نمایندگان این نهادها در خارج از کشور و همچنین در دفاتر نمایندگی مؤسسات دولتی فدراسیون روسیه (ارگان های دولتی و مؤسسات دولتی اتحاد جماهیر شوروی) در خارج از کشور و سازمان های بین المللی، با گواهی های ارگان های دولتی تأیید می شود. (سازمان ها) که کارمند را برای کار در این سازمان ها (موسسات) در قالب مطابق ضمیمه 5 فرستاده اند.

V. تایید دوره های کاری قبل از ثبت نام

شهروند به عنوان یک فرد بیمه شده بر اساس

شهادت

37. دوره های کار در قلمرو فدراسیون روسیه قبل از ثبت نام یک شهروند به عنوان یک شخص بیمه شده را می توان بر اساس شهادت 2 یا چند شاهد که شهروند را از همکاری با کارفرمای یکسان می شناسند، در صورت داشتن مدارک کار تعیین کرد. در اثر بلایای طبیعی (زلزله، سیل، طوفان، آتش سوزی و موارد مشابه) از بین رفته و احیای آنها غیرممکن است. موارد زیر باید به درخواست شهروند برای تعیین دوره کار بر اساس شهادت شاهد پیوست شود:

الف) سندی از ارگان دولتی (شهرداری) که بلای طبیعی در قلمرو آن رخ داده است که تاریخ، ماه، سال، مکان و ماهیت بلای طبیعی رخ داده را تأیید می کند.

ب) سندی از کارفرما یا ارگان دولتی (شهرداری) مربوطه مبنی بر از بین رفتن اسناد کار در ارتباط با بلایای طبیعی و عدم امکان ترمیم آنها.

ج) گواهی از یک موسسه بایگانی یا ارگان دولتی (شهرداری) مبنی بر عدم وجود داده های بایگانی در مورد دوره کاری که بر اساس شهادت شهود ایجاد شده است.

38. در صورت مفقود شدن مدارک کار و به دلایل دیگر (به دلیل نگهداری بی احتیاطی، تخریب عمدی و موارد مشابه) بدون تقصیر کارمند، مدت کار بر اساس شهادت 2 یا چند شاهد که این کارمند را از همکاری با یک کارفرما بشناسید و اسنادی در مورد کار آنها برای مدت زمانی که در رابطه با آن کار شهروند را تأیید می کنند داشته باشید.

سند کارفرما یا سایر اسنادی که واقعیت و دلیل مفقود شدن اسناد کار را بدون تقصیر کارمند و عدم امکان دریافت آنها تأیید می کند به درخواست کارمند برای تعیین مدت کار بر اساس شهادت برای موارد مشخص شده پیوست می شود. دلایل

مدت خدمت تعیین شده بر اساس شهادت در این مورد نمی تواند از نصف مدت بیمه مورد نیاز برای تعیین مستمری بیمه تجاوز کند.

39. هنگام تعیین مدت کار بر اساس شهادت شاهد موارد زیر در نظر گرفته می شود:

الف) دوره کاری که از زمانی شروع می شود که کارمند به سنی می رسد که در آن انعقاد قرارداد کار مطابق با قانون کار معتبر در روز ایجاد رابطه حقوقی مربوطه مجاز است.

ب) شهادت شهود فقط برای دوره کار مشترک که در آن شاهد به سنی رسیده است که مطابق قانون کار در روز ایجاد رابطه حقوقی مربوطه مجاز به انعقاد قرارداد کار است.

40. ایجاد دوره های کار بر اساس شهادت با تصمیم ارگان ارائه دهنده حقوق بازنشستگی انجام می شود که فرم آن توسط وزارت کار و حمایت اجتماعی فدراسیون روسیه تأیید شده است.

این تصمیم بر اساس شهادتی که به مرجع ارائه دهنده حقوق بازنشستگی در محل برقراری مستمری یا در محل اقامت شاهد داده می شود، اتخاذ می شود. اگر شاهدی به دلایل بهداشتی یا دلایل معتبر دیگر نتواند شهادت دهد، شهادت شاهد گواهی شده به روش مقرر ممکن است به صورت کتبی ارائه شود.

بر اساس درخواست یک شهروند، دوره کار وی بر اساس شهادت شاهد نیز می تواند قبل از شروع شرایطی که حق بازنشستگی بیمه را ایجاد می کند، تعیین شود.

41. اگر یکی از شاهدان نسبت به شاهد دیگر نسبت به کار شهروندی برای مدت طولانی‌تری شهادت دهد، مدتی که هر دو شاهد تایید کرده‌اند ثابت تلقی می‌شود.

42. دوره های کاری مقرر در بند «الف» بند 2 این ضوابط که شرط درج آن در دوره بیمه، تأیید پرداخت پرداخت های اجباری است و دوره های کاری مقرر در بند «ب» بند 2 این قوانین با شهادت تایید نمی شود.

VI. تایید سابقه بیمه برای دوره

پس از ثبت نام شهروند به عنوان

شخص بیمه شده

43. دوره های کار و (یا) فعالیت های دیگر پس از ثبت نام یک شهروند به عنوان یک شخص بیمه شده توسط اسنادی مبنی بر پرداخت پرداخت های اجباری مربوطه تأیید می شود که به روش مقرر توسط ارگان سرزمینی صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه در تاریخ مقرر صادر شده است. اساس اطلاعات حسابداری فردی (شخصی)

VII. ویژگی های تایید تجربه بیمه ای افراد

44. اگر بیمه شده طبق قانون یک کشور خارجی مستمری دریافت می کند، اطلاعات مربوط به دوره های در نظر گرفته شده در هنگام برقراری چنین مستمری توسط سند صادر شده توسط نهاد ارائه دهنده مستمری در این ایالت تأیید می شود، یا توسط سازمان دیگری که اختیارات آن شامل صدور چنین اسنادی است.

45. اگر برای محاسبه دوره بیمه مورد نیاز برای به دست آوردن حق بازنشستگی بیمه پیری، اطلاعات مربوط به دریافت مستمری طولانی مدت یا مستمری از کارافتادگی مطابق با قانون فدراسیون روسیه "در مورد" مورد نیاز است. تأمین حقوق بازنشستگی برای افرادی که در خدمت سربازی، خدمت در ارگان های امور داخلی، سازمان آتش نشانی دولتی، مقامات کنترل گردش مواد مخدر و روانگردان ها، مؤسسات و ارگان های نظام جزایی و خانواده های آنها بوده اند». خدمات قبل از تخصیص مستمری از کارافتادگی، دوره های خدمت، کار و (یا) سایر فعالیت هایی که هنگام تعیین میزان مستمری طولانی مدت مطابق با این قانون در نظر گرفته می شود، چنین اطلاعاتی با گواهی از سازمان ارائه دهنده حقوق بازنشستگی تأیید می شود. مطابق این قانون در قالب پیوست شماره 6.

46. ​​اجرای کار تحت قراردادهای کپی رایت در سال تقویم مربوطه و همچنین دریافت نویسندگان آثار در سال تقویمی مربوطه از پرداخت ها و سایر حق الزحمه طبق قراردادها برای سلب حق انحصاری آثار علمی و ادبی. و هنر، قراردادهای مجوز انتشار، موافقت نامه های مجوز برای اعطای حق استفاده از آثار علمی، ادبی و هنری توسط توافق نامه مشخص شده تأیید می شود که مطابق با قانون مدنی لازم الاجرا در روز ایجاد رابطه حقوقی مربوطه تنظیم شده است. و یک سند ارگان سرزمینی صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه در مورد پرداخت سهم بیمه از پرداخت ها و سایر پاداش ها تحت چنین قراردادهایی در سال تقویمی مربوطه.

هشتم. روش محاسبه سابقه بیمه

47. محاسبه مدت دوره های کار، از جمله بر اساس شهادت شهود، و (یا) سایر فعالیت ها و سایر دوره ها بر اساس تقویم بر اساس یک سال کامل (12 ماه) انجام می شود. در این صورت هر 30 روز از دوره های کار و (یا) سایر فعالیت ها و سایر دوره ها به ماه و هر 12 ماه از این دوره ها به سال کامل تبدیل می شود.

مدت هر دوره مشمول (شمرده شده) در دوره بیمه با کسر تاریخ شروع این دوره از تاریخ پایان دوره مربوطه و اضافه کردن یک روز محاسبه می شود.

دوره های کار و (یا) سایر فعالیت ها و سایر دوره ها در روز قبل از درخواست برای برقراری مستمری بیمه و در موارد پیش بینی شده در قسمت های 5 و 6 ماده 22 در دوره بیمه (شمرده) می شود. قانون فدرال "در مورد بازنشستگی بیمه" - مطابق با روز قبل از روز تعیین مستمری بیمه.

48. در صورتی که دوره های کار و (یا) سایر فعالیت های مندرج در بندهای «الف» و «ب» بند 2 این ضوابط از لحاظ زمانی با سایر دوره ها منطبق باشد، دستگاه تأمین کننده حقوق بازنشستگی در هنگام برقراری مستمری شامل: به حساب می آید) دوره بیمه شخص بیمه شده) دوره ای که حسابداری آن حق مستمری بیمه را می دهد و (یا) مقدار ضریب بازنشستگی فردی را در مقدار بیشتری تعیین می کند. فردی که درخواست بازنشستگی می کند می تواند دوره ای را که برای درج (افست) در دوره بیمه انتخاب کرده است، در درخواست قید کند.

49. دوره بیمه شامل دوره هایی نمی شود که در هنگام برقراری مستمری مطابق با قوانین یک کشور خارجی در نظر گرفته شده است.

50. هنگام محاسبه دوره بیمه، دوره های فعالیت افرادی که به طور مستقل کار خود را تامین می کنند، سرپرستان و اعضای خانوارهای دهقانی (مزرعه)، اعضای جوامع خانوادگی (قبیله ای) مردمان بومی شمال، سیبری و خاور دور. فدراسیون روسیه که در بخش‌های اقتصادی سنتی مشغول است، دوره‌های کار برای افراد (گروه‌های افراد) تحت قراردادها مشمول پرداخت حق بیمه در دوره بیمه می‌شود.

51. سایر دوره های مقرر در بند «ج» بند 2 این مقررات در دوره بیمه به حساب می آید، مشروط بر اینکه قبل و (یا) دوره های کار و (یا) سایر فعالیت ها صرف نظر از مدت آنها، مشروط بر آن بوده باشد. زیرا در بندهای «الف» و «ب» بند 2 این مقررات.

52. در نگهداری فرزندان توسط هر دو والدین، در صورت عدم تطابق زمانی و یا مراقبت از فرزندان مختلف، بیش از 6 سال مراقبت در مدت بیمه هر یک از والدین محاسبه نمی شود.

53. هنگام محاسبه دوره بیمه مورد نیاز برای به دست آوردن حق بازنشستگی بیمه پیری توسط شهروندان دریافت کننده مستمری خدمت طولانی یا مستمری از کارافتادگی مطابق با قانون فدراسیون روسیه "درباره تامین بازنشستگی برای افرادی که در خدمت سربازی هستند. خدمت در دستگاه‌های داخلی، آتش‌نشانی کشور، مراجع نظارت بر گردش مواد مخدر و روان‌گردان‌ها، مؤسسات و ارگان‌های تعزیرات و خانواده‌های آنها، دوره بیمه شامل دوره‌های خدمت قبل از تعیین تکلیف نمی‌شود. مستمری از کارافتادگی یا دوره های خدمت، کار و (یا) سایر فعالیت هایی که هنگام تعیین میزان مستمری طولانی مدت مطابق با این قانون در نظر گرفته می شود. در این صورت کلیه دوره هایی که مشمول مدت خدمت بوده است، اعم از دوره هایی که بر میزان مستمری مستمری یا مستمری از کارافتادگی تأثیری ندارد، طبق این قانون لحاظ می شود.

54. هنگام محاسبه دوره بیمه مورد نیاز برای به دست آوردن حق بازنشستگی بیمه پیری توسط شهروندان از بین فضانوردان دریافت کننده مستمری خدمت طولانی یا مستمری از کارافتادگی مطابق با قانون فدرال "در مورد تامین بازنشستگی دولتی در فدراسیون روسیه" ، دوره بیمه شامل دوره های کار (خدمت) و (یا) سایر فعالیت های قبل از تخصیص مستمری از کارافتادگی یا دوره های کار (خدمت) و سایر فعالیت هایی است که هنگام تعیین میزان مستمری طولانی مدت در نظر گرفته می شود. مطابق با قانون فدرال مشخص شده، مگر اینکه توسط معاهده بین المللی فدراسیون روسیه مقرر شده باشد.

55- دوره های کار در طول دوره کامل دریانوردی در حمل و نقل آبی و در تمام فصل در سازمان های صنایع فصلی به گونه ای منظور می شود که مدت دوره بیمه در سال تقویمی مربوط یک سال کامل باشد.

56. مدت دریافت مزایای بیمه اجتماعی اجباری در دوره ازکارافتادگی موقت بدون توجه به پرداخت وجوه اجباری این مدت مشمول دوره بیمه می شود.

57. اشخاصی که تحت قراردادهای حق چاپ در سال تقویمی مربوطه کار انجام داده اند و همچنین نویسندگان آثاری که در سال تقویمی مربوطه به موجب توافق نامه هایی در مورد سلب حق انحصاری آثار علمی، ادبی و هنری دریافت کرده اند. قراردادهای مجوز انتشار، موافقت نامه های مجوز در مورد اعطای حق استفاده از آثار علمی، ادبی و هنری، در صورتی که مجموع حق بیمه پرداخت شده از پرداخت ها و سایر حق الزحمه های دریافتی تحت این قراردادها در این سال تقویم حداقل مبلغ ثابت بیمه باشد. سهم بیمه بازنشستگی اجباری، تعیین شده مطابق با قانون فدرال "در مورد سهم بیمه به صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه، صندوق بیمه اجتماعی فدراسیون روسیه، صندوق بیمه اجباری پزشکی فدرال"، دوره بیمه شامل دوره مساوی است. تا یک سال تقویم کامل (از 1 ژانویه تا 31 دسامبر)، که در آن حق بیمه از پرداخت ها و سایر پاداش ها تحت این قراردادها پرداخت می شد. در صورتی که مجموع حق بیمه پرداختی در طول یک سال تقویمی برای این افراد کمتر از مبلغ ثابت حق بیمه بیمه بازنشستگی اجباری باشد، دوره (بر حسب ماه) مدتی که متناسب با حق بیمه پرداختی محاسبه می شود، اما نه کمتر. بیش از یک ماه تقویمی، شامل دوره بیمه (30 روز) می شود. دوره محاسبه شده در دوره بیمه در ارتباط با پرداخت حق بیمه از پرداخت ها و سایر حقوق و دستمزدها تحت قراردادهای مشخص شده، در صورت وجود دوره های کار و (یا) سایر فعالیت ها و سایر دوره ها در سال تقویمی مربوطه، در نظر گرفته می شود. به نحوی که مدت بیمه سال تقویمی مربوطه از یک سال (12 ماه) تجاوز نکند.

58. هنگام محاسبه طول خدمت به منظور تعیین حق بازنشستگی بیمه ، دوره های کار و (یا) سایر فعالیت هایی که قبل از تاریخ لازم الاجرا شدن قانون فدرال "در مورد بازنشستگی بیمه" انجام شده است و شامل می شود. در طول خدمت در هنگام تعیین مستمری مطابق با قانون که در طول دوره کار (فعالیت) لازم الاجرا است، می توان با استفاده از قوانین محاسبه طول خدمت مربوطه که توسط مشخص شده تعیین شده است، در طول خدمت تعیین شده گنجانده شود. قانون (از جمله در نظر گرفتن روش ترجیحی برای محاسبه طول خدمت)، به انتخاب شخص بیمه شده.

در صورت عدم وجود اراده شخص بیمه شده، در صورتی که بدون اعمال آنها حق مستمری بیمه ای ایجاد نشود، نهاد ارائه دهنده تأمین بازنشستگی قوانین مشخص شده را برای محاسبه طول خدمت اعمال می کند.

59. اسنادی که برای تأیید دوره های کاری، سایر فعالیت ها و سایر دوره ها صادر می شود باید شامل شماره و تاریخ صدور، نام خانوادگی، نام، نام خانوادگی (در صورت وجود) بیمه شده ای باشد که سند برای او صادر شده است، روز، ماه. و سال تولد، محل کار، مدت کار (سایر فعالیت، دوره دیگر)، حرفه (مقام)، زمینه صدور آنها (احکام، حساب شخصی و سایر اسناد). اسنادی که کارفرمایان برای بیمه شده پس از اخراج از کار صادر می کنند، حتی اگر دلیلی برای صدور آن نداشته باشند، می توانند به عنوان تاییدیه مدت بیمه پذیرفته شوند.

60. مواردی که در دفترچه کار در نظر گرفته می شود هنگام محاسبه طول خدمت باید مطابق با قانون کار در روز درج در دفتر کار تنظیم شود.

61. درج در مورد کاری که بر اساس تصمیم کمیسیون تثبیت سابقه کار در دفتر کار (مثنی دفترچه کار) ایجاد شده و به ترتیب مقرر تشکیل شده و فعالیت می کند، به طور مساوی با مدخل محسوب می شود. توسط اسناد تایید شده است.

62. خلاصه ای از دوره های کاری که بر اساس اسناد در دفتر کار ثبت شده است، تأییدیه در رابطه با دوره های کاری زیر است:

الف) از 14 دسامبر 1962، در صورتی که در دفتر کار درج شده باشد که شخص بیمه شده قبل از عضویت در سازمان صادرکننده دفترچه کار، در چه سازمانی، در چه زمان و در چه سمتی کار می کرده است.

ب) تا 14 دسامبر 1962 صرف نظر از اینکه کتاب کار حاوی اطلاعات مشخص شده باشد یا خیر.

63. در صورتی که علاوه بر دفترچه کار، مدارک جداگانه ای در مورد کار برای دوره قبل از پر کردن دفترچه کار ارائه شود که خلاصه ورود مشخص شده در بند 62 این قوانین مربوط به آن است، کل مدت بیمه به صورت مجموع ثبت می شود. باید توسط اسناد یا در موارد ثابت شده توسط شهادت تأیید شود. اگر دفترچه کار حاوی اطلاعاتی در مورد انواع فعالیت های کاری نیست که باید در یک خط جداگانه وارد می شد، دوره های چنین فعالیتی که توسط یک سند اضافی تأیید شده است، همراه با ورودی خلاصه پذیرفته می شود.

64. در صورتی که نام، نام خانوادگی یا نام خانوادگی شهروندی در سند سابقه بیمه با نام، نام خانوادگی یا نام خانوادگی مندرج در گذرنامه یا شناسنامه وی مطابقت نداشته باشد، تعلق این سند متعلق به شهروند است. ایجاد شده بر اساس گواهی ازدواج، گواهی تغییر نام، گواهی مقامات ذیصلاح (مقامات) کشورهای خارجی یا در دادگاه.

دولت فدراسیون روسیه

وضوح
از 02.10.14 N 1015

در مورد تصویب قوانین

مستمری های بیمه



مورخ 1398/02/19 N 160)


مطابق با قسمت 4 ماده 14 قانون فدرال "در مورد بازنشستگی بیمه"، دولت فدراسیون روسیه تصمیم می گیرد:

1. تصویب ضوابط ضمیمه برای محاسبه و تایید مدت بیمه برای برقراری مستمری بیمه.

2. وزارت کار و حمایت اجتماعی فدراسیون روسیه، در توافق با صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه، توضیحاتی در مورد نحوه اعمال قوانین مصوب این قطعنامه ارائه می دهد.

3. برای تشخیص نامعتبر:

فرمان دولت فدراسیون روسیه در 24 ژوئیه 2002 N 555 "در مورد تصویب قوانین محاسبه و تایید دوره بیمه برای ایجاد مستمری کار" (قانون جمع آوری شده فدراسیون روسیه، 2002، N 31، ماده 3110) ;

بند 63 اصلاحات و اضافات اعمال شده در قوانین دولت فدراسیون روسیه در مورد مسائل ایمنی آتش نشانی مصوب 8 اوت 2003 N 475 "در مورد اصلاحات و الحاقات به برخی از اقدامات دولت فدراسیون روسیه در ارتباط با بهبود مدیریت عمومی در زمینه ایمنی آتش سوزی" (مجموعه قانون فدراسیون روسیه، 2003، شماره 33، ماده 3269).

فرمان دولت فدراسیون روسیه در 17 اکتبر 2009 N 817 "در مورد اصلاح قوانین محاسبه و تأیید دوره بیمه برای ایجاد مستمری کار" (قانون جمع آوری شده فدراسیون روسیه ، 2009 ، N 43 ، هنر. 5067)؛

فرمان دولت فدراسیون روسیه در تاریخ 21 آوریل 2011 N 295 "در مورد اصلاح قوانین محاسبه و تأیید دوره بیمه برای ایجاد مستمری کار" (قانون جمع آوری شده فدراسیون روسیه ، 2011 ، N 17 ، هنر. 2427)؛

فرمان دولت فدراسیون روسیه 20 ژوئیه 2011 N 594 "در مورد اصلاح قوانین محاسبه و تایید مدت خدمت برای ایجاد مستمری کار" (قانون جمع آوری شده فدراسیون روسیه، 2011، N 30، ماده 4643). )

بند 22 تغییرات اعمال شده در اقدامات دولت فدراسیون روسیه در مورد فعالیت های وزارت کار و حمایت اجتماعی فدراسیون روسیه، مصوب 25 مارس 2013 N از دولت فدراسیون روسیه. 257 "در مورد اصلاحات و باطل کردن برخی از اقدامات دولت فدراسیون روسیه در مورد فعالیت های وزارت کار و حمایت اجتماعی فدراسیون روسیه" (مجموعه قانون فدراسیون روسیه، 2013، شماره 13، ماده 1559).

فرمان دولت فدراسیون روسیه در 24 مارس 2014 N 225 "در مورد اصلاح بند 2 قوانین محاسبه و تأیید دوره بیمه برای ایجاد مستمری کار" (قانون جمع آوری شده فدراسیون روسیه ، 2014 ، N 13 ، هنر. 1483).

رئیس دولت
فدراسیون روسیه
D.MEDVEDEV

تایید شده
مصوبه دولت
فدراسیون روسیه
مورخ 2 اکتبر 2014 N 1015

قوانین
محاسبه و تایید سابقه بیمه برای ایجاد
مستمری های بیمه

(طبق قطعنامه های دولت فدراسیون روسیه مورخ 10 مه 2017 N 546 اصلاح شده است.
مورخ 12 جولای 2018 N 813، مورخ 27 سپتامبر 2018 N 1147، مورخ 5 دسامبر 2018 N 1482،
مورخ 1398/02/19 N 160)


I. مقررات عمومی


1. این قوانین نحوه محاسبه و تأیید دوره بیمه برای ایجاد مستمری بیمه را تعیین می کند.

2. دوره بیمه شامل موارد زیر است:

الف) دوره های کار و (یا) سایر فعالیت هایی که توسط افراد بیمه شده مطابق با قانون فدرال "در مورد بیمه بازنشستگی اجباری در فدراسیون روسیه" (از این پس به عنوان افراد بیمه شده) در قلمرو فدراسیون روسیه انجام شده است. مشروط بر اینکه برای این دوره ها سهم های تعلق گرفته و بیمه به صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه (از این پس به عنوان سهم بیمه نامیده می شود) پرداخت شود.

ب) دوره های کاری و (یا) سایر فعالیت هایی که توسط افراد بیمه شده در خارج از فدراسیون روسیه انجام شده است، در موارد مقرر در قانون فدراسیون روسیه یا معاهدات بین المللی فدراسیون روسیه، یا در مورد پرداخت حق بیمه. مطابق با قانون فدرال "در مورد بیمه بازنشستگی اجباری در فدراسیون روسیه"؛

ب (1)) دوره های پرداخت حق بیمه توسط افرادی که به طور داوطلبانه وارد روابط حقوقی برای بیمه بازنشستگی اجباری شده اند تا حق بیمه شخص دیگری را که بیمه گذار برای آنها حق بیمه پرداخت نمی کند مطابق قانون فدرال "در مورد" پرداخت کند. بیمه بازنشستگی اجباری در فدراسیون روسیه "فدراسیون" و قانون فدراسیون روسیه در مورد مالیات و هزینه ها.
(بند "ب(1)" ارائه شده توسط فرمان دولت فدراسیون روسیه مورخ 10 مه 2017 N 546)

ب (2)) دوره های پرداخت حق بیمه برای خود به صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه توسط افرادی که به طور داوطلبانه وارد روابط حقوقی تحت بیمه بازنشستگی اجباری شده و به طور دائم یا موقت در قلمرو فدراسیون روسیه اقامت دارند و تحت پوشش نیستند. با بیمه بازنشستگی اجباری، مطابق با قانون فدرال "در مورد بیمه بازنشستگی اجباری در فدراسیون روسیه"؛
(بند "b(2)" ارائه شده توسط فرمان دولت فدراسیون روسیه مورخ 10 مه 2017 N 546)

ب (3)) دوره های پرداخت حق بیمه برای خود به صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه توسط افرادی که به طور داوطلبانه وارد روابط حقوقی تحت بیمه بازنشستگی اجباری شده و به طور دائم یا موقت در قلمرو فدراسیون روسیه اقامت دارند و مالیات ویژه را اعمال می کنند. رژیم "مالیات بر درآمد حرفه ای"؛
(بند "ب(3)" با فرمان دولت فدراسیون روسیه مورخ 19 فوریه 2019 N 160 معرفی شد)

ج) سایر دوره ها:

دوره خدمت سربازی، و همچنین سایر خدمات معادل آن، مقرر شده توسط قانون فدراسیون روسیه "در مورد بازنشستگی برای افرادی که در خدمت سربازی، خدمت در ارگان های امور داخلی، خدمات آتش نشانی ایالتی، مقامات کنترل هستند. گردش مواد مخدر و روانگردان، موسسات و ارگان های سیستم جزایی، نیروهای گارد ملی فدراسیون روسیه و خانواده های آنها"؛

دوره دریافت مزایای بیمه اجتماعی اجباری در دوره از کارافتادگی موقت؛

مدت مراقبت یکی از والدین برای هر فرزند تا رسیدن به سن یک و نیم سالگی، اما در مجموع بیش از 6 سال نباشد.

دوره دریافت مزایای بیکاری، دوره مشارکت در کارهای عمومی با حقوق و دوره جابجایی یا اسکان مجدد در جهت خدمات اشتغال دولتی به منطقه دیگری برای اشتغال.

دوره مراقبت ارائه شده توسط یک فرد توانمند برای یک معلول گروه اول، یک کودک معلول یا شخصی که به سن 80 سال رسیده است.

مدت اقامت همسران پرسنل نظامی که تحت قرارداد با همسران خود خدمت می کنند در مناطقی که به دلیل کمبود فرصت شغلی نمی توانند کار کنند، اما در مجموع بیش از 5 سال نباشد.

مدت اقامت در خارج از کشور همسران کارمندان اعزامی به نمایندگی های دیپلماتیک و دفاتر کنسولی فدراسیون روسیه، نمایندگی های دائمی فدراسیون روسیه در سازمان های بین المللی، نمایندگی های تجاری فدراسیون روسیه در کشورهای خارجی، دفاتر نمایندگی مقامات اجرایی فدرال، نهادهای دولتی. تحت مقامات اجرایی فدرال یا به عنوان نمایندگان این نهادها در خارج از کشور، و همچنین به دفاتر نمایندگی مؤسسات دولتی فدراسیون روسیه (ارگان های دولتی و مؤسسات دولتی اتحاد جماهیر شوروی) در خارج از کشور و سازمان های بین المللی که فهرست آنها توسط دولت تأیید شده است. فدراسیون روسیه، اما در مجموع بیش از 5 سال نیست.

دوره محاسبه شده برای دوره بیمه مطابق با قانون فدرال "در مورد فعالیت های عملیاتی و تحقیقاتی"؛

دوره ای که در طی آن افرادی که به طور غیر قابل توجیهی به مسئولیت کیفری محکوم شده و متعاقباً بازپروری شده اند به طور موقت از سمت (کار) به روشی که توسط قانون آیین دادرسی کیفری فدراسیون روسیه تعیین شده است تعلیق می شوند.
(بند ارائه شده توسط فرمان دولت فدراسیون روسیه مورخ 10 مه 2017 N 546)

3. اگر معاهده بین المللی فدراسیون روسیه قوانین دیگری را برای محاسبه و تأیید دوره بیمه برای ایجاد مستمری بیمه غیر از این قوانین تعیین کند، قوانین تعیین شده توسط معاهده بین المللی فدراسیون روسیه اعمال می شود.

4. هنگام محاسبه مدت بیمه موارد زیر تایید می شود:

الف) دوره های کار و (یا) سایر فعالیت ها و سایر دوره های مقرر در بند 2 این قوانین (از این پس به عنوان دوره های کار، دوره های فعالیت های دیگر، دوره های دیگر) قبل از ثبت نام شهروند به عنوان یک شخص بیمه شده مطابق با با قانون فدرال "در مورد حسابداری فردی (شخصی) در سیستم بیمه بازنشستگی اجباری" (از این پس به عنوان ثبت نام یک شهروند به عنوان شخص بیمه شده نامیده می شود) - بر اساس اطلاعات حسابداری فردی (شخصی) برای دوره مشخص شده و (یا) اسناد صادر شده توسط کارفرمایان یا ارگان های دولتی (شهرداری) مربوطه به روش مقرر در قانون فدراسیون روسیه.

ب) دوره های کار و (یا) سایر فعالیت ها و دوره های دیگر پس از ثبت نام شهروند به عنوان یک شخص بیمه شده - بر اساس اطلاعات سوابق فردی (شخصی).

5. دوره های کار و (یا) سایر فعالیت هایی که در خارج از فدراسیون روسیه انجام شده است توسط سندی از ارگان سرزمینی صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه در مورد پرداخت سهم بیمه تأیید می شود، مگر اینکه در قانون فدراسیون روسیه مقرر شده باشد. فدراسیون روسیه یا معاهدات بین المللی فدراسیون روسیه.

دوره های کار در قلمرو فدراسیون روسیه قبل از ثبت نام یک شهروند به عنوان یک فرد بیمه شده را می توان بر اساس شهادت شاهد تعیین کرد. ماهیت کار با شهادت شاهد تایید نمی شود.

6. هنگام اعمال این قوانین، پرداخت سهم بیمه معادل پرداخت سهم به بیمه اجتماعی دولتی قبل از 1 ژانویه 1991، مالیات یکپارچه اجتماعی (سهم) و مالیات یکپارچه بر درآمد مشمول برای انواع خاصی از فعالیت ها (از این پس). پرداخت های اجباری نامیده می شود). پرداخت پرداخت های اجباری زیر تایید می شود:

الف) کمک به بیمه اجتماعی دولتی برای دوره قبل از 1 ژانویه 1991 - توسط اسناد مقامات مالی یا گواهی موسسات بایگانی.

ب) سهم بیمه برای بیمه بازنشستگی اجباری برای دوره قبل از 1 ژانویه 2001 و از 1 ژانویه 2002 - اسناد ارگانهای سرزمینی صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه.

ج) مالیات اجتماعی یکپارچه (کمک مالی) برای دوره از 1 ژانویه تا 31 دسامبر 2001 - اسناد مقامات مالیاتی سرزمینی.

د) مالیات واحد بر درآمد منتسب برای انواع خاصی از فعالیت ها - با گواهی و سایر اسناد صادر شده توسط مقامات مالیاتی منطقه.

7. بیمه شدگانی که طبق قانون فدراسیون روسیه از پرداخت اجباری معاف شده اند، در صورتی که این قوانین ارائه سندی را در مورد پرداخت های اجباری پیش بینی کرده باشد، به جای این سند، سندی مبنی بر معافیت خود از پرداخت انواع مربوطه ارائه می کنند. پرداخت های اجباری (که نشان دهنده دوره معافیت است) که توسط همان ارگان ها (موسسات) صادر می شود و به همان ترتیبی که برای صدور سند پرداخت پرداخت های اجباری تعیین شده است.

8. دوره های کار و (یا) سایر فعالیت هایی که قبل از تاریخ لازم الاجرا شدن قانون فدرال "در مورد بازنشستگی بیمه" انجام شده است را می توان به روشی که توسط قوانین قانونی نظارتی مربوطه در طول دوره لازم الاجرا بود تأیید کرد. انجام کار و (یا) سایر فعالیتها.

9. دوره های کار و (یا) سایر فعالیت ها و سایر دوره ها توسط اسنادی که بر روی کاغذ یا در قالب یک سند الکترونیکی تنظیم شده است تأیید می شود.


II. اسنادی که دوره های کاری را تأیید می کند

در دوره بیمه گنجانده شده است


10. دوره های کاری بر اساس اطلاعات حسابداری فردی (شخصی) تایید می شود. اگر اطلاعات حسابداری فردی (شخصی) حاوی اطلاعات ناقصی در مورد دوره های کاری باشد یا اطلاعاتی در مورد دوره های کاری فردی وجود نداشته باشد، دوره های کاری توسط اسناد مشخص شده در بندهای 11 - 17 این قوانین تأیید می شود.

11. سندی که دوره های کار تحت قرارداد کار را تأیید می کند، یک کتاب کار از فرم تعیین شده (از این پس به عنوان کتاب کار نامیده می شود) است.

در صورت عدم وجود دفترچه کار، و همچنین در صورتی که دفترچه کار حاوی اطلاعات نادرست و نادرست باشد یا سوابقی در مورد دوره های کاری فردی وجود نداشته باشد، قراردادهای کاری کتبی که مطابق با قانون کار لازم الاجرا در روز مربوطه تنظیم شده است. رابطه حقوقی به وجود آمد، برای تأیید دوره های کار کشاورزان، گواهی های صادر شده توسط کارفرمایان یا ارگان های دولتی (شهرداری)، عصاره های سفارشات، حساب های شخصی و صورت های دستمزد پذیرفته می شود.

12. در صورت عدم نگهداری دفترچه کار، دوره های کار تحت قرارداد کار با یک قرارداد کار کتبی که مطابق با قانون کار در روز ایجاد رابطه حقوقی مربوطه تنظیم شده است تأیید می شود.

13. دوره های کار تحت قرارداد قانون مدنی که موضوع آن انجام کار یا ارائه خدمات است، توسط قرارداد مشخص شده که مطابق قانون مدنی لازم الاجرا در روز قانونی مربوط تنظیم شده است تأیید می شود. رابطه بوجود آمد و سند کارفرما در مورد پرداخت پرداخت های اجباری.

در این صورت، مدت زمان کار مشمول دوره بیمه با توجه به مدت اعتبار قرارداد مدنی، متناظر با مدت پرداخت پرداخت های اجباری تعیین می شود. در صورت عدم تعیین مدت اعتبار قرارداد، مدت زمان تعیین شده بر اساس دوره پرداخت های اجباری تعیین می شود.

14. دوره های کار تحت قراردادهای حق چاپ و مجوز توسط موافقت نامه های مشخص شده که مطابق با قانون مدنی لازم الاجرا در روز ایجاد رابطه حقوقی مربوطه تنظیم شده است و سندی از ارگان سرزمینی صندوق بازنشستگی تأیید می شود. فدراسیون روسیه یا سازمان مالیاتی سرزمینی در مورد پرداخت پرداخت های اجباری.

15. دوره های کار برای تک تک شهروندان تحت قرارداد (کارگر خانگی، پرستار بچه، منشی، تایپیست و غیره) در طول زمان قبل از انعقاد قراردادهای کار یا قراردادهای ماهیت قانون مدنی که موضوع آن انجام کار یا ارائه خدمات توسط توافق نامه بین کارفرما و کارمند، ثبت شده در ارگان های اتحادیه کارگری و سندی از ارگان سرزمینی صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه یا سازمان مالیاتی سرزمینی در مورد پرداخت پرداخت های اجباری تأیید می شود.

16. دوره های کار اعضای یک اقتصاد دهقانی (مزرعه) و شهروندانی که در یک اقتصاد دهقانی (مزرعه) تحت قرارداد برای استفاده از نیروی کار خود کار می کنند توسط یک دفترچه کار و یک سند از ارگان سرزمینی صندوق بازنشستگی تأیید می شود. فدراسیون روسیه یا سازمان مالیاتی سرزمینی در مورد پرداخت پرداخت های اجباری.

ثبت‌هایی که در کتاب‌های کار اعضای اقتصاد دهقانی (مزرعه) و شهروندانی که در اقتصاد دهقانی (مزرعه) تحت قراردادهایی برای استفاده از نیروی کار خود کار می‌کنند توسط یک نهاد دولتی محلی تأیید می‌شود.

17. دوره های کار به عنوان چوپان با توافق با جمعی از شهروندان - صاحبان دام، در طول زمان قبل از انعقاد قراردادهای کار یا قراردادهای مدنی که موضوع آن انجام کار یا ارائه خدمات است، تأیید می شود. با توافق بین چوپان و جمعی از شهروندان - صاحبان دام (با یادداشتی در مورد اجرای آن) و سندی از ارگان سرزمینی صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه یا سازمان مالیاتی سرزمینی در مورد پرداخت پرداخت های اجباری.


III. اسنادی که دوره های فعالیت های دیگر را تأیید می کند
قبل از ثبت نام شهروند به عنوان شخص بیمه شده،
در دوره بیمه گنجانده شده است


18. دوره های سایر فعالیت ها بر اساس اطلاعات حسابداری فردی (شخصی) تأیید می شود. اگر اطلاعات حسابداری فردی (شخصی) حاوی اطلاعات ناقصی در مورد دوره های فعالیت های دیگر باشد یا اطلاعاتی در مورد دوره های فردی سایر فعالیت ها وجود نداشته باشد، دوره های سایر فعالیت ها توسط اسناد مشخص شده در بندهای 19 - 25 این قوانین تأیید می شود.

19. دوره های فعالیت کار انفرادی افرادی که دارای گواهی ثبت نام یا اختراعات صادر شده توسط کمیته های اجرایی شوراهای محلی نمایندگان خلق هستند، دوره های فعالیت کارگری تحت شرایط اجاره فردی یا گروهی برای دوره قبل از 1 ژانویه 1991 با سندی از تأیید می شود. مقامات مالی یا گواهی موسسات بایگانی مبنی بر پرداخت پرداخت های اجباری.

دوره های مشخص شده فعالیت (به استثنای فعالیت های کارآفرینان فردی که به پرداخت مالیات واحد بر درآمد منتسب و استفاده از سیستم مالیاتی ساده شده روی آورده اند) از 1 ژانویه 1991 با سندی از ارگان سرزمینی بازنشستگی تأیید می شود. صندوق فدراسیون روسیه یا سازمان مالیاتی سرزمینی برای پرداخت پرداخت های اجباری.

20. دوره های فعالیت تجاری که طی آن یک کارآفرین فردی برای انواع خاصی از فعالیت ها مالیات واحدی را بر درآمد مشمول پرداخت می کند با گواهی پرداخت مالیات واحد بر درآمد مشمول برای انواع خاصی از فعالیت ها و سایر اسناد صادر شده توسط مالیات سرزمینی تأیید می شود. مقامات به روش مقرر

دوره های فعالیت تجاری که طی آن یک کارآفرین فردی با استفاده از یک سیستم مالیاتی ساده هزینه حق ثبت اختراع را به روش مقرر پرداخت می کند، برای دوره های قبل از 1 ژانویه 2001 توسط سند ارگان های سرزمینی صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه تأیید می شود. روش تعیین شده توسط وزارت کار و حمایت اجتماعی فدراسیون روسیه و برای دوره های از 1 ژانویه 2001 - توسط سند مقامات مالیاتی سرزمینی در قالب مطابق ضمیمه شماره 1.

21. دوره های فعالیت به عنوان سرپرست خانوارهای دهقانی (مزرعه) با سندی از ارگان صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه یا سازمان مالیاتی سرزمینی در مورد پرداخت پرداخت های اجباری تأیید می شود.

22. دوره های فعالیت به عنوان اعضای جوامع قبیله ای، خانوادگی مردم بومی شمال، سیبری و خاور دور فدراسیون روسیه، که فعالیت های اقتصادی سنتی را انجام می دهند، با سندی از جامعه مربوطه در مورد دوره این فعالیت تأیید می شود. و سندی از نهاد سرزمینی صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه یا سازمان مالیاتی سرزمینی در مورد پرداخت های اجباری.

23. دوره های فعالیت خلاق با گواهی از سازمانی که حق الزحمه کار ایجاد شده را پرداخت کرده است تأیید می شود که تأیید پرداخت پرداخت های اجباری از مبلغ این پاداش است.

24. دوره های فعالیت به عنوان کارآگاه خصوصی، دفاتر اسناد رسمی که در مشاغل خصوصی مشغول به کار هستند، وکلا و سایر افرادی که به طور مستقل کار خود را انجام می دهند با سندی از نهاد سرزمینی صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه یا سازمان مالیاتی سرزمینی در مورد پرداخت تأیید می شود. از پرداخت های اجباری

25. دوره های فعالیت های دیگر که در بندهای 19 - 24 این قوانین مشخص نشده است ، که توسط شهروندانی انجام شده است که مطابق با قوانین فدراسیون روسیه ، تعهدات بیمه بازنشستگی اجباری در ارتباط با پرداخت پرداخت های اجباری توسط سند ارگان سرزمینی صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه در مورد پرداخت پرداخت های اجباری تأیید می شود.


IV. اسنادی که دوره های دیگر را تأیید می کند
قبل از ثبت نام شهروند به عنوان شخص بیمه شده،
در دوره بیمه محاسبه می شود


26. سایر دوره ها بر اساس اطلاعات حسابداری فردی (شخصی) تأیید می شود.

اگر اطلاعات حسابداری فردی (شخصی) حاوی اطلاعات ناقصی در مورد سایر دوره ها باشد یا اطلاعاتی در مورد دوره های خاص دیگر وجود نداشته باشد، سایر دوره ها توسط اسناد مشخص شده در بندهای 27 - 36(1) این قوانین تأیید می شوند.

27. دوره خدمت سربازی، و همچنین سایر خدمات معادل آن، که توسط قانون فدراسیون روسیه "در مورد بازنشستگی برای افرادی که در خدمت سربازی، خدمت در ارگان های امور داخلی، خدمات آتش نشانی ایالتی، ارگان ها خدمت کرده اند، پیش بینی شده است. برای کنترل گردش مواد مخدر و روانگردان ها، موسسات و ارگان های سیستم کیفری، نیروهای گارد ملی فدراسیون روسیه و خانواده های آنها" که توسط شناسه های نظامی، گواهینامه های کمیساریای نظامی، واحدهای نظامی، موسسات بایگانی تایید شده است. ، ورودی های دفتر کار بر اساس اسناد و مدارک دیگر حاوی اطلاعات مربوط به مدت خدمت.
(طبق قطعنامه های دولت فدراسیون روسیه مورخ 10 مه 2017 N 546، مورخ 12 ژوئیه 2018 N 813)

28. دوره دریافت مزایای بیمه اجتماعی اجباری در طول دوره از کارافتادگی موقت با سندی از کارفرما یا ارگان سرزمینی صندوق بیمه اجتماعی فدراسیون روسیه در مورد دوره پرداخت مزایای مشخص شده تأیید می شود.

29. مدت مراقبت یکی از والدین برای هر فرزند تا رسیدن به یک سال و نیم سالگی با اسنادی که تولد طفل و رسیدن به یک سال و نیم سالگی را تایید می کند (گواهی تولد، گذرنامه، گواهی ازدواج، گواهی فوت، گواهی از مراجع مسکن مبنی بر زندگی مشترک تا رسیدن کودک به سن یک و نیم سالگی، مدارک کارفرما مبنی بر ارائه مرخصی والدین تا رسیدن کودک به سن یک و نیم سالگی و سایر مدارک تایید کننده اطلاعات لازم).

علاوه بر این، یک شهروند (یکی از والدین) متقاضی مستمری بیمه باید اطلاعاتی در مورد والدین دوم لازم برای حل مسئله گنجاندن دوره مراقبت از کودک در دوره بیمه ارائه دهد.

در صورتی که مدت نگهداری از کودک در زمان تعیین مستمری بیمه ای والدین دیگر در دوره بیمه او لحاظ نشده باشد، در دوره بیمه والدین محاسبه می شود.

30. مدت دریافت مقرری بیکاری، مدت شرکت در کارهای عمومی با حقوق و مدت جابجایی یا اسکان مجدد در راستای خدمات استخدامی کشوری به منطقه دیگری برای استخدام با گواهی موسسه دولتی کارگزینی تایید می شود. در فرم مطابق ضمیمه شماره 2.

31. مدت بازداشت افرادی که به طور غیرموجه به مسئولیت کیفری محکوم می شوند و مدت اجرای مجازات توسط این افراد در اماکن محرومیت از آزادی و تبعید توسط اسناد مؤسسه اجرای احکام در مدت اجرای مجازات تأیید می شود. در اماکن محرومیت از آزادی، تبعید، بازداشت و سند تعقیب غیرموجه که طبق روال مقرر صادر شده است.

32. مدت بازداشت افرادی که به طور غیرمنطقی سرکوب شده و متعاقباً بازپروری شده اند و مدت اجرای مجازات توسط این افراد در اماکن محرومیت از آزادی و تبعید توسط اسناد مؤسسه اجرای مجازات در مدت 2017 تأیید می شود. اجرای مجازات در اماکن محرومیت از آزادی، تبعید، بازداشت و در صورت داشتن سند بازپروری به ترتیب مقرر، مشمول مدت بیمه می شود.

33. مدت اقامت افراد از میان مردمان سرکوب شده در شهرک های ویژه (مکان های تبعید) توسط اسناد سازمان امور داخلی فدراسیون روسیه در مورد مدت اقامت در شهرک های خاص (مکان های تبعید) یا در کشور تأیید می شود. مدت اقامت تحت نظارت با محدودیت حقوق و آزادی ها و در صورت موجود بودن سندی مبنی بر توانبخشی که طبق روال مقرر صادر شده باشد در دوره بیمه به حساب می آید.

34. مدت مراقبت ارائه شده توسط یک فرد توانمند برای یک معلول گروه اول، یک کودک از کار افتاده یا فردی که به سن 80 سالگی رسیده است با تصمیم نهاد ارائه دهنده مستمری در محل سکونت تعیین می شود. فردی که تحت مراقبت قرار می گیرد، بر اساس درخواست فرد توانمند ارائه دهنده مراقبت، در فرم مطابق ضمیمه شماره 3 و اسنادی که واقعیت و مدت زمان ناتوانی را تأیید می کند (برای افراد ناتوان از گروه یک و معلول). کودکان)، و همچنین سن (برای کودکان مسن و معلول) شخصی که از او مراقبت می شود.
(بر اساس فرمان دولت فدراسیون روسیه مورخ 10 مه 2017 N 546 اصلاح شده است)

در صورتی که فرد توانمندی که مراقبت می کند و فرد تحت مراقبت به طور جداگانه زندگی می کنند، علاوه بر مدارک مشخص شده، تأییدیه کتبی شخص تحت مراقبت یا نماینده قانونی وی مبنی بر اینکه واقعاً تحت مراقبت بوده است، ارائه می شود. نام خانوادگی، نام، نام خانوادگی شخص ارائه دهنده مراقبت و دوره مراقبت مشخص شده است. اگر دریافت چنین تأییدیه کتبی غیرممکن باشد (به دلیل فوت، وضعیت سلامت)، تأییدیه کتبی مربوطه می تواند توسط اعضای خانواده شخصی که مراقبت از او انجام می شود ارائه شود. شرایط واقعی مراقبت را می توان با گزارش معاینه ای که توسط سازمان ارائه دهنده حقوق بازنشستگی انجام می شود تأیید کرد.

واقعیت و دوره از کارافتادگی با اطلاعات مربوط به معلولیت موجود در ثبت نام فدرال افراد معلول یا اسناد دریافت شده از موسسات معاینه پزشکی و اجتماعی فدرال تأیید می شود.
(بر اساس فرمان دولت فدراسیون روسیه مورخ 5 دسامبر 2018 N 1482 اصلاح شده است)

به عنوان اسناد تأیید سن، گواهی تولد، گذرنامه و سایر مدارک را می توان ارسال کرد.

بر اساس درخواست یک شهروند، دوره مراقبت او از یک معلول گروه اول، یک کودک معلول یا فردی که به سن 80 سالگی رسیده است را می توان حتی قبل از وقوع شرایطی که حق بازنشستگی بیمه را ایجاد می کند، تعیین کرد.
(بر اساس فرمان دولت فدراسیون روسیه مورخ 10 مه 2017 N 546 اصلاح شده است)

35. مدت اقامت همسران پرسنل نظامی مشمول خدمت قراردادی (سربازی فعال (طولانی مدت)) به همراه همسر خود در مناطقی که به دلیل نداشتن فرصت شغلی قادر به کار نبوده اند که قبل از دی ماه اتفاق افتاده است. 1، 2009، توسط گواهینامه های واحدهای نظامی (موسسات، شرکت ها و سایر سازمان ها)، کمیساریای نظامی در فرم مطابق ضمیمه 4 تأیید شده است.

دوره مشخص شده که از 1 ژانویه 2009 شروع شده است، با گواهینامه های واحدهای نظامی (موسسات، شرکت ها و سایر سازمان ها)، کمیساریای نظامی در قالب ارائه شده در پیوست شماره 4 این قوانین و گواهی نامه تأیید شده است. مؤسسه دولتی خدمات استخدامی در قالب پیوست شماره 2 این قوانین ارائه شده است، و اگر یک سرباز تحت یک قرارداد (خدمات نظامی فعال (طولانی مدت)) در یک تشکیلات نظامی فدراسیون روسیه (اتحاد جماهیر شوروی) مستقر در قلمرو یک کشور خارجی، صرف نظر از زمان تکمیل آن - فقط با واحدهای گواهینامه های نظامی (موسسات، شرکت ها و سایر سازمان ها)، کمیساریای نظامی به شکل پیش بینی شده در ضمیمه شماره 4 این قوانین.

مبنای صدور گواهینامه به شکل پیش بینی شده در ضمیمه شماره 4 این ضوابط، اطلاعاتی از پرونده شخصی پرسنل نظامی، مدرک تأیید کننده ثبت نام در محل سکونت یا محل اقامت و همچنین دفترچه سوابق کاری است. همسر سرباز

دوره های اقامت ذکر شده در چنین گواهینامه ای که با دوره های کاری مندرج در دفترچه کار منطبق است توسط سازمان ارائه دهنده حقوق بازنشستگی هنگام محاسبه دوره بیمه در نظر گرفته نمی شود.

36. مدت اقامت در خارج از کشور همسران کارمندان اعزامی به نمایندگی های دیپلماتیک و دفاتر کنسولی فدراسیون روسیه، نمایندگی های دائمی فدراسیون روسیه در سازمان های بین المللی، نمایندگی های تجاری فدراسیون روسیه در کشورهای خارجی، دفاتر نمایندگی مقامات اجرایی فدرال، نهادهای ایالتی تحت مقامات اجرایی فدرال یا به عنوان نمایندگان این نهادها در خارج از کشور و همچنین در دفاتر نمایندگی مؤسسات دولتی فدراسیون روسیه (ارگان های دولتی و مؤسسات دولتی اتحاد جماهیر شوروی) در خارج از کشور و سازمان های بین المللی، با گواهی های ارگان های دولتی تأیید می شود. (سازمانها) که کارمند را برای کار در این سازمانها (موسسات) در فرم مطابق ضمیمه 5 فرستاده اند.

36 (1). دوره ای که طی آن افرادی که به طور غیرموجه تحت تعقیب قرار گرفتند و متعاقباً بازپروری شدند، به روشی که توسط قانون آیین دادرسی کیفری فدراسیون روسیه تعیین شده است، به طور موقت از سمت (کار) تعلیق شدند، با تصمیم دادگاه مبنی بر برکناری موقت مظنون یا متهم از دفتر تأیید می شود. و سندی مبنی بر تعقیب کیفری غیر موجه که به ترتیب مقرر صادر شده است.

مدت مشخص شده در مورد متهم کردن یک مقام ارشد یکی از نهادهای سازنده فدراسیون روسیه (رئیس بالاترین دستگاه اجرایی قدرت دولتی یک نهاد مؤسسه فدراسیون روسیه) به عنوان متهم و اتهام او به ارتکاب قبر یا به ویژه جنایت شدید با تصمیم رئیس جمهور فدراسیون روسیه در مورد عزل موقت چنین مقامی از سمت و سندی مبنی بر تعقیب غیرموجه که مطابق روال تعیین شده صادر شده است تأیید می شود.

(بند 1 بند 36 ارائه شده توسط فرمان دولت فدراسیون روسیه مورخ 10 مه 2017 N 546)


V. تایید دوره های کاری قبل از ثبت نام
شهروند به عنوان یک فرد بیمه شده بر اساس
شهادت


37. دوره های کار در قلمرو فدراسیون روسیه قبل از ثبت نام یک شهروند به عنوان یک شخص بیمه شده را می توان بر اساس شهادت 2 یا چند شاهد که شهروند را از همکاری با کارفرمای یکسان می شناسند، در صورت داشتن مدارک کار تعیین کرد. در اثر بلایای طبیعی (زلزله، سیل، طوفان، آتش سوزی و موارد مشابه) از بین رفته و احیای آنها غیرممکن است. موارد زیر باید به درخواست شهروند برای تعیین دوره کار بر اساس شهادت شاهد پیوست شود:

الف) سندی از ارگان دولتی (شهرداری) که بلای طبیعی در قلمرو آن رخ داده است که تاریخ، ماه، سال، مکان و ماهیت بلای طبیعی رخ داده را تأیید می کند.

ب) سندی از کارفرما یا ارگان دولتی (شهرداری) مربوطه مبنی بر از بین رفتن اسناد کار در ارتباط با بلایای طبیعی و عدم امکان ترمیم آنها.

ج) گواهی از یک موسسه بایگانی یا ارگان دولتی (شهرداری) مبنی بر عدم وجود داده های بایگانی در مورد دوره کاری که بر اساس شهادت شهود ایجاد شده است.

38. در صورت مفقود شدن مدارک کار و به دلایل دیگر (به دلیل نگهداری بی احتیاطی، تخریب عمدی و موارد مشابه) بدون تقصیر کارمند، مدت کار بر اساس شهادت 2 یا چند شاهد که این کارمند را از همکاری با یک کارفرما بشناسید و اسنادی در مورد کار آنها برای مدت زمانی که در رابطه با آن کار شهروند را تأیید می کنند داشته باشید.

سند کارفرما یا سایر اسنادی که واقعیت و دلیل مفقود شدن اسناد کار را بدون تقصیر کارمند و عدم امکان دریافت آنها تأیید می کند به درخواست کارمند برای تعیین مدت کار بر اساس شهادت برای موارد مشخص شده پیوست می شود. دلایل

مدت خدمت تعیین شده بر اساس شهادت در این مورد نمی تواند از نصف مدت بیمه مورد نیاز برای تعیین مستمری بیمه تجاوز کند.

39. هنگام تعیین مدت کار بر اساس شهادت شاهد موارد زیر در نظر گرفته می شود:

الف) دوره کاری که از زمانی شروع می شود که کارمند به سنی می رسد که در آن انعقاد قرارداد کار مطابق با قانون کار معتبر در روز ایجاد رابطه حقوقی مربوطه مجاز است.

ب) شهادت شهود فقط برای دوره کار مشترک که در آن شاهد به سنی رسیده است که مطابق قانون کار در روز ایجاد رابطه حقوقی مربوطه مجاز به انعقاد قرارداد کار است.

40. ایجاد دوره های کار بر اساس شهادت با تصمیم ارگان ارائه دهنده حقوق بازنشستگی انجام می شود که فرم آن توسط وزارت کار و حمایت اجتماعی فدراسیون روسیه تأیید شده است.

این تصمیم بر اساس شهادتی که به مرجع ارائه دهنده حقوق بازنشستگی در محل برقراری مستمری یا در محل اقامت شاهد داده می شود، اتخاذ می شود. اگر شاهدی به دلایل بهداشتی یا دلایل معتبر دیگر نتواند شهادت دهد، شهادت شاهد گواهی شده به روش مقرر ممکن است به صورت کتبی ارائه شود.

بر اساس درخواست یک شهروند، دوره کار وی بر اساس شهادت شاهد نیز می تواند قبل از شروع شرایطی که حق بازنشستگی بیمه را ایجاد می کند، تعیین شود.

41. اگر یکی از شاهدان نسبت به شاهد دیگر نسبت به کار شهروندی برای مدت طولانی‌تری شهادت دهد، مدتی که هر دو شاهد تایید کرده‌اند ثابت تلقی می‌شود.

42. دوره های کاری مقرر در بند «الف» بند 2 این ضوابط که شرط درج آن در دوره بیمه، تأیید پرداخت پرداخت های اجباری است و دوره های کاری مقرر در بند «ب» بند 2 این قوانین با شهادت تایید نمی شود.


VI. تایید سابقه بیمه برای دوره
پس از ثبت نام شهروند به عنوان
شخص بیمه شده


43. دوره های کار و (یا) فعالیت های دیگر پس از ثبت نام یک شهروند به عنوان یک شخص بیمه شده توسط اسنادی مبنی بر پرداخت پرداخت های اجباری مربوطه تأیید می شود که به روش مقرر توسط ارگان سرزمینی صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه در تاریخ مقرر صادر شده است. اساس اطلاعات حسابداری فردی (شخصی)


VII. ویژگی های تایید تجربه بیمه ای افراد
دسته بندی افراد بیمه شده


44. اگر بیمه شده طبق قانون یک کشور خارجی مستمری دریافت می کند، اطلاعات مربوط به دوره های در نظر گرفته شده در هنگام برقراری چنین مستمری توسط سند صادر شده توسط نهاد ارائه دهنده مستمری در این ایالت تأیید می شود، یا توسط سازمان دیگری که اختیارات آن شامل صدور چنین اسنادی است.

45. اگر برای محاسبه دوره بیمه مورد نیاز برای به دست آوردن حق بازنشستگی بیمه پیری، اطلاعات مربوط به دریافت مستمری طولانی مدت یا مستمری از کارافتادگی مطابق با قانون فدراسیون روسیه "در مورد" مورد نیاز است. ارائه بازنشستگی برای افرادی که در خدمت سربازی، خدمت در ارگان های امور داخلی، خدمات آتش نشانی دولتی، مقامات کنترل گردش مواد مخدر و روانگردان ها، موسسات و ارگان های نظام جزایی، نیروهای گارد ملی روسیه هستند. فدراسیون و خانواده های آنها" و در مورد دوره های خدمت قبل از تعیین مستمری از کارافتادگی، دوره های خدمت، کار و (یا) سایر فعالیت هایی که هنگام تعیین میزان مستمری طولانی مدت مطابق با این قانون در نظر گرفته می شود. اطالعات با گواهی ارگان ارائه دهنده حقوق بازنشستگی مطابق با این قانون در فرم مطابق ضمیمه شماره 6 تأیید می شود.
(طبق قطعنامه های دولت فدراسیون روسیه مورخ 10 مه 2017 N 546، مورخ 12 ژوئیه 2018 N 813)

46. ​​اجرای کار تحت قراردادهای کپی رایت در سال تقویم مربوطه و همچنین دریافت نویسندگان آثار در سال تقویمی مربوطه از پرداخت ها و سایر حق الزحمه طبق قراردادها برای سلب حق انحصاری آثار علمی و ادبی. و هنر، قراردادهای مجوز انتشار، موافقت نامه های مجوز برای اعطای حق استفاده از آثار علمی، ادبی و هنری توسط توافق نامه مشخص شده تأیید می شود که مطابق با قانون مدنی لازم الاجرا در روز ایجاد رابطه حقوقی مربوطه تنظیم شده است. و یک سند ارگان سرزمینی صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه در مورد پرداخت سهم بیمه از پرداخت ها و سایر پاداش ها تحت چنین قراردادهایی در سال تقویمی مربوطه.

46 (1). مدت مقرر در بند دهم بند «ج» بند 2 این آیین نامه بر اساس اطلاعات ارگان های انجام دهنده فعالیت های تحقیقاتی عملیاتی در دوره بیمه محاسبه می شود.
(بند 46 (1) ارائه شده توسط فرمان دولت فدراسیون روسیه مورخ 10 مه 2017 N 546)

46 (2). دوره های پرداخت حق بیمه برای خود توسط شهروندان فدراسیون روسیه که در خارج از قلمرو فدراسیون روسیه کار می کنند و داوطلبانه برای پرداخت حق بیمه به صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه وارد روابط حقوقی برای بیمه بازنشستگی اجباری شده اند. توسط اسناد مربوط به پرداخت پرداخت های اجباری مربوطه صادر شده توسط نهادهای سرزمینی صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه بر اساس اطلاعات حسابداری فردی (شخصی) و اسناد (کپی از اسناد تأیید شده به روش مقرر) تأیید می شود. دوره های کار در خارج از فدراسیون روسیه.
(بند 46 (2) ارائه شده توسط فرمان دولت فدراسیون روسیه مورخ 10 مه 2017 N 546)

46 (3). دوره های مراقبت از یک فرد معلول گروه اول، یک کودک معلول یا فردی که به سن 80 سالگی رسیده است، توسط افراد توانمند انجام می شود که مطابق با احکام رئیس جمهور روسیه انجام می شود. فدراسیون 26 دسامبر 2006 N 1455 "در مورد پرداخت غرامت به مراقبان" برای شهروندان معلول" و مورخ 26 فوریه 2013 N 175 "در مورد پرداخت های ماهانه به افرادی که از کودکان معلول و معلولان از دوران کودکی گروه اول مراقبت می کنند" (می باشد) به ترتیب پرداخت های ماهانه غرامت و (یا) پرداخت های ماهانه تأیید شده توسط اطلاعات حسابداری فردی (شخصی) که بر اساس تصمیم ارگان ارائه دهنده تأمین بازنشستگی برای شخص تحت مراقبت (انجام شده) در نظر گرفته شده است. .
(بند 46 (3) ارائه شده توسط فرمان دولت فدراسیون روسیه مورخ 10 مه 2017 N 546)


هشتم. روش محاسبه سابقه بیمه


47. محاسبه مدت دوره های کار، از جمله بر اساس شهادت شهود، و (یا) سایر فعالیت ها و سایر دوره ها بر اساس تقویم بر اساس یک سال کامل (12 ماه) انجام می شود. در این صورت هر 30 روز از دوره های کار و (یا) سایر فعالیت ها و سایر دوره ها به ماه و هر 12 ماه از این دوره ها به سال کامل تبدیل می شود.

مدت هر دوره مشمول (شمرده شده) در دوره بیمه با کسر تاریخ شروع این دوره از تاریخ پایان دوره مربوطه و اضافه کردن یک روز محاسبه می شود.

دوره های کار و (یا) سایر فعالیت ها و سایر دوره ها در روز قبل از درخواست برای برقراری مستمری بیمه و در موارد پیش بینی شده در قسمت های 5 و 6 ماده 22 در دوره بیمه (شمرده) می شود. قانون فدرال "در مورد بازنشستگی بیمه" - مطابق با روز قبل از روز تعیین مستمری بیمه.

48. در صورتی که دوره های کار و (یا) سایر فعالیت های مندرج در بندهای «الف» و «ب» بند 2 این ضوابط از لحاظ زمانی با سایر دوره ها منطبق باشد، دستگاه تأمین کننده حقوق بازنشستگی در هنگام برقراری مستمری شامل: به حساب می آید) دوره بیمه شخص بیمه شده) دوره ای که حسابداری آن حق مستمری بیمه را می دهد و (یا) مقدار ضریب بازنشستگی فردی را در مقدار بیشتری تعیین می کند. فردی که درخواست بازنشستگی می کند می تواند دوره ای را که برای درج (افست) در دوره بیمه انتخاب کرده است، در درخواست قید کند.

49. دوره بیمه شامل دوره هایی نمی شود که در هنگام برقراری مستمری مطابق با قوانین یک کشور خارجی در نظر گرفته شده است.

50. هنگام محاسبه دوره بیمه، دوره های فعالیت افرادی که به طور مستقل کار خود را تامین می کنند، سرپرستان و اعضای خانوارهای دهقانی (مزرعه)، اعضای جوامع خانوادگی (قبیله ای) مردمان بومی شمال، سیبری و خاور دور. فدراسیون روسیه، با انجام فعالیت های اقتصادی سنتی، دوره های کار برای افراد (گروه های افراد) تحت قراردادها مشمول پرداخت حق بیمه در دوره بیمه می شود.
(بر اساس فرمان دولت فدراسیون روسیه مورخ 27 سپتامبر 2018 N 1147 اصلاح شده است)

51. سایر دوره های مقرر در بند «ج» بند 2 این مقررات در دوره بیمه به حساب می آید، مشروط بر اینکه قبل و (یا) دوره های کار و (یا) سایر فعالیت ها صرف نظر از مدت آنها، مشروط بر آن بوده باشد. زیرا در بندهای «الف» و «ب» بند 2 این مقررات.

52. در نگهداری فرزندان توسط هر دو والدین، در صورت عدم تطابق زمانی و یا مراقبت از فرزندان مختلف، بیش از 6 سال مراقبت در مدت بیمه هر یک از والدین محاسبه نمی شود.

53. هنگام محاسبه دوره بیمه مورد نیاز برای به دست آوردن حق بازنشستگی بیمه پیری توسط شهروندان دریافت کننده مستمری خدمت طولانی یا مستمری از کارافتادگی مطابق با قانون فدراسیون روسیه "درباره تامین بازنشستگی برای افرادی که در خدمت سربازی هستند. ، خدمات در ارگان های امور داخلی، خدمات آتش نشانی ایالتی، مقامات کنترل بر گردش مواد مخدر و روانگردان، موسسات و ارگان های نظام جزایی، نیروهای گارد ملی فدراسیون روسیه و خانواده های آنها، دوره های خدمات قبل از تخصیص مستمری از کارافتادگی یا دوره های خدمت در دوره بیمه، کار و (یا) سایر فعالیت هایی که هنگام تعیین میزان مستمری برای خدمت طولانی مطابق با این قانون در نظر گرفته می شود، لحاظ نمی شود. در این صورت کلیه دوره هایی که مشمول مدت خدمت بوده است، اعم از دوره هایی که بر میزان مستمری مستمری یا مستمری از کارافتادگی تأثیری ندارد، طبق این قانون لحاظ می شود.
(طبق قطعنامه های دولت فدراسیون روسیه مورخ 10 مه 2017 N 546، مورخ 12 ژوئیه 2018 N 813)

54. هنگام محاسبه دوره بیمه مورد نیاز برای به دست آوردن حق بازنشستگی بیمه پیری توسط شهروندان از بین فضانوردان دریافت کننده مستمری خدمت طولانی یا مستمری از کارافتادگی مطابق با قانون فدرال "در مورد تامین بازنشستگی دولتی در فدراسیون روسیه" ، دوره بیمه شامل دوره های کار (خدمت) و (یا) سایر فعالیت های قبل از تخصیص مستمری از کارافتادگی یا دوره های کار (خدمت) و سایر فعالیت هایی است که هنگام تعیین میزان مستمری طولانی مدت در نظر گرفته می شود. مطابق با قانون فدرال مشخص شده، مگر اینکه توسط معاهده بین المللی فدراسیون روسیه مقرر شده باشد.

55- دوره های کار در طول دوره کامل دریانوردی در حمل و نقل آبی و در تمام فصل در سازمان های صنایع فصلی به گونه ای منظور می شود که مدت دوره بیمه در سال تقویمی مربوط یک سال کامل باشد.

56. مدت دریافت مزایای بیمه اجتماعی اجباری در دوره ازکارافتادگی موقت بدون توجه به پرداخت وجوه اجباری این مدت مشمول دوره بیمه می شود.

57. اشخاصی که تحت قراردادهای حق چاپ در سال تقویمی مربوطه کار انجام داده اند و همچنین نویسندگان آثاری که در سال تقویمی مربوطه به موجب توافق نامه هایی در مورد سلب حق انحصاری آثار علمی، ادبی و هنری دریافت کرده اند. قراردادهای مجوز انتشار، موافقت نامه های مجوز در مورد اعطای حق استفاده از آثار علمی، ادبی و هنری، در صورتی که مجموع حق بیمه پرداخت شده از پرداخت ها و سایر حق الزحمه های دریافتی تحت این قراردادها در این سال تقویمی حداقل به میزان ثابتی باشد. سهم بیمه برای بیمه بازنشستگی اجباری، تعیین شده مطابق با قانون فدراسیون روسیه در مورد مالیات ها و هزینه ها، دوره بیمه شامل دوره ای معادل یک سال تقویم کامل (از 1 ژانویه تا 31 دسامبر) است که در آن حق بیمه پرداخت می شود. از پرداخت ها و سایر پاداش ها تحت این قراردادها. در صورتی که مجموع حق بیمه پرداختی در طول یک سال تقویمی برای این افراد کمتر از مبلغ ثابت حق بیمه بیمه بازنشستگی اجباری باشد، دوره (بر حسب ماه) مدتی که متناسب با حق بیمه پرداختی محاسبه می شود، اما نه کمتر. بیش از یک ماه تقویمی، شامل دوره بیمه (30 روز) می شود. دوره محاسبه شده در دوره بیمه در ارتباط با پرداخت حق بیمه از پرداخت ها و سایر حقوق و دستمزدها تحت قراردادهای مشخص شده، در صورت وجود دوره های کار و (یا) سایر فعالیت ها و سایر دوره ها در سال تقویمی مربوطه، در نظر گرفته می شود. به نحوی که مدت بیمه سال تقویمی مربوطه از یک سال (12 ماه) تجاوز نکند.
(بر اساس فرمان دولت فدراسیون روسیه مورخ 10 مه 2017 N 546 اصلاح شده است)

58. هنگام محاسبه طول خدمت به منظور تعیین حق بازنشستگی بیمه ، دوره های کار و (یا) سایر فعالیت هایی که قبل از تاریخ لازم الاجرا شدن قانون فدرال "در مورد بازنشستگی بیمه" انجام شده است و شامل می شود. در طول خدمت در هنگام تعیین مستمری مطابق با قانون که در طول دوره کار (فعالیت) لازم الاجرا است، می توان با استفاده از قوانین محاسبه طول خدمت مربوطه که توسط مشخص شده تعیین شده است، در طول خدمت تعیین شده گنجانده شود. قانون (از جمله در نظر گرفتن روش ترجیحی برای محاسبه طول خدمت)، به انتخاب شخص بیمه شده.

در صورت عدم وجود اراده شخص بیمه شده، در صورتی که بدون اعمال آنها حق مستمری بیمه ای ایجاد نشود، نهاد ارائه دهنده تأمین بازنشستگی قوانین مشخص شده را برای محاسبه طول خدمت اعمال می کند.

59. اسنادی که برای تأیید دوره های کاری، سایر فعالیت ها و سایر دوره ها صادر می شود باید شامل شماره و تاریخ صدور، نام خانوادگی، نام، نام خانوادگی (در صورت وجود) بیمه شده ای باشد که سند برای او صادر شده است، روز، ماه. و سال تولد، محل کار، مدت کار (سایر فعالیت، دوره دیگر)، حرفه (مقام)، زمینه صدور آنها (احکام، حساب شخصی و سایر اسناد). اسنادی که کارفرمایان برای بیمه شده پس از اخراج از کار صادر می کنند، حتی اگر دلیلی برای صدور آن نداشته باشند، می توانند به عنوان تاییدیه مدت بیمه پذیرفته شوند.

60. مواردی که در دفترچه کار در نظر گرفته می شود هنگام محاسبه طول خدمت باید مطابق با قانون کار در روز درج در دفتر کار تنظیم شود.

61. درج در مورد کاری که بر اساس تصمیم کمیسیون تثبیت سابقه کار در دفتر کار (مثنی دفترچه کار) ایجاد شده و به ترتیب مقرر تشکیل شده و فعالیت می کند، به طور مساوی با مدخل محسوب می شود. توسط اسناد تایید شده است.

62. خلاصه ای از دوره های کاری که بر اساس اسناد در دفتر کار ثبت شده است، تأییدیه در رابطه با دوره های کاری زیر است:

الف) از 14 دسامبر 1962، در صورتی که در دفتر کار درج شده باشد که شخص بیمه شده قبل از عضویت در سازمان صادرکننده دفترچه کار، در چه سازمانی، در چه زمان و در چه سمتی کار می کرده است.

ب) تا 14 دسامبر 1962 صرف نظر از اینکه کتاب کار حاوی اطلاعات مشخص شده باشد یا خیر.

63. در صورتی که علاوه بر دفترچه کار، مدارک جداگانه ای در مورد کار برای دوره قبل از پر کردن دفترچه کار ارائه شود که خلاصه ورود مشخص شده در بند 62 این قوانین مربوط به آن است، کل مدت بیمه به صورت مجموع ثبت می شود. باید توسط اسناد یا در موارد ثابت شده توسط شهادت تأیید شود. اگر دفترچه کار حاوی اطلاعاتی در مورد انواع فعالیت های کاری نیست که باید در یک خط جداگانه وارد می شد، دوره های چنین فعالیتی که توسط یک سند اضافی تأیید شده است، همراه با ورودی خلاصه پذیرفته می شود.

64. در صورتی که نام، نام خانوادگی یا نام خانوادگی شهروندی در سند سابقه بیمه با نام، نام خانوادگی یا نام خانوادگی مندرج در گذرنامه یا شناسنامه وی مطابقت نداشته باشد، تعلق این سند متعلق به شهروند است. ایجاد شده بر اساس گواهی ازدواج، گواهی تغییر نام، گواهی مقامات ذیصلاح (مقامات) کشورهای خارجی یا در دادگاه.

65. اگر در سند ارائه شده در مورد دوره های کار و (یا) سایر فعالیت ها و سایر دوره ها فقط سال ها بدون ذکر تاریخ دقیق ذکر شده باشد، در صورتی که روز ماه نباشد تاریخ 1 ژوئیه سال مربوطه در نظر گرفته می شود. نشان داده شده است، سپس پانزدهمین روز از سال مربوطه به عنوان ماه در نظر گرفته می شود.

66. سالهایی که طی آن یک شهروند عضو یک مزرعه جمعی بوده، اما به حداقل مشارکت کارگری تعیین شده نرسیده است (صرف نظر از علت)، در دوره بیمه به عنوان سالهای تقویم کامل محاسبه می شود. سالهای تقویمی که در کتاب کار کشاورز جمعی ذکر شده است، که در آن یک خروجی برای کار وجود نداشته است، از محاسبه مستثنی هستند.

67. مدت دوره های پرداخت حق بیمه مندرج در دوره بیمه مندرج در بندهای «ب(1)» و «ب(2)» بند 2 این ضوابط نمی تواند بیش از نصف مدت بیمه مورد نیاز باشد. تعیین مستمری بیمه سالمندی.
(بند 67 ارائه شده توسط فرمان دولت فدراسیون روسیه مورخ 10 مه 2017 N 546)

68. افرادی که به طور داوطلبانه تحت بیمه بازنشستگی اجباری وارد روابط حقوقی شده و به طور دائم یا موقت در قلمرو فدراسیون روسیه اقامت دارند و رژیم مالیاتی ویژه "مالیات بر درآمد حرفه ای" را اعمال می کنند، در صورتی که کل مبلغ حق بیمه پرداخت شده در طول سال تقویمی باشد. حداقل یک حق بیمه مبلغ ثابت برای بیمه بازنشستگی اجباری، تعیین شده مطابق با قوانین فدراسیون روسیه در مورد مالیات ها و هزینه ها، با در نظر گرفتن مفاد بند هفت از بند 5 ماده 29 قانون فدرال "در مورد بیمه بازنشستگی اجباری". در فدراسیون روسیه، دوره ای برابر با دوره صورتحساب مربوطه در دوره بیمه محاسبه می شود که مطابق بند چهار بند 5 ماده 29 قانون فدرال "در مورد بیمه بازنشستگی اجباری در فدراسیون روسیه" تعیین می شود. اگر مبلغ کل حق بیمه پرداخت شده در طول یک سال تقویمی توسط افراد مشخص شده کمتر از مبلغ ثابت حق بیمه برای بیمه بازنشستگی اجباری باشد که مطابق با قانون فدراسیون روسیه در مورد مالیات ها و هزینه ها تعیین می شود، دوره تعیین شده در نسبت به مبلغ بیمه پرداخت شده در دوره بیمه گنجانده شده است، اما نه بیشتر از مدت زمان صورتحساب مربوطه، که مطابق با بند چهار بند 5 ماده 29 قانون فدرال "در مورد بیمه بازنشستگی اجباری" تعیین شده است. فدراسیون روسیه".
(بند 68 ارائه شده توسط فرمان دولت فدراسیون روسیه مورخ 19 فوریه 2019 N 160)

قوانین محاسبه و تأیید تجربه بیمه، دنباله ای از اقدامات را ایجاد می کند که باید برای تعیین ارزش دقیق مدت خدمت انباشته شده توسط یک شهروند انجام شود. در مقاله ما اطلاعاتی در مورد ویژگی های اصلی این روش و همچنین نحوه محاسبه مستقل مدت دوره بیمه با استفاده ازام‌اسبرتری داشتن.

قوانین تعیین میزان سابقه بیمه

قوانین محاسبه دوره بیمه تعیین شده توسط فرمان دولت فدراسیون روسیه "در مورد تصویب ..." مورخ 2 اکتبر 2014 شماره 1015 (بند 2)، تعیین می کند که دوره های زیر در دوره بیمه گنجانده شده است:

  • فعالیت کارگری، اگر در همان زمان کمک ها به صندوق بازنشستگی منتقل شده باشد، صرف نظر از اینکه در کجا انجام شده است - در قلمرو فدراسیون روسیه یا خارج از کشور.
  • تکمیل خدمت سربازی یا سایر خدمات معادل آن؛
  • در مرخصی والدین - حداکثر 1.5 سال در یک زمان و حداکثر 6 سال در مجموع.
  • در مرخصی استعلاجی بودن؛
  • ثبت نام در مرکز کاریابی، انجام کارهای عمومی یا حرکت از منطقه ای به منطقه دیگر در جهت این سازمان.
  • بازداشت و اقامت در مکان های محرومیت از آزادی محکومان اشتباه و متعاقباً بازپروری شده.
  • مراقبت از کودک معلول، معلول گروه اول، یا فردی که به 80 سال سن رسیده است.
  • مدت اقامت در خارج از کشور برای افرادی که همسران آنها برای کار در برخی از سازمان های دولتی و سازمان های بین المللی فرستاده شده اند (اما نه بیشتر از 5 سال).

با توجه به قوانین محاسبه و تایید مدت بیمه، هنگام محاسبه مبلغ نهایی آن، جمع آوری تمام دوره های مشخص شده ضروری است. در عین حال، بند 47 قطعنامه شماره 1015 نشان می دهد که هر 30 روز کار به یک ماه و هر 12 ماه - به یک سال منتقل می شود. هنگام محاسبه مدت دوره، تعداد روزهایی که از تاریخ استخدام تا تاریخ اخراج گذشته است تعیین می شود و پس از آن 1 روز به تعداد حاصل اضافه می شود.

روش تایید تجربه بیمه

فرم راهنما را دانلود کنید

روش تأیید تجربه بیمه در پاراگراف ها تعیین می شود. 4 و 5 مصوبه شماره 1015 که بر اساس آن شهروند بازنشسته می تواند واقعیت فعالیت کارگری خود را به شرح زیر تأیید کند:

  • قبل از ثبت نام به عنوان یک شخص بیمه شده - با کمک اسناد حسابداری شخصی و شهادت شاهد (ماهیت کار با چنین شهادتی قابل تأیید نیست).
  • پس از ثبت نام - فقط با کمک اسناد پشتیبانی.

اسناد پشتیبان مطابق بند 11 این مصوبه عبارتند از:

حقوق خود را نمی دانید؟

  • کتاب های کار؛
  • قراردادهای کار؛
  • عصاره احکام استخدامی؛
  • حساب های شخصی و صورت های حقوق و دستمزد؛
  • گواهینامه هاصادر شده توسط کارفرما

طبق قوانین محاسبه و تأیید دوره بیمه، این اسناد باید مطابق با الزامات قانون لازم در زمان استخدام کارمند تنظیم شود. اگر چنین مدارکی حفظ نشده است، می توانید از بایگانی شهری که کار در آن انجام شده است، درخواست صدور گواهی بایگانی کنید.

نحوه محاسبه سابقه کار در اکسل

محاسبه تجربه در اکسل را می توان به صورت زیر انجام داد:

میانگین سابقه کار، فرمول مورد استفاده برای محاسبه

گاهی اوقات محاسبه میانگین طول خدمت کارکنان یک بخش یا یک شرکت به طور کلی ضروری می شود. به منظور تعیین مقدار این شاخص بر اساس اطلاعات موجود در مورد طول خدمت هر کارمند، می توانید از فرمول زیر استفاده کنید:

Сср = (С1 + С2 + С3 + ...) / n،

که در آن Сср میانگین طول خدمت است. C1، C2، C3، و غیره - طول خدمت هر یک از کارکنان بخش / شرکت؛ n تعداد کارکنان بخش/ شرکت است.

بنابراین ضوابط محاسباتی و نحوه تایید دوره بیمه با مفاد مصوبه شماره 1015 دولت تعیین می شود که دوره های مشمول دوره بیمه را تعیین می کند. او همچنین اسنادی را ایجاد کرد که می تواند این واقعیت را تأیید کند که کارمند انواع خاصی از فعالیت ها را انجام می دهد که مستلزم افزایش میزان پوشش بیمه است.

2. وزارت کار و حمایت اجتماعی فدراسیون روسیه، در توافق با صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه، توضیحاتی در مورد روش درخواست تایید شده توسط این قطعنامه ارائه می دهد.

فرمان دولت فدراسیون روسیه در 24 ژوئیه 2002 N 555 "در مورد تصویب قوانین محاسبه و تأیید دوره بیمه برای ایجاد مستمری کار" (مجموعه قانون فدراسیون روسیه ، 2002 ، N 31 ، هنر. 3110)؛

بند 63 اصلاحات و الحاقات به اقدامات دولت فدراسیون روسیه در مورد مسائل ایمنی آتش نشانی مصوب 8 اوت 2003 N 475 دولت فدراسیون روسیه "در مورد اصلاحات و اضافات به برخی از اقدامات دولت فدراسیون روسیه در ارتباط با بهبود مدیریت عمومی در زمینه ایمنی آتش سوزی" (مجموعه قانون فدراسیون روسیه، 2003، شماره 33، ماده 3269).

فرمان دولت فدراسیون روسیه در 17 اکتبر 2009 N 817 "در مورد اصلاح قوانین محاسبه و تأیید دوره بیمه برای ایجاد مستمری کار" (قانون جمع آوری شده فدراسیون روسیه ، 2009 ، N 43 ، هنر. 5067)؛

فرمان دولت فدراسیون روسیه در تاریخ 21 آوریل 2011 N 295 "در مورد اصلاح قوانین محاسبه و تأیید دوره بیمه برای ایجاد مستمری کار" (قانون جمع آوری شده فدراسیون روسیه ، 2011 ، N 17 ، هنر. 2427)؛

فرمان دولت فدراسیون روسیه 20 ژوئیه 2011 N 594 "در مورد اصلاح قوانین محاسبه و تأیید دوره بیمه برای ایجاد مستمری کار" (قانون جمع آوری شده فدراسیون روسیه ، 2011 ، N 30 ، هنر. 4643)؛

بند 22 تغییراتی که در اقدامات دولت فدراسیون روسیه در مورد فعالیت های وزارت کار و حمایت اجتماعی فدراسیون روسیه انجام می شود، مصوب 25 مارس 2013 دولت فدراسیون روسیه. N 257 "در مورد اصلاحات و ابطال برخی از اقدامات دولت فدراسیون روسیه در مورد فعالیت های وزارت کار و حمایت اجتماعی فدراسیون روسیه" (مجموعه قانون فدراسیون روسیه، 2013، شماره 13، ماده 1559).

فرمان دولت فدراسیون روسیه در 24 مارس 2014 N 225 "در مورد اصلاح بند 2 قوانین محاسبه و تأیید دوره بیمه برای ایجاد مستمری کار" (قانون جمع آوری شده فدراسیون روسیه ، 2014 ، N 13 ، هنر. 1483).

قوانین
محاسبه و تایید مدت بیمه برای برقراری مستمری بیمه
(مصوب با فرمان دولت فدراسیون روسیه در 2 اکتبر 2014 N 1015)

الف) دوره های کار و (یا) سایر فعالیت هایی که توسط افراد بیمه شده مطابق با "بیمه بازنشستگی اجباری در فدراسیون روسیه" (از این پس به عنوان افراد بیمه شده) در قلمرو فدراسیون روسیه انجام شده است. این دوره ها حق بیمه تعلق گرفته و به صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه پرداخت می شود (از این پس به عنوان سهم بیمه نامیده می شود).

ب) دوره های کار و (یا) سایر فعالیت هایی که توسط افراد بیمه شده در خارج از فدراسیون روسیه انجام شده است، در موارد مقرر در قانون فدراسیون روسیه یا معاهدات بین المللی فدراسیون روسیه، یا در مورد پرداخت حق بیمه. مطابق با "بیمه بازنشستگی اجباری در فدراسیون روسیه"؛

دوره خدمت سربازی، و همچنین سایر خدمات معادل آن، توسط فدراسیون روسیه ارائه شده است "در مورد بازنشستگی برای افرادی که در خدمت سربازی، خدمت در ارگان های امور داخلی، خدمات آتش نشانی ایالتی، مقامات کنترل گردش هستند. مواد مخدر و روانگردان ها، موسسات و ارگان های نظام کیفری و خانواده های آنها».

دوره دریافت مقرری بیکاری، مدت مشارکت در کارهای عمومی با حقوق و مدت جابجایی یا اسکان مجدد در جهت خدمات اشتغال دولتی به منطقه دیگری برای اشتغال؛

مدت اقامت همسران پرسنل نظامی که به صورت قراردادی خدمت سربازی را انجام می دهند همراه با همسر خود در مناطقی که به دلیل کمبود فرصت شغلی قادر به کار نبوده اند، اما در مجموع بیش از 5 سال نباشد.

مدت اقامت در خارج از کشور همسران کارمندان اعزامی به نمایندگی های دیپلماتیک و دفاتر کنسولی فدراسیون روسیه، نمایندگی های دائمی فدراسیون روسیه در سازمان های بین المللی، نمایندگی های تجاری فدراسیون روسیه در کشورهای خارجی، دفاتر نمایندگی مقامات اجرایی فدرال، نهادهای دولتی. تحت مقامات اجرایی فدرال یا به عنوان نمایندگان این نهادها در خارج از کشور، و همچنین به دفاتر نمایندگی مؤسسات دولتی فدراسیون روسیه (ارگان های دولتی و مؤسسات دولتی اتحاد جماهیر شوروی) در خارج از کشور و سازمان های بین المللی که فهرست آنها توسط دولت تأیید شده است. فدراسیون روسیه، اما در مجموع بیش از 5 سال نیست.

3. اگر معاهده بین المللی فدراسیون روسیه قوانین دیگری را برای محاسبه و تأیید دوره بیمه برای ایجاد مستمری بیمه غیر از این قوانین تعیین کند، قوانین تعیین شده توسط معاهده بین المللی فدراسیون روسیه اعمال می شود.

الف) دوره های کار و (یا) سایر فعالیت ها و سایر دوره های پیش بینی شده توسط این قوانین (از این پس به عنوان دوره های کار، دوره های فعالیت های دیگر، دوره های دیگر) قبل از ثبت نام شهروند به عنوان یک شخص بیمه شده مطابق با "در مورد" ثبت نام فردی (شخصی) در سیستم بیمه بازنشستگی اجباری" (از این پس به عنوان ثبت نام شهروند به عنوان بیمه شده) - بر اساس اطلاعات سوابق فردی (شخصی) برای دوره مشخص و (یا) اسناد صادر شده توسط کارفرمایان یا مربوطه نهادهای ایالتی (شهرداری) به روشی که توسط قانون فدراسیون روسیه تعیین شده است.